今日は、何らかのケースでの人口による家産の支払いに興味を持ちます。 政府の支援策や資金要請の手続きなどを検討する。 操作のどのような特徴に注意する必要がありますか? 働く女性が出産後に持つ権利は何ですか? そして、失業中の国民は給付金を受け取ることができるのでしょうか？ これらすべてを理解するのは難しくありません。

誰がサポートを受ける資格がありますか?

出産手当金は、小さな子供を持つ家族が請求するさまざまな手当、支払い、補償の名前です。 通常、出産後の期間を指します。

誰がそのような政府支援を要請できるのでしょうか？ 支払いの大部分は新しい母親に支払われます。 しかし、実践が示すように、ロシア連邦で施行されている法律は、新生児の世話をしている父親またはその他の近親者に給付金を発行することを可能にしています。

実生活では、家族は子供の父親か母親のどちらかにサポートを求めます。 祖父母への給付金の登録はそれほど一般的ではありません。 このシナリオが実際に発生することを覚えておく必要があります。

雇用の役割

ロシア連邦の居住者にはどのような出産手当金が支払われますか? この質問に対して明確な答えを与えるのは困難です。

要は児童手当が違うということです。 子供のいる家族に対する地域的な支援があり、連邦政府による財政補償もあります。 さらに、研究されている問題では雇用が大きな役割を果たしています。

家族に加わった時点で働いていた女性の場合、必要な国の支援額は、会社に協力した2年間の平均月収を考慮して計算されます。 そして、彼らはより多くの出産手当金を受け取る権利があります。

失業中の少女たちは、出産や家族の赤ちゃんの誕生に対して何らかの形の補償を受け取る権利もあります。 彼らにのみ「最低賃金」が支払われます。 また、働く母親に比べて支援額も少ないです。

失業者向けの候補リスト

次に、考えられるシナリオを見てみましょう。 出産時に働いていない女性はどのような出産手当金を受け取ることができますか? すでに述べたように、彼らは政府からの支援が少ない権利を持っています。 しかし、それでも信頼できます。

母親になった女性に課せられるすべてのものを列挙すると、次のような代償が強調されるはずです。

• 出産のため。
• 妊娠初期の女性を対象とした医療機関への登録のため。
• 育児手当。

少女には、母親証明書と自治体の出生証明書を取得する権利もあります。 最初のケースでは、家族に子供が2人いれば十分です。 そして原則として子どもが1人でも地域支援を申請することができる。

労働者災害補償

一般に、政府支援のリストには次のものが含まれます。

• 出産に対する一時金。
• 最長3年間の新生児の世話に対する支払い。
• 出産手当金。
• 妊娠初期に団地に連絡するためのお金。

もちろん、母性資本だけでなく、地方政府の支援も期待できます。 これは正常です。 特定の地域の働く母親や失業中の母親に対する自治体の支援について、より詳細な情報を調べることをお勧めします。

軍人とその妻

残りとは別に、軍人の妻、つまり軍事分野で働く妻と兵役のために出発した妻の両方が区別されます。 このカテゴリーの政府支援受給者はあまり一般的ではありませんが、存在します。

軍人の妻は、前述の給付金だけでなく、別途補償を受ける権利もあります。 つまり:

• 生存者の利益。
• 保育料の追加支払い。

なぜ、児童の介護・養育費は月額別に支給されるのでしょうか？ これは、軍人の妻の場合、対応する補償額が失業者よりもはるかに高いという事実によるものです。

大家族

国民は最初の子供に対してどのような出産手当金を受けることができますか? 私たちは彼らのリストをすでに知っています。 これらは連邦補償金です。 地域のメリットは個別に異なりますので、特定の地域で個別に調べることをお勧めします。 たとえば、カリーニングラードでは、最初の赤ちゃんの誕生に対して 3,000 ルーブルの一時金を受け取ることができます。

ロシアの大家族には、子供が一人いる社会単位よりもはるかに多くの機会があります。 原則として、このステータスは3人目の赤ちゃんの誕生後に割り当てられます。

この場合、低所得世帯は18歳未満の子どもに対する児童手当を申請することができる。 このイノベーションは 2018 年にロシア連邦で登場しました。 3回目の未成年者には1回限りの補償もあります。

低所得世帯のみ対象

第一子の出産手当金についてはすでに検討済みです。 2018年に新たな大統領令が発効した。 それによると、低所得世帯には追加の国家支援を受ける権利がある。 この規定は、2018年以降に子どもを出産した国民にのみ適用される。

児童が1歳半になるまで支給されます。 この場合、誕生から1歳までと未成年者の12〜18か月までの国の支援を受けるために、所定のフォームで申請書を2回提出する必要があります。

そのような家財の支払いの規模はどれくらいですか？ それは家族の特定の居住地によって異なります。 国民には子供一人当たり最低生活費が支払われます。 平均して、それは約10〜11,000ルーブルです。 時間の経過とともに、この補償は徐々に増加します。

給付額

2人目の出産費用は1人目の場合と全く同じです。 唯一の違いは、政府の支援額が高くなるということです。 さらに、2人目の出産後は、原則として、両親は出産資金を得る権利を有します。 しかし、それについてはもう少し後で説明します。

まず、以前に送金された資金の量に注意を払う必要があります。 これは重要な点です。 結局のところ、深刻な事務手続きを理由に政府の支援を拒否する準備ができている人もいます。 わずかな支払いを処理するために、小さな子供を腕に抱えて書類を集めるのは愚かだと人々は単純に思います。

2018年には以下の補償が期待できます（失業者/雇用者）。

• 登録の場合 - 613ルーブル14コペイカ;
• 産休 - 妊娠および出産に伴う病気休暇の 1 日当たりの平均給与の 100%。
• 最低「出産」 - 140日間の休暇で43,615ルーブル65コペイカ、156日間で48,600ルーブル30コペイカ、194日間の休暇で60,438ルーブル83コペイカ。
• 会社清算による失業 - 月613ルーブル14コペイカの病気休暇。
• 出産手当金 - 16,350 ルーブル 33 コペイカ。
• 育児（最長1年半） - 3,065ルーブル69コペイカ/月給の40％。
• 2人の子供（1歳半まで）の世話 - 6,131ルーブル37コペイカ/平均収入の40％以上。
• 最長 3 年間の介護休暇の支払い - 50 ルーブル / 収入の 40%。

実践が示すように、一部の地域では、子供が 3 歳に達する前に休暇の支払いが常に利用できるわけではありません。 そして多くの失業者はそうした政府の支援を拒否している。 しかし、最長 1 年半の給付金は、例外なくほぼすべての母親に発行されます。

第 2 子の出産費用には、いわゆる出産資金が含まれます。 これは正式に 2 人以上の子供がいるすべての家族に適用されます。 養子も考慮されます。 主なことは、彼らは18歳未満であるということです。

父親も母親も母性資本を得ることができます。 ひとり親もこの形式の補償を受ける資格を得ることができます。 このタイプの一般的な支払いの支払い額は連邦レベルで確立されます。 時間の経過とともにインデックスが作成されます。

現在のロシアでは、母親の資本金は453,026ルーブルです。 給付金は2020年まで増加しない。 これまでのところ、私たちが知っているのはこれだけです。

出産資金の支出（前述の出産費用とは異なります）は、特定のニーズにのみ許可されます。 たとえば、次のようなシナリオが考えられます。

• 生活条件を改善する。
• 住宅の拡張のため。
• 子供の治療のため。
• 母親の年金のため。
• 子供の教育のために。

これらは、母親の出生証明書を使用するときに許可される主な指示です。 このタイプの支払いを自分自身のために使うことはできません。 現金の引き出しも禁止されています。 より正確に言えば、これを合法的に行う方法はありません。

申請先

ここで、出産後に政府の何らかの形で支援を受ける方法について少しお話します。 タスクを完了するにはどこに行けばよいですか?

働いていない母親は、社会保護センターのほか、MFC やワンストップ サービスに支援を求めることができます。 雇用されている親は、雇用主に適切な申請書を提出します。

マタニティ キャピタルは、MFC を通じて、または年金基金に連絡することによって発行されます。 イベントの開発には他の選択肢はありません。

実践が示すように、子どもに対する地域補償は、多機能センターに連絡した後だけでなく、ワンストップサービスを通じて割り当てられることがほとんどです。

基本給付金の書類

就業者および失業者に対する出産手当金は、特定の書類が提供された後にのみ発行されます。 以下でそのリストを見てみましょう。

子どものいる家族に対する基本的な国の支援（月次および一回限りの補償）を申請するには、次のものが必要です。

• 両親の身分証明書。
• 子供と親のSNILS。
• 出生証明書。
• 所定の形式の登記所からの証明書（子供の登録時に発行される）。
• 声明;
• 資金を送金する必要がある口座の詳細。
• 仕事の本。
• 後者配偶者の勤務先からの、彼がいかなる手当も受けていないことを示す証明書。
• 研究に関する大学からの成績証明書（入手可能な場合）。
• 結婚証明書（ある場合）。
• 子供の登録証明書。

この文書のパッケージは、このタスクに対処するのに十分です。 さらに、早期登録の支払いには、所定の形式の診断書が必要となります。 妊娠30週目に産院で発行されます。

もちろん、収入が低いことを証明するには収入証明書の提示が必要です。 大家族向けの証明書も持っていると便利です。

資本登録

すでに述べたように、家族の 2 人目の新生児に対する出産費用には出産資金が含まれます。 年金基金に請求する必要があります。

保護者の方は以下のものをご持参ください。

• パスポート;
• すべての子供たちの出生証明書。
• 養子縁組書類。
• 結婚または離婚の確認。
• 声明;
• プロセスのすべての参加者の SNILS。

数カ月以内に国民は適切な金額が記載された証明書を受け取ることになる。 それについては何も難しいことや特別なことはありません。 特に産科病院を退院した直後に出産手当金の支払いを開始する場合は特にそうです。

国は、国の住民の社会的に弱い立場にある人々に対する財政的支払いと給付金を確立することにより、国民の世話をしています。 年金受給者、障害者、軍人、法執行官は長い間、社会サービスの「保護下」に置かれてきました。 妊婦も除外されませんでした。 確定給付金は、すべての女性が受け取ることができる出産手当金です。 給付金を提供するための手順、条件、条件は、連邦法および地域法によって規制されています。

妊娠・出産一時金

興味深い立場にある妊婦は、道徳的および物質的なサポートを必要とします。 親戚、友人、親戚は、赤ちゃんを期待している女性に、彼女の不安な状況を理解し、可能な限りの援助を提供します。 国家も黙ってはいない。 すべての妊婦は、所定の期限内に必要な書類を提出した場合、州の出産手当金を受け取る権利を有します。

特典を受けられる人

1 回限りの出産手当金は、妊娠中の母親のニーズに合わせて使用​​される対象を絞った援助です。 したがって、興味深い立場にあり、一定のステータスを持っている女性のみがそれを受け取ることができます。 夫、両親、姉妹、兄弟には支払いを請求する権利はありません。 このような経済的援助を、子供の誕生後に親が受け取るお金と混同すべきではありません。 国の資金は次のことを目的としています。

• 働くママたち。 就労不能証明書は雇用主の管理部門に提出され、雇用主管理部門が適時に資金を積み立てて支払いを行う責任を負います。
• 個人起業家のステータスを持ち、少なくとも 1 年間州の社会保険基金に拠出金を支払っている女性実業家 (借金がない場合)。
• 奨学金を受けているフルタイムの学生。
• 雇用サービスに登録されている場合、雇用主の組織の人員削減または清算により解雇された失業者。

州雇用サービスに登録していない失業中の妊婦については微妙な違いがある。 これは、興味深い立場にあることによる従業員の収入の損失に対する一種の補償であるため、給付金は支払われません。 失業中の妊婦には収入がないため、補償を受ける権利がありませんでした。

妊娠初期のメリット

妊娠12週（出産週数カウント）までに医療機関に連絡した女性に対し、妊娠初期費用の助成が行われます。 インデックスを考慮した支払い額は543.67ルーブルです。 次のような場合に支払いの対象となる場合があります。

• 働く女性。
• 女子学生。
• 個人起業家。
• 雇用サービスに登録している失業中の妊婦。

お金を受け取るには、妊婦を登録した医療機関から妊娠の事実を確認する書類が提示される。

このような援助は、申請者の本登録地の雇用主、教育機関、または社会保障当局によって支払われます。 財政援助を受ける期限は、支払いの根拠となる証明書の提出日から10日です。 女性が一時解雇や法人清算により解雇された場合、社会保障当局に診断書が登録された月の翌月26日までに給付金が振り込まれる。

給付金の支払い期限

妊娠中は、女性が自分自身を大切にし、生まれてくる赤ちゃんの健康に気を配る必要がある期間です。 したがって、書類の提出にはかなりの期限が割り当てられています。 出産手当金の支払い期限は必要書類の準備の早さに直結するため、妊婦は出産前に証明書の収集とお金の受け取りを急いでいる。 出産は一種の「帰還不能点」であり、出産手当金は支払われないと考える人もいます。

これは誤った判断です。 結局、法律では書類の提出期限を産休明けから6か月と定めているのです。 つまり、妊婦の産休の権利は、就労不能証明書を受け取った日に発生し、妊娠・出産のための病気休暇が終了してから6か月後に終了します。

雇用主に書類を提出した後、申請者は10日間以内に産休を取得します。 社会保障当局は翌月の 26 日までに資金を支払います。 援助金は、就業不能期間全体にわたって一括して支払われます。

新しい母親が正当な理由で期限に間に合わなかった場合、彼女には理由のある陳述を持って裁判所に出向き、延長を求める権利があります。 請求項には裏付け資料が添付されています。 裁判官は証拠を客観的に調べます。 母親の理由が正当であると確認された場合、期限は延長されます。

支払額の決定方法

すべての妊婦は出産手当金を受け取る権利について知っていますが、お金を受け取るために診断書を持ってどこに行けばよいかを知っている人はほとんどいません。 答えは簡単です。 妊娠中の女性は雇用主の人事部に行きます。 個人起業家および雇用サービスに登録されている失業者は、州社会保護局に提出する。 女子学生 - 教育機関の管理者へ。 しかし、どれくらいのお金が口座に「落ちる」のでしょうか？ コーヒーの出がらしで運勢を占ったり、紙と鉛筆を用意して自分で簡単な計算をしたりすることもできます。

働く女性のための計算

妊娠を確認する医療機関の証明書のみが給付額の計算根拠となります。

給付金の計算期間は、丸 2 暦年 (730 日) です。 出産手当金を計算する前に、2 年間の合計収入額を知る必要があります。 規範芸術。 労働法第 136 条では、未払収益、源泉徴収税、および義務的な拠出金について従業員に通知することが雇用主に義務付けられています。

つまり、2 年間の合計収入を知るには、この期間の給与明細のデータを要約するだけで十分です。 「汚い」給与（税金や拠出金の控除なし）が考慮されます。 雇用主の会計部門に問い合わせれば、誰もが欲しがる数字を手に入れることができます。 給与、ボーナス、休暇手当、財政援助など、すべてが考慮されます。

稼いだ金額が73万ルーブルだったとします。 最初に、平均 1 日の収入が決定されます: 730,000 ルーブル / 730 日 = 1 日あたり 1000 ルーブル。 受け取った金額に病気休暇の日数を乗じて、産休の金額を求めます。

妊娠および出産に伴う病気休暇の期間は、妊婦の状態と予想される子供の数によって異なります。

• 普通分娩の場合は140日（出産前70日＋出産後70日）。
• 合併症がある場合は156日（出生前70日+出生後86日）。
• 多胎妊娠の場合は194日（生後84日＋生後110日）。

つまり、給付額を知るには、平均日収（1000ルーブル）に140日、156日、または194日を掛ける必要があります。 税金、手数料、寄付金は受け取った金額から差し引かれません。

州は実質的な手当を決定する際に考慮される給与額を制限しており、それに応じて出産手当金の最高額も制限されています。

兵役に就いている妊婦への経済的援助は、過去 2 年間の月々の手当額に基づいて計算されます。

失業中の妊婦に対する給付金

連邦法によれば、問題のある女性が自らの意思で退職した場合、または妊娠前に仕事をしなかった場合、出産手当金を受け取る権利はありません。 ただし、そのような個人は地域レベルで地方自治体によって支援される場合があります。

連邦政府からの支払いを受けるには、妊娠中の女性は州雇用サービスに登録する必要があります。 診断書を受け取ると、彼女は給付金を受け取るための資料を準備し、永住地にある地域社会保護当局に書類を送付します。

政府機関に提出するものは次のとおりです。

• 声明;
• パスポートのコピー。
• ワークブックのコピー (入手可能な場合);
• 診断書の原本。
• あなたが登録されていることを確認する雇用サービスからの証明書。
• 銀行口座番号。

提供された書類が完全であることを確認した後、社会保障当局は書面による領収書を発行します。 これにより、給付金申請の適時性に関する紛争が排除されます。

最低出産手当金を決定する際、役人や会計士は最低賃金を考慮します。 現在は5965ルーブルです。 したがって、1 日の平均収入は 196.11 ルーブル (5965 X 24 か月 (2 年): 730 暦日) となります。 これは、合併症なく子供を出産した失業中の妊娠中の女性は、196.11 ルーブル X 140 日 = 27,455 ルーブル 40 コペイカを受け取ることを意味します。

学生は何をしなければなりませんか?

女子学生の出産手当金はどのように計算されますか? 出産を期待している少女は、フルタイム教育を受けており、奨学金を受けている場合にのみ経済的援助を受ける権利があります。 妊娠中の女性が3年次に在学する場合、奨学金の額に応じて補助額が決定されます。 「必要な」2 年間にそのような支払いがない場合は、最低賃金に置き換えられます。

したがって、2 年生の出産手当金の額を決定する際には、1 年目の奨学金と最低賃金が考慮されます。 給付金は、診断書の原本が教育機関に提供された後に計算されます。 支払いは文書の登録日から 10 日以内に行われます。

外国人や無国籍者は何を期待できますか?

相当数の外国人、難民、無国籍者がロシアに居住していることは、よくあることだと認識されている。 彼らはロシア連邦国民と平等に働き、社会的支援を受けています。 当局は、上記の人々のうち妊婦を経済的援助なしに放置しなかった。 援助を申請するときは、自分が特別な立場にあることを示す証拠を提出する必要があります。

早期一時金特典

妊婦は医療機関に登録している場合に限り一時金が受けられます。 さらに、配置は遅くとも12週間以内に行われます（出産週数が考慮されます）。 妊娠中の女性は、勤務先または社会保障当局から支払いを受けることができます。 援助を計算するには、雇用主は診断書で十分ですが、政府機関は以下を提出する必要があります。

• 声明;
• 診断書の原本。
• 申請者を特定する文書（原本、コピー）。
• ロシア連邦の領土に滞在し居住する権利を確認する紙（コピー、原本）（一時的または永住許可、居住許可など）。
• 銀行口座の詳細。
• あなたが登録されていることを確認する雇用サービスからの証明書。

妊娠・出産時のお手伝い

外国人、無国籍の妊婦、難民に対する出産手当金をどのように計算するかという問題は、ほとんどの雇用主を困惑させています。 このような人には援助を受ける資格がないと誤解し、支払いを拒否する人もおり、妊婦の権利を侵害しています。 実際、ロシアに不法滞在している人だけが経済的援助を自動的に剥奪される。

出産手当金は一般的なルールに従って計算されます。 2 年間の収入が基準とされ、それがない場合は最低賃金が使用されます。 産休の期間は出産プロセスの複雑さ、生まれる赤ちゃんの数によって異なり、140日、156日、または194日です。

産休の計算基準は、1 人の赤ちゃんを妊娠している妊婦の場合は 140 日、多胎妊娠の場合は 194 日です。 難産の後、医療機関は対応する証明書を発行し、出産中の女性はそれを出産手当金を支払う団体に提出します。 これを考慮して、以前に受け取った給付金が再計算されます。 差額は、教育機関が証明書を受け取った瞬間から 10 日以内に支払われます。

どのような書類が必要になりますか?

出産手当金はいつ、妊娠中の外国人、難民、無国籍者に支払われますか? この法律は、援助の支払い条件がロシア人女性の場合と同じであると規定している。 妊娠中の母親が失業している場合、州の社会保障機関に提出するために必須の書類のパッケージが準備されます。

• お金を受け取るための申請。
• パスポート、その他の身分証明書。
• 妊娠の段階を示す医療機関からの証明書。
• 失業状態を確認する州雇用サービスからの証明書。
• 申請者のロシア連邦における合法性を確認する文書。

政府機関は、資料の受領に関して妊婦に書面による確認書（受領書）を発行します。

すべての妊婦は、国の援助が自分だけでなく胎児にも向けられていることを理解する必要があります。 したがって、取得手続きを遅らせるべきではありません。 すべての書類を自分で集めるのが難しい場合は、近親者、夫、または専門家に助けを求めることができます。

女性には出産手当金を受け取る権利があります。

• 一時的な障害の場合や出産に関連して強制社会保険の対象となる。
• 失業認定日から12か月以内に雇用主による活動の終了により解雇された場合。
• フルタイムの初等、中等、または高等の職業教育を受けていること。
• 契約に基づいて兵役に服し、内務機関、国家消防局、刑罰制度の機関および機関、麻薬および向精神薬の流通を管理する当局、税関に勤務する。

また、養子縁組の場合の給付金を申請することもできます（1995 年 5 月 19 日連邦法第 81-FZ「」第 6 条。以下、子どもを持つ国民に対する給付金に関する法律といいます）。

出産手当金はいつから受け取れるの？

給付金は、次の期間の産休期間に対して支払われます。

• 出産前 - 70日（多胎妊娠の場合 - 84日）。
• 生後 - 70日（複雑な出産の場合 - 86日、2人以上の子供の誕生の場合 - 110日）。

2017 年 7 月 1 日より、医療機関は、患者の選択と書面による同意を得て、強化された適格な電子署名を使用して主治医と医療機関が署名した電子文書の形式で病気休暇を発行する権利を有します（連邦法） 2017 年 5 月 1 日付 No. 86-FZ)。

産休は累積的に計算され、出産までに実際に取得した日数に関係なく完全に女性に提供されます。 つまり、出産が予定日より早くなった場合、産前休暇の未使用日数は差し引かれません（）。

女性が産休を取る権利を持っているにもかかわらず、産休を申請しない（つまり働き続けている）場合、勤務期間中は出産手当金は支払われないことを知っておくことが重要です（）。

生後3か月未満の子を養子に迎えた場合、養子縁組の日から子の誕生日から70暦日が経過するまでの期間、出産手当金が支払われます。 2 人以上の子供が同時に養子縁組された場合、この期間は 110 日に延長されます ()。

この給付金は、産休終了日から 6 か月以内に申請が行われた場合に割り当てられます ()。

出産手当金の金額

この給付金の額は、2 暦年の平均収入に基づいて計算されます。 この金額は、従業員が病気休暇、産休または育児休暇を取った日、または給与を維持しながら仕事から解放された日を除き、所定の 2 年間の暦日の合計で除算されます。拠出金は請求されませんでした（年次有給休暇および自己負担休暇の期間は暦日の計算から除外されません）（2006 年 12 月 29 日連邦法第 255-FZ 号「」第 14 条）。

つまり、2017年に産休が始まった場合、1日あたりの収入の最高額は1901.4ルーブル、最低額は256.44ルーブルとなる。

その後、手当の金額が決定されます。2 年間の平均日給 (従業員の給与がこれらの制限内にない場合は、最低または最高) に 100% を乗じ、さらに休暇日数を乗じます。 。 その期間は、出産前は70暦日（多胎妊娠の場合は84暦日）、出産後は70暦日（複雑な出産の場合は86暦日、2人以上の子供の出産の場合は110暦日）であることを思い出してください。 ()。

例

2017年に産休に入った女性は、2016年に67万ルーブル、2015年に59万ルーブルを稼いだ。 2 年間で、彼女は合計 19 日間を病気休暇で過ごしました。その他の期間は計算に含まれませんでした。

2年間の総収入は126万ルーブルに達した。 計算に考慮されない日数 (19) を除き、これらの年の暦日数 (730) で除算する必要があります。

1,260,000 / (730 - 19) = 1,752.4 ルーブル。

この金額は最大金額（1901.4ルーブル）を超えないため、さらなる計算に使用できます。
最後に、最終的な給付額を決定します。 妊娠が単胎で、合併症なく出産したと仮定します。女性には出産前 70 日間と出産後 70 日間 (合計 140 日間) の休暇が与えられます。 これを考慮すると、給付額は以下のようになります。

1752.4こする。 x 100% x 140 = 245,336 ルーブル。

どのカテゴリーの国民について、給付金の計算を目的とした平均収入が産休開始日の連邦政府の平均収入と等しいかを考えてみましょう。2017年7月1日以降、最低収入は7.8千ルーブルであることを思い出してください。 ()。

これらの国民のカテゴリーには、弁護士、個人起業家、農民（農家）世帯のメンバー、公証人、その他の個人事業に従事する人々、さらには北部の先住民族の部族コミュニティのメンバーが含まれます。 彼らは拠出金をロシア社会保険基金に送金する義務はないが、自発的に送金することができる。 この場合にのみ、そのような国民は給付金を申請する権利を有します（2006 年 12 月 29 日連邦法第 255-FZ「一時的障害の場合および出産に関連した強制社会保険について」）。

一定のカテゴリーの国民に対して定額給付金が定められています。 したがって、雇用主による活動の終了により解雇された人 - 613.14ルーブル。 2017年2月1日から（2016年1月28日付ロシア連邦政府決議第42号「」）。 フルタイム学生の場合 - 奨学金の額。 軍隊または法執行機関のサービスを受けている人 - 金銭的手当の額（）。

子どもの誕生の際、子どものいる家族に対する社会的支援の分野における連邦法は、若い母親に数種類の州の社会給付を提供します。 2017 年も、1 回限りの給付金 ( 、 ) と (子供の誕生の瞬間から) の両方が引き続き提供されます。

• 同じ量で、2015 年の初めに設立 - 2 月 1 日まで。
• 拡大したサイズで支払額を昨年の実際のインフレ率（ロススタットによれば5.4%）に指数化した後。

妊娠中の母親は、（出産直後および新生児の世話をする期間だけでなく）給付金、その割り当てと発生について事前に注意しておく必要があります。

出産一時金

女性が働いているか、失業中か、雇用サービスに失業者として登録されているかどうかに関係なく支払われます。 平成29年2月1日より出産一時金の額が増額されます。 16,350.33 ロシアルーブル.

1 回限りの支払いに必要な書類:

• 登記所からの子供の出生証明書（子供の登録時に発行されるフォームF24）。
• 両親のパスポートとそのコピー。
• 子供の出生証明書とその書類のコピー。
• このタイプの特典が以前に提供されていた 2 番目の親 割り当てられなかった、または支払われなかった.

児童扶養手当

女性は子供の誕生時に一時金が支給された後、子供が1歳半に達するまで給付金を受け取る権利があります。 働いていない母親は、子供の誕生月から一定の最低金額を直接支払うことができます 3,065.69 ロシアルーブル最初と 6131.37こする。 2017年 - 2人目以降の子供向け。

従業員の場合、女性が産休前に勤務していた組織の会計部門で最長 1.5 年間の月額給付金が計算されます。 同時に、2011 年以降、次の暦日が適用されるという新しいルールが導入されました。 以下の期間：

• 一時的な障害。
• 育児休暇および産休。
• 保険料が未払いの場合、賃金を留保して労働を免除されます。

児童手当の額を計算する際には、平均収入を暦日数で割ります。 2年以内に(いずれかの年が閏年に当たる場合は 730 日または 731 日)。

新生児に対する最低社会支給額を固定額に割り当てる場合、その増額額は、賃金の地域係数が適用される地域に対して設定されます。

計算は次のとおりです。

• 女性が働いている場合、過去 2 年間の平均収入 (月あたり) の 40 パーセントに相当する給付金が毎月支給されます。 結果として得られる和解金額は以下のものであってはなりません 3,065.69 ロシアルーブル第一子の場合と 6131.37こする。- 2人目以降のお子様の場合。 給付金の計算と支払いは、給与が支払われる日に、若い母親が働いていた企業の窓口で行われます。

  さらに、社会保険基金への拠出金として定められた収入の上限額（2015年は67万ルーブル、2016年は71万8,000ルーブル）を考慮すると、2017年の支払い額は以下を超えることはできません。 23089.03こする。月あたり。

• 女性が産休前に働いていなかった場合、月々 の手当を受け取る権利もあります。
• 女性が第 1 子の世話をするために休暇中で、これから休暇に入る場合、彼女は第 1 子と第 2 人（またはそれ以降）の子どもに対する給付金の形で月々の保育料を受け取る権利があります。 以前は、女性は提供された支払いのいずれかを選択する機会がありました - 1人目または2人目の子供の世話のため（つまり、より多くの金額を受け取るため）。

  このような「二重」給付金の最高額は、過去 2 年間の申請者の平均収入の 100% を超えることはできませんが、合計最低額を下回ることはできません。

児童手当を受け取るための書類

児童扶養手当を受け取るための書類：

• 両親のパスポートとそのコピー。
• 子供の出生（養子）証明書とそのコピー。
• ワークブックとそのコピー。
• 前の子供の出生（養子）証明書とそのコピー。
• 失業手当の不払いに関する州雇用サービスからの証明書（母親の場合）。
• 子どもとそのコピーに対する後見権を確立する法令。
• もう一方の親がこの種の給付金を受けていないことを記載した、もう一方の親の勤務先（就学、奉仕）からの証明書。
• ロシア連邦ズベルバンクの個人口座番号（通帳）のコピー。
• 居住地から発行される家族構成に関する証明書（両親または保護者と同居している子供について）

ページ上のすべての特典のドキュメントに関する情報。

マタニティキャピタル

出産資金を受け取る権利は、家族の 2 人目以降の子供の誕生時に 1 回だけ与えられます。 子どもが2人いる場合にもらえる権利を活用しなかった場合でも、3人目以降は受け取ることができます。

子供の母親に加えて、男性が第 2 子、第 3 子、またはその後の子供の唯一の養親である場合、この国の社会給付を受け取ることができ、養子縁組に関する裁判所の決定は 2016 年から法的効力を発します。 2007年1月1日から2018年12月31日まで（プログラムの有効期限が2年間延長されました）。

年次指数化が実施できなかったため、2017 年の出産資本額は依然として 453,026 ロシアルーブル支払いは、国が発行する証明書の所有者の要求に応じて、年金基金（PFR）の予算から全額または一部が非現金形式で行われます。

2006年12月29日法律第256-FZ号による 「子育て世帯に対する国の追加支援策について」マタニティキャピタルファンドを使用できます 以下の目的のため:

• ロシア連邦における住宅購入のための指定資金の非現金送金による。
• 子供のための教育を受ける。 家族資本は、家族内のどの子供たちも教育するために使用できます（出産によって母性資本を得る権利を与えられた子供だけでなく）。 親は、ロシアの教育機関（認定が必要）での子供の教育費を出産資金で支払う機会があります。
• 障害のある子どもの社会適応のための物品やサービスの購入にかかる費用を補償します。
• 母親の労働年金の積立部分の形成。

2016年には、危機対策として、出産資金から新たに の一時金が支給され、親が自らの裁量で支出できるようになった。 そういう措置の可能性も

妊娠は特別な状態であり、身体的にも精神的にも変化する時期であり、ほぼすべての女性の生活を根本的に変えます。 この期間中、人類の公正な半数の健康は非常に脆弱になります。 あらゆる事故、わずかなストレス、過労、これらすべてが胎児に害を及ぼす可能性があります。 残念なことに、誰もが、新しい人生が芽生えている人をそれほど尊敬しているわけではありません。 すべての若い母親は、妊婦がどのような無料の権利を享受できるかを知っておくべきです。

妊婦と出産

女の子がもうすぐ母親になると知ると、彼女の心は前向きな感情で満たされます。 彼女は、お腹の赤ちゃんがどのように成長するか、どんな子になるか、どんな名前を付けるかなどを想像し始めます。 彼女が新しい状態を満喫するのを妨げているのは、仕事です。 妊婦はちょうど 30 週目まで仕事を続けなければなりません。 ここで、妊婦が無料で受けられる権利を知ることが重要です。

• どの企業でも、興味深い立場にある従業員は医師の診察を受け、検査を受けることが義務付けられています。 雇用主は彼女にこのための有給時間を提供する義務がある。
• 妊娠前に妊婦が重労働で有害で危険な仕事をしていた場合、賃金を下げることなく有利な条件に移送する必要があります。
• このような従業員には、出張に派遣されたり、職場に拘束されたり、週末に呼び出されたりする権利はありません。
• 従業員は妊娠 30 週に達すると産休を取得することが許可されなければなりません。

一部の組織は、妊婦が合法的に無料で利用できるもののより広範なリストを用意しています。 とりわけ、彼らは割引食品を受け取ります。 法律によれば、女性の興味深い立場は解雇や不採用の理由にはなりません。 将来の雇用主が、「あなたは優秀な専門家ですが、もうすぐ産休に入る予定で、その費用は私たちが支払わなければならないので、雇う意味はありません」と言った場合、あなたは彼を訴えることができます。

