Per pastaruosius porą metų pensijų reforma sulaukė didžiulio dėmesio. Piliečių nuomonės skiriasi: kai kurie tuo įsitikinę pensijų reforma tik pablogins situaciją Rusijos pensininkai, kiti mano, kad tai teisingesnė sistema ir skatina piliečius iš anksto pasirūpinti savo senatve. Tačiau kai kuriuos darbuotojus pensijų reforma paveikė labiau. Tai apie apie Rusijos vidaus reikalų ministerijos valstybės tarnautojus ir darbuotojus.

Šiandienos straipsnyje pasistengsime kuo išsamiau pakalbėti apie visas su šia reforma susijusias naujienas. Iš karto reikėtų patikslinti, kad įstatymo projektas dar nepriimtas ar nepatvirtintas – jo priėmimo ir įgyvendinimo klausimas dar tik svarstomas.

Taigi, šiame straipsnyje aptarsime Rusijos vidaus reikalų ministerijos darbuotojų darbo stažo ilginimo privalumus, trūkumus ir pasekmes. Tu išmoksi:

• kaip buvo parengtas šis įstatymo projektas;
• kokią naudą tai duos Rusijos visuomenei;
• kokie privalumai ir trūkumai yra įstatymo dėl darbo stažo ilginimo;
• kiek planuojama ilginti Rusijos vidaus reikalų ministerijos darbuotojų darbo stažą;
• Kaip tai paveiks karių pensijos dydį?

Dėl kokių priežasčių rengiamas įstatymo projektas dėl Rusijos vidaus reikalų ministerijos darbuotojų stažo ilginimo

Šiuo metu Vidaus reikalų ministerijoje dirba daugiau nei penkiolika milijonų rusų. Darbą teikia Vidaus reikalų ministerija, darbo užmokesčio, taip pat pensijos didžiulei daliai mūsų tautiