La Federación de Rusia tiene un nivel de vida bastante bajo, especialmente para las personas que viven únicamente de las prestaciones sociales del gobierno. Por lo tanto, en la gente circula constantemente una gran cantidad de rumores sobre todo tipo de asignaciones, gracias a las cuales es posible aumentar significativamente el monto de la pensión. Por ejemplo, ahora se está discutiendo activamente un pago adicional a la pensión por 30 años de matrimonio de los cónyuges. ¿Existe realmente tal bonificación y cómo se puede obtener?

De hecho, la existencia de este tipo de aumento de la convivencia a largo plazo son sólo rumores difundidos activamente entre la gente.

Debido al deseo de aumentar el monto de las pensiones acumuladas, así como de engañar al resto de la población, periódicamente aparecen personas entre las personas en edad de jubilación que proponen diversos complementos de pensión.

Uno de los últimos "bulos" son los pagos adicionales a las pensiones para los cónyuges que han estado casados ​​durante más de 30 años. La legislación federal no prevé tales asignaciones adicionales, así como pagos adicionales para los niños que hayan recibido educación superior y pagos por una larga experiencia laboral.

La falta de mención de este tipo de apoyo social en las regulaciones no detiene a algunas personas, que recurren a las sucursales locales del Fondo de Pensiones de la Federación de Rusia para exigir que les proporcionen un subsidio para los cónyuges que han estado casados ​​legalmente durante más de 30 años. Esto complica significativamente el trabajo de los fondos: la mayoría de las veces los especialistas tienen que explicar que no se puede obtener tal aumento y que alguien simplemente engañó a los ciudadanos.

Por este motivo, los expertos recomiendan consultar la información en fuentes oficiales antes de realizar este tipo de llamadas o solicitar ayuda al Fondo de Pensiones. Esto ahorrará mucho tiempo a los pensionistas y a los empleados del Fondo de Pensiones.

Entonces, ¿hay algún pago adicional?

No hay pagos adicionales a nivel federal. Las medidas adicionales del apoyo social descrito no dependen del período exacto de convivencia de los cónyuges.

Actualmente, los complementos de este tipo a las pensiones no están previstos por ley y sólo pueden concederse en algunas regiones de la Federación de Rusia. Pero incluso en los sujetos del Estado que ofrecen a los cónyuges pensionistas medidas de apoyo adicionales en forma de complementos de pensión, ese derecho no depende del número de años vividos juntos: treinta o más.

En consecuencia, no existen pagos adicionales para los cónyuges que han estado casados ​​durante 30 años, a menos que concurran otras circunstancias importantes que justifiquen la concesión de complementos.

Otros pagos adicionales y medidas de apoyo por años de matrimonio

Los pagos adicionales a las pensiones de los cónyuges los establece el gobierno municipal, por lo que la posibilidad de recibirlos depende de la región de residencia. Por ejemplo, el gobierno de San Petersburgo decidió proporcionar pagos únicos a los ciudadanos que tengan relaciones registradas oficialmente durante 50 y 70 años.

En las regiones no existen bonificaciones por 30 años o incluso 40 años de vida matrimonial. En este caso, uno de los cónyuges podrá ejercer el derecho a percibir un complemento por dependientes si su cuantía de pensión es significativamente inferior. Los pagos adicionales a la pensión para un cónyuge dependiente no son de naturaleza regional, sino federal y pueden recibirse en cualquier localidad de la Federación de Rusia en el lugar de residencia permanente del solicitante.

Se proporciona un pago adicional a la pensión a aquellas parejas casadas en las que uno de los cónyuges recibe un beneficio de pensión que excede el pago del segundo cónyuge en 2.500 rublos. Este aumento tiene carácter declarativo y, por tanto, no se concede de forma automática. Para recibirlo, los ciudadanos interesados ​​deberán presentar en la oficina del Fondo de Pensiones ubicada en su lugar de residencia permanente una solicitud y declaraciones de recepción de beneficios de pensión con los montos de dichas transferencias.

Los fondos se transferirán a la cuenta del cónyuge sustentador de la familia, ya que, según la ley, se le considerará la persona que mantiene a la persona dependiente y necesitada de medidas de apoyo adicionales por parte del Estado.

Ciertos grupos de ciudadanos que han trabajado oficialmente un tiempo suficientemente largo tienen derecho a un pago adicional a su pensión. Para estas personas, el Fondo de Pensiones de la Federación de Rusia prevé el cálculo de pagos con algunas características.

En este artículo obtendrás la siguiente información:

• quién tiene derecho a establecer bonificaciones por parte de la autoridad de pensiones y en qué circunstancias;
• una definición clara del concepto de experiencia, qué incluye;
• sobre el procedimiento para procesar pagos adicionales establecido por las leyes de Rusia;
• qué documentación se requiere para este trámite;
• ¿Cuál es el monto del bono por tiempo de trabajo adicional?

¿Quién tiene derecho a

Estos ciudadanos se pueden dividir en cuatro categorías. Se adeuda un complemento estatal adicional a la pensión por servicios de 30 años o más:

Estos ciudadanos reciben otro punto individual del Fondo de Pensiones.

• representantes masculinos que hayan trabajado durante al menos 45 años;
• Mujeres con 40 años de experiencia.

El precio de un punto de pensión para 2020 es de 78 rublos 58 kopeks.

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• hombres que trabajaron 50 años o más;
• y mujeres que trabajaron la misma cantidad de tiempo.

La peculiaridad aquí es la igualdad de los períodos incluidos en la duración del servicio. En casi todas las disposiciones de las leyes federales, los requisitos para los representantes masculinos y femeninos son diferentes.

El último grupo son los veteranos laborales. Se trata de personas que cumplen al menos una de las siguientes condiciones:

• la persona se dedicó a la actividad laboral durante la Gran Guerra Patria y no alcanzó la mayoría de edad en ese momento. Actualmente cuenta con 35 (femenino) o 40 (masculino) años de experiencia;
• el ciudadano ya ha acumulado el tiempo necesario para recibir una pensión del seguro y durante su vida laboral fue nominado para un premio estatal, independientemente del país (URSS o Federación de Rusia). Esto también incluye órdenes departamentales y medallas por logros laborales.

¿Qué está incluido en la pasantía?

Esto incluye todos los períodos previstos por la legislación rusa durante los cuales un ciudadano realizó trabajos oficiales u otras actividades.

Tanto mujeres como hombres deberán tener al menos 9 años de experiencia en 2020. Además de este requisito, existen otras unidades: los puntos del Fondo de Pensiones de la Federación de Rusia. Para este año su mínimo es de 13,8 bonos individuales.

También se incluyen en la duración del servicio:

• tiempo de servicio en las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia;
• licencia de maternidad.

La baja por maternidad son los períodos de cuidado de un hijo (o varios hijos), así como el embarazo y el parto. Si la duración de dicha licencia es superior a 4,5 años, este tiempo no se computará para la duración del servicio.

Procedimiento de registro

Si una persona tiene entre 30 y 49 años de experiencia, la autoridad de pensiones volverá a calcular los pagos del seguro de forma independiente. Una persona no tendrá que visitar la oficina del Fondo de Pensiones de la Federación de Rusia ni presentar ningún documento.

Si el ciudadano ha alcanzado 50 o más años de experiencia, debe presentarse en la oficina de la autoridad de protección social (SZN) de su región.

Los empleados de la institución solicitarán los documentos que acrediten el cumplimiento por parte de la persona de las condiciones para el pago, luego serán procesados ​​y se tomará una decisión sobre el establecimiento.

Si el SZN emite un veredicto positivo, en un mes el pensionado recibirá la primera bonificación.

Hay un matiz importante: un pensionado que ya cumple con los requisitos para recibir un pago adicional debe comunicarse con la autoridad de seguridad social lo antes posible. Si no lo hace, SZN le pagará una bonificación sólo por el semestre anterior.

Las personas que pertenecen a las tres primeras categorías no reciben beneficios. Su estado establece para los ciudadanos que hayan recibido el título de “Veterano del Trabajo”:

• viajar gratis en transporte público;
• reparación y producción gratuita de dentaduras postizas;
• la oportunidad de recibir licencia a solicitud de un veterano si el ciudadano continúa realizando actividades laborales oficiales;
• descuento (o pago adicional en forma de compensación) equivalente a la mitad del costo de la vivienda y los servicios comunales.