登録と医療サービス

妊婦にとって無料のものは何ですか？ もちろん専門医の協力も必要です。 彼女は妊娠の可能性について推測し始めるとすぐに、登録先の婦人科医の予約を取りに行きます。 彼は妊婦を登録し、9か月間ずっと監視する予定だ。 医療サービスのリストには、患者の診察、必要な検査の指示、血圧、腹部容積、体重の測定が含まれます。 最初の学期には、歯科医、療法士、眼科医など、狭い専門分野の医師を訪問する必要があります。 彼らは女性の健康状態を評価し、胎児の完全な発育と自然分娩を妨げるものがないかどうかを判断します。

サービスのリストには次のものも含まれます。

• 19、30、36週目に超音波検査。
• 血液、便、尿の検査。
• 胎児の病状を特定するための診断。
• 解釈付きの心電図。

一部のクリニックでは、細菌や微生物を特定するための検査を有料で提供しています。 これはロシア連邦保健社会開発省の命令第62号への直接の違反である。 詐欺師のトリックに騙されないように、すべての妊婦は、法律に従って、妊婦は無料で受ける権利があることを知っておく必要があります。

出生証明書の有効性

法律により妊婦が無料で利用できるもののリストには、出生証明書も含まれています。 胎児発育30週目から生後12か月に達するまで有効です。 このような文書があれば、患者は次のことができます。

• 予算の医療サービスを利用する。
• あなたの街の周産期センターで子供を出産し、1歳になるまでモニタリングを受けます。

実際、この文書には、専門家が提供されるサービスに対して受け取る特定の支払いがすでにプログラムされています。

ビタミン

2017 年に病気になると高額な費用がかかります。 そして家族を作るにはさらにお金がかかります。 健康な子供を産みたい女性の体は、有用なミネラルや物質で満たされていなければなりません。 したがって、妊婦がどのビタミンを無料で摂取すべきかについて、産婦人科医または療法士からタイムリーなアドバイスを受けることが非常に重要です。 このリストには次のものが含まれます。

• 葉酸。 代謝の調節、胎児の神経管の形成、すべての細胞と組織の完全な成長に必要です。 DNA合成に関与するビタミンB9の不足を補います。 ビタミンEは、妊娠予定日の3か月前から妊娠期間中ずっと摂取することが推奨されています。ビタミンEが不足すると、貧血、衰弱、けいれんなどの症状が現れます。
• 鉄。 妊娠中に女性の血中のヘモグロビン濃度が低下した場合に処方されます。
• ヨウ化カリウム。 医師は、妊娠中から授乳期までヨードマリンを服用することを推奨しています。 この成分は妊娠中の母親にとって非常に重要であり、欠乏すると自然流産、流産、早産につながる可能性があります。
• マルチビタミン。 これらは患者のすべての臓器の機能をサポートします。

クリニックによっては、従業員が無料の薬の指示を書かないこともあります。 患者はそのような悪徳労働者に対し、どのビタミンが妊婦に無料で提供されるかを明確に記載した命令書を提示しなければならない。

薬

妊娠の瞬間から出産が終わるまで、女性の体には二重の負荷がかかります。 したがって、免疫システムが弱まり、病気、感染症、細菌に感染しやすくなります。当局は妊婦の健康を支援する命令を採択した。 2017年に妊婦に無料で提供される薬のリストは60品目で構成されている。 これには、「Vitrum」、「Hexavit」、「Zitrum」、「Multi-tabs」、「Supradin」、「Ferrovit」、「Elevit」、「Megadin」、「Maltofer」、「テラビット」など多数。

妊娠中の母親が慢性疾患に苦しんでいる場合、彼女は予算内で食事をする権利があります。

薬局を訪れると、多くの人は医薬品の価格の高さに不愉快に驚かれます。 前に自分でお金を使う場合は、妊婦に無料で処方される薬のリストを確認することをお勧めします。特定の商品がリストにない場合は、自分の資金で購入する必要があります。

手頃な価格の薬を入手するにはどうすればよいですか？

女性が、妊婦に無料で薬やビタミン剤を処方されていることに気付いた場合は、次のことを行う必要があります。

1. 赤ちゃんの誕生のプロセスを監視したり、出産を支援したりする専門家のサービスを提供する、手頃な価格の医療機関に来てください。
2. 保険証を提示し、必要な薬を処方してもらいます。
3. 医師は患者を診察し、この治療が本当に患者に適しているかどうかを判断しなければなりません。 必要に応じて、彼はそれを修正します。
4. 次に、専門家は基準に従ってフォームに処方箋を作成し、そこで薬剤のリストと優先カテゴリーコードを示します。
5. この文書があれば、患者はどこの社会薬局に行っても必要な薬を受け取ることができます。

すべての医師は、妊婦が無料で薬を受け取る権利があるかどうかを知り、必要に応じて女性に処方箋を書くよう勧めるべきです。 何らかの理由で彼がこれを行わない場合は、「ロシア連邦国民の健康を保護する基本に関する」法律を思い出させる価値があります。

1回限りの現金特典

妊婦が無料で受けられるものは他にありますか? もちろん現金支払いです。 赤ちゃんの発育の最初の段階では、若い母親はそれに応じて働く機会がありません。この期間中、彼女は国家によって支援されなければなりません。

まず第一に、彼女には有給の病気休暇が与えられます。 140日目（生前70日、生後70日）で計算します。 例外は、複雑な出産、多胎妊娠、または合併症を伴う妊娠です。 この金額は一括で入金されます。 その規模は勤続年数と平均給与によって決まります。彼女が働いていなかった場合、この金額は最低賃金に基づいて計算されます。