Para establecerlo necesitarás otros papeles.

Documentos requeridos

Los pensionados pertenecientes a la tercera categoría (que tengan 50 o más años de experiencia) se presentan en el SZN y presentan la documentación:

• documento de identidad de ciudadano - pasaporte de la Federación de Rusia;
• certificado de seguro de pensión del solicitante;

• certificado de pensionado;
• documentación que acredite la experiencia necesaria (libro de trabajo o certificados pertinentes).
• la cuenta personal de un ciudadano si desea recibir fondos a través del sistema bancario con el que trata.

Para obtener el título de “Veterano del Trabajo” se requieren los siguientes documentos:

• Pasaporte ruso;
• documentación que acredite la experiencia laboral;
• foto para la identificación correspondiente (se emitirá una vez completada la operación);
• certificados de premios;
• declaración.

El último documento se ve así:

Importe del complemento de pensión por servicios superiores a 30 años

Las últimas reformas de las pensiones se refieren a la introducción de nuevas fórmulas para calcular las pensiones. Hay dos partes a partir de las cuales se forman los pagos de pensiones:

El importe del pago adicional a la pensión por antigüedad es diferente para todas las personas. El importe de la bonificación depende del lugar (región) de empleo, la profesión y el salario del empleado. En el cálculo también se tiene en cuenta la presencia o ausencia de bonificaciones.

Para los pensionistas que han trabajado o continúan trabajando durante más de 50 años, el Estado paga 1.063 rublos cada mes.

Los trabajadores del Extremo Norte que han trabajado durante 15 años reciben una pensión aumentada 1,5 veces. También se debe un pago adicional a los ciudadanos que hayan trabajado en un área similar durante 20 años.

Las personas que trabajan en condiciones laborales difíciles o perjudiciales no tienen derecho a bonificaciones. Estas personas reciben otros beneficios relacionados con la jubilación anticipada, vacaciones adicionales, tratamiento en sanatorios, etc. Los propios pagos de pensiones los fija el Estado como estándar.

Los ciudadanos con una experiencia suficientemente larga tienen derecho a recibir pagos gubernamentales adicionales. En total, se pueden distinguir cuatro categorías de dichos beneficiarios: cada uno de ellos se diferencia en el número de años, remuneración y otros matices.

Para las personas que han trabajado entre 30 y 49 años, la bonificación se fija automáticamente, sin necesidad de registrarse. Los ciudadanos con 50 o más años de experiencia reciben un pago fijo y los veteranos laborales tienen derecho a beneficios del estado en forma de descuentos y servicios gratuitos.

El monto de dichos pagos depende de las contribuciones al Fondo de Pensiones de la Federación de Rusia, el número de coeficientes, el lugar de empleo y la duración del servicio.

Vídeo: Complemento de pensión por antigüedad.

En Rusia, como saben, el nivel de vida no es lo suficientemente alto. Esto es especialmente cierto para las personas que viven de las prestaciones sociales estatales.

Por eso a menudo se oyen rumores sobre pagos adicionales a las pensiones.

Por ejemplo, ahora cobra relevancia la cuestión del complemento a la pensión por 30 años de matrimonio entre cónyuges.

¿Es realista ese pago adicional a las pensiones en 2020? La respuesta a la pregunta está a continuación.

Pago adicional a la pensión por matrimonio mayor a 30 años: ¿verdad o mito?

Notemos de inmediato: no hay ningún suplemento a la pensión por servicio conyugal a nivel de la ley estatal. Proporcionar tales beneficios sólo es posible a nivel regional.

La posibilidad (o imposibilidad) de recibir dicho bono depende de los siguientes factores:

• de la región de residencia del matrimonio;
• sobre el monto de la pensión para cada cónyuge;
• los jubilados trabajan o viven únicamente de las prestaciones estatales.

Para recibir el bono, un pensionado debe seguir una serie de pasos:

1. Vaya a la sucursal local del Fondo de Pensiones y averigüe si es posible recibir un complemento de pensión en esta región.
2. Si se proporciona un subsidio regional, comuníquese con el Fondo de Pensiones con la solicitud correspondiente.
3. Proporcionar a los empleados de PF un documento que acredite la convivencia y los pasaportes de ambos cónyuges.
4. Proporcione información sobre si alguno de los cónyuges trabaja.

¡Importante! La cuantía del complemento se determinará individualmente para cada matrimonio.

En algunas regiones, desde 2017, se practican pagos adicionales a los pensionistas, pero sujetos a varias condiciones:

• si ambos cónyuges han recibido la condición de pensionista de vejez;
• ambos no funcionan en ninguna parte;
• la pensión de uno de los cónyuges es un 2,5% superior a la del otro.

Así, el pago adicional lo recibe el cónyuge cuya pensión asciende al menos a 2.500 rublos más (se le considera el sostén de la familia); en este caso, el segundo cónyuge recibe la condición de dependiente.

¡Prestar atención! Este complemento de pensión se concede independientemente del número de años que la pareja de pensionados lleve casados ​​(1 año o 40 años) y tiene un carácter puramente declarativo.

Para recibir este bono, los cónyuges deben comunicarse con la oficina local del Fondo de Pensiones con una solicitud y los documentos pertinentes.

El pago adicional se realiza bajo las siguientes condiciones:

• los cónyuges estén legalmente casados;
• administrar un hogar conjunto;
• poseer bienes comunes.

¡Importante! No existen otros motivos para conceder bonificaciones a los cónyuges jubilados que hayan vivido juntos durante 30 años.

¡Prestar atención! El bono no se otorga automáticamente. Para recibir un pago adicional, los pensionados que cumplan con las condiciones descritas anteriormente deberán presentarse en el Fondo de Pensiones con la solicitud correspondiente.

En 2017, el gobierno municipal de San Petersburgo decidió ofrecer incentivos monetarios a los ciudadanos que hayan estado oficialmente casados ​​durante 50 y 70 años.

Para aniversarios de boda tan importantes, los cónyuges que viven en San Petersburgo tienen derecho a un pago único en efectivo. Los cónyuges que celebren 50 años de matrimonio legal pueden contar con una donación en efectivo del municipio por un importe de 6.000 rublos.

En el futuro, cada 5 años de matrimonio se agregarán mil rublos adicionales a esta cantidad.

Así, los cónyuges que celebren su 55º aniversario de bodas recibirán una cantidad de 7.000 rublos y un incentivo por el 60.º aniversario será de 8.000 rublos. En honor al 70 aniversario ya se están pagando 10.000 rublos.

Los pagos en efectivo se realizan en la oficina de registro del lugar de inscripción de los celebrantes. Cualquiera de los cónyuges puede recibir un regalo de aniversario de bodas.

¿Qué documentos se necesitan? Necesitarás:

• pasaportes de ambos cónyuges;
• libreta de depósitos;
• certificado de matrimonio.

Si los cónyuges no pueden visitar la oficina de registro en persona, cualquier conocido o familiar que haya presentado el poder correspondiente (el formulario se puede obtener con anticipación en la oficina de registro) puede recibir dinero por ellos.

Por lo tanto, el Fondo de Pensiones de la Federación de Rusia no paga recargo por los cónyuges que han estado casados ​​durante más de 30 años.. Pero si su pensión mensual difiere en al menos 2.500 rublos, entonces el cónyuge que recibe la pensión más pequeña puede considerarse dependiente.

La otra mitad tendrá derecho a recibir un complemento a su pensión del seguro. Si en una región de la Federación de Rusia existe un subsidio regional de este tipo para los pensionistas, apresúrese a escribir una solicitud al Fondo de Pensiones para recibirlo (la duración del servicio del cónyuge puede ser cualquiera).

Este año entraron en vigor innovaciones en cuanto al cálculo de los pagos de pensiones y ahora, para recibir una pensión importante, no solo es necesario trabajar de forma oficial, pagando cotizaciones de seguro obligatorias al Fondo de Pensiones, sino también ganar dinero individual. coeficientes de pensión, popularmente llamados "puntos de pensión". Cuanto más tiempo haya trabajado una persona antes de jubilarse, más puntos recibirá y, por lo tanto, por una experiencia impresionante, una persona tiene derecho a una determinada bonificación. Consideremos qué pago adicional se debe a la pensión por 35 años de experiencia laboral en 2020.

Sobre las pensiones según las nuevas reglas.