患者が妊娠12週目より前に登録した場合、追加の支払い（581.73ルーブル）を受ける権利があります。

子供の誕生に対しては、国からの一時金も支給されます。 これは定額です。 2017年の場合、そのサイズは15,512.65ルーブルです。

一部の地域では知事の特典も提供されます。 その規模はすべての地域で異なり、5,000ルーブルから15,000ルーブルの範囲です。

上記の特典はいずれも登録場所で発行されることに注意してください。 彼を頼りにできるのは親の一人だけです。 つまり、母親が発行した場合、父親はこれらの給付金が自分に支払われなかったことを示す証明書を提出する必要があります。

長期的なメリット

妊婦が無料で利用できるもののリストへは、これには、社会問題に関する政府機関、登録場所または勤務先で処理できる長期の現金支払いも含まれます。 つまり:

• 1歳半未満の子供に対する児童手当。
• 児童手当は14歳まで。 収入が地域の最低生活水準を下回る世帯を対象としています。
• 子供が幼稚園に入れなかった場合、709ルーブルの追加支払いが割り当てられます。
• 多くの母親は自然な授乳を好みます。 彼らはこれに対して追加の利益を受ける権利があります。 お子様が生後5か月に達するまで加算されます。 それらを取得するには、新生児が母乳で育てられていることを証明する必要があります。

育児休暇などのこれらの福利厚生はすべて、1 人の親にのみ割り当てられます。

道徳的な観点から

私たちは皆人間です。 したがって、私たちはお互いに理解を持って接しなければなりません。 交通機関で女性が興味深い位置にいるのを見た場合、彼は間違いなく彼女に席を譲らなければなりません。 公共交通機関は胎児の健康に悪影響を与える可能性があることを理解する価値があります。胎児は他の乗客に誤って押される可能性があり、手すりをつかむために手を伸ばしてはならず、また、胎児の背中にはかなりの負担がかかります。

道徳的な観点からすれば、妊婦は行列に並ばずに店のレジに並び、すべての公共交通機関で席を譲ることが許されるべきである。 赤ん坊を抱いた女性を見かけたら、大声で話しかけたり、侮辱したりしてはいけません。 この段階では、ホルモン生成が不安定なため、彼女はあらゆることに非常に敏感です。

大きくて重い荷物を持った妊婦さんを見かけたら、遠慮せずに手を差し伸べてください。 彼女が階段を下りるのが難しい場合は、手を差し伸べてください。 立つのが難しい場合は道を譲ってください。 赤ちゃんを育てるのは非常に複雑で時間のかかるプロセスです。 私たちの国の規模を拡大する人々には敬意を持って接する価値があります。

モスクワとモスクワ地域にとっての利点

モスクワでは妊婦が無料で受けられる権利についても話しておく価値がある。

特定のカテゴリーの国民には無料の食事が提供されます。 私たちは慢性疾患、つまり糖尿病や高血圧に苦しむ妊婦について話しています。 モスクワ地域では、女性なら誰でもそのような給付金を申請できる。 そのためには、妊娠証明書と戸籍の抜粋を提出する必要があります。 栄養リストには、乳製品、天然ジュース、野菜ピューレが含まれています。

また、追加の支払いはモスクワ地域に住む人々を対象としています。

サンクトペテルブルクにとってのメリット

サンクトペテルブルクでは、妊婦が無料で受けられる権利に関して、追加の特権が確立されています。 これには追加の食事も含まれます。 赤ちゃんが母乳で育てられている場合、妊娠期間全体および生後6か月以内まで受けることができます。 この特典は、女性が12週目までに登録した場合にのみ提供されることに注意してください。 製品の量は妊娠期間に比例して計算されます。 最初の学期の場合は月あたり1.5 kg、第2学期の場合は月あたり1 kg、第三学期の場合は月あたり0.75 kg。

低体重、貧血、骨粗鬆症、糖尿病、ラクターゼ欠乏症、その他胃腸管に関連する病気に苦しむ妊婦のために、追加の栄養を手配することができます。

外国人の方へのお手伝い

外国人はロシア連邦で仕事に就くことが多い。 そんな人が妊娠して産休に入ろうとした場合はどうすればいいのでしょうか？ 彼女はどのような恩恵を受けていますか?

正式に取り決められた場合、病気休暇は最長 1.5 年間支払われなければなりません。 彼女には無料の医療を受ける権利がありますか? はい。 ただし、彼女が一時的な登録、強制的な健康保険契約、および SNILS を持っている場合に限ります。

新生児はロシア国籍を持っている場合にのみ児童手当を受け取る権利がある。 たとえば、母親が外国人で父親がロシア人である場合、またはその逆の場合、このステータスは自動的に割り当てられます。 たとえ彼がこの国の領土で生まれ、両親に捨てられたとしても、彼はロシア人とみなされるだろう。 他の場合には、彼の市民権は両親の市民権と同じになります。 父親と母親が異なる国の出身である場合、2 つの国籍を持つ可能性があります。

結論は

不必要な出費を避けるために、すべての妊婦は妊婦が無料で妊娠する権利があることを知っておく必要があります。 なぜこのようなメリットが生まれるのでしょうか? 私たちの国がより大きく、より強く、より強くなるように、同様のプロジェクトが当局によって開発されました。 現代では子供を育て、家族を築くにはお金がかかります。 政府の給付金は、これらの費用を少し平準化するのに役立ちます。 要約すると、予算リストには必ず現金支払い、医療、食料、医薬品、ビタミンが含まれると言う価値があります。 これらの特典は、妊娠証明書をお持ちの場合、登録場所でのみ取得できます。

子供を期待することは、最も感動的で刺激的なプロセスです。 国の配慮のおかげで私たちは安心できます！