A partir de este año, el pago de las pensiones constará de dos partes:

• la parte del seguro (igual al número total de “puntos de pensión” acumulados durante la vida laboral, multiplicado por el costo de un punto en el año en que el ciudadano se jubiló);
• la parte financiada (que consiste en contribuciones mensuales al Fondo de Pensiones de la Federación de Rusia por parte del empleador del futuro pensionista).

Resulta que el monto del pago de la pensión está influenciado no solo por el salario mensual promedio, sino también por la duración del trabajo: los pagos adicionales a la pensión se asignarán a los hombres que hayan trabajado durante más de 35 años. y mujeres que hayan trabajado durante 30 años o más.

Pago adicional a la pensión por 35 años de experiencia laboral: monto

En relación con las innovaciones adoptadas en el sistema de cálculo de las pensiones, se concederán grandes cantidades de beneficios a los hombres con más de 35 años de experiencia laboral y a las mujeres que hayan trabajado durante 30 años.

Cuanto más tiempo trabaje una persona en las empresas, mayor será su pensión. Cada año trabajado aumenta el número de IPC (“puntos”) obtenidos por un ciudadano:

• Tan pronto como la experiencia laboral de una mujer alcanza los 30 años y la de un hombre supera los 35 años, reciben el derecho a tener en cuenta "puntos de pensión" anuales adicionales, que son una especie de recompensa por su esfuerzo. trabajar;
• Una vida laboral de 35 años para las mujeres y 40 años para los hombres ya recarga la “hucha de puntos de pensión” en 5 IPC.

Bonificación por larga experiencia laboral

Quienes intenten acumular la mayor experiencia laboral posible para aumentar los beneficios de pensión futuros deben tener en cuenta que algunos períodos durante los cuales no se realizó la actividad laboral también están sujetos a inclusión en la experiencia laboral. Estos incluyen el servicio militar obligatorio en el ejército ruso, así como la baja por maternidad y el cuidado de un niño menor de 1,5 y 3 años.

El tiempo dedicado a estudiar en una institución de educación superior (incluso en una especialidad en la que la persona trabajó posteriormente para el empleador) no se incluye en la duración de la experiencia laboral.

Debido al hecho de que el Estado cambia constantemente las reglas para calcular los pagos de pensiones, nunca se puede saber con certeza si 40 años de experiencia laboral generarán pensiones altas. No sólo es necesario recibir un salario "blanco", del que se deducen los impuestos y las primas de seguros, sino que también es necesario estar al tanto de las fórmulas en constante cambio para calcular los pagos y prestaciones adicionales.

Por experiencia laboral de 40 años, 50 años o más, no se proporcionan pagos ni subsidios adicionales, con la única excepción de un pensionado con el título de veterano laboral.

¿Cómo se tramita un pago adicional a una pensión por 35 años de experiencia laboral?

Para tener derecho a pagos adicionales a los pagos de pensión, debe comunicarse de forma independiente con los organismos autorizados con un conjunto de documentos previamente recopilados que confirmen su derecho a la bonificación. Un empleado de una agencia gubernamental emitirá un formulario de solicitud, que deberá completar, indicando información confiable y precisa sobre usted.

Tenga en cuenta que cada región de Rusia tiene sus propias reglas para determinar el monto de los beneficios de pensión, ya que los coeficientes adicionales regionales y el costo de vida son diferentes.

Dónde solicitar recibir un complemento de pensión mensual

El Fondo de Pensiones es responsable del pago y cálculo de los pagos de pensiones para cada caso específico. Para contactarnos sobre pagos adicionales a pensiones por larga experiencia laboral, por favor comuníquese con: división territorial del Fondo de Pensiones de la Federación de Rusia.

¿Qué documentos se necesitan para solicitar un complemento de pensión?

Deberá solicitar un complemento al pago de pensión en base a 35 años de experiencia laboral con los siguientes documentos:

Segunda pensión para jubilados militares

Los pensionados que sirvieron en el ejército antes de jubilarse tienen derecho a contar no solo con una pensión de vejez, sino también con pensiones asociadas con la asignación de un grupo de discapacidad o la duración del servicio.

La parte del seguro de la pensión se proporcionará únicamente a aquellos ciudadanos en edad de jubilación que no hayan dejado su trabajo en una institución civil y continúen recibiendo beneficios militares. Se asigna un pago de pensión adicional si:

• el empleador del ciudadano ha cotizado regularmente al seguro durante al menos cinco años;
• la persona ha alcanzado la edad de jubilación (55 años para las mujeres, 60 años para los hombres).

Para solicitar una segunda pensión, deberá recoger los siguientes documentos:

Pensión preferencial al trabajar en el Extremo Norte

Los trabajadores del Extremo Norte y territorios equivalentes tienen derecho a jubilarse antes de alcanzar la edad de jubilación:

• las mujeres con una experiencia laboral de 15 años en el Extremo Norte o 20 años en una zona equivalente se jubilan a los 50 años;
• los hombres que también hayan trabajado durante 15 y 20 años en las condiciones del norte comenzarán a recibir una pensión a los 55 años;
• Los cazadores, pescadores y pastores de renos del Extremo Norte se jubilarán cinco años antes que las categorías de trabajadores mencionadas anteriormente.

Recibir pagos de pensiones en Rusia siempre se basa en la experiencia laboral. Por lo tanto, es importante tener en cuenta todas las características del cálculo de las asignaciones.

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Después de todo, existe un pago adicional a la pensión por experiencia laboral de más de 35, 40 y 50 años en la Federación de Rusia en 2020. Y todos los cálculos deben obedecer a determinadas fórmulas.

Lo que necesitas saber

Desde 2020, el gobierno ha introducido nuevas fórmulas para los montos de los pagos de pensiones. Debe entenderse que estos cálculos se realizan a tarifas preferenciales para determinadas categorías de ciudadanos.

Es importante entender que el estado aumenta los pagos de pensiones para aquellos pensionados que tienen amplia experiencia..

Entonces, a partir de 35 años de experiencia laboral, puedes contar con pagos adicionales. Y por lo tanto, conviene prepararse para nuevos estándares para calcular dichos beneficios.

Conceptos necesarios

¿En qué consiste esta seguridad?

Es necesario comprender que las reglas para calcular y recibir las pensiones han cambiado en Rusia.

En 2020, estos beneficios constan de varias partes:

Porque el Estado quiere recompensar al empleado por su trabajo prolongado y deducirle impuestos.

Todos los aumentos se referirán al importe de la parte asegurada de la pensión, ya que todo el mundo puede recibir dicha pensión.

Base jurídica

Al manejar los ahorros para pensiones, debe confiar únicamente en los documentos reglamentarios nuevos y actuales.

Ya que pueden encontrar información confiable sobre las normas y reglamentos en el campo del cálculo de los beneficios de pensión.

El principal documento legal a este respecto es la Ley Federal "Sobre Seguros de Pensiones". Así, el artículo 8 habla de las condiciones que deben cumplirse para recibir el pago.

Esta ley tiene una sección separada dedicada a la experiencia en seguros. Hay información sobre el procedimiento para calcular los años de trabajo, qué años se pueden tener en cuenta y cuáles no.

Para los pagos de pensiones en términos de la parte laboral, se debe utilizar la Ley Federal No. 173-FZ "Sobre Pensiones Laborales en la Federación de Rusia".

Aquí también es necesario tener en cuenta cuánto tiempo de servicio se cuenta por exceso de trabajo:

1. Si trabaja más tiempo, puede contar con un pago adicional incluso con 20 años o más de experiencia.
2. Si la consideración también tiene en cuenta el monto del salario, entonces se requieren al menos 30 años de experiencia.

En este caso, al calcular no se tiene en cuenta la continuidad de la mano de obra en la producción o en la organización. Dado que este tipo de asignaciones no se utilizan y no son válidas en 2020.

Documentos requeridos

Si necesita recibir un nuevo cálculo de su pensión por 30 o 40 años de servicio, no es necesario presentar ningún documento.

Dado que al momento de la jubilación, todas estas operaciones las realiza automáticamente el Fondo de Pensiones de Rusia. Pero si tiene 50 años de experiencia, debe presentar un paquete completo de documentos para volver a calcular el pago.

Está compuesto por los siguientes artículos:

• documento de pasaporte;
• certificado de beneficiario de pensión;
• documento que confirma la presencia de seguros estatales en materia de pensiones;
• libro de trabajo o certificado del archivo sobre experiencia laboral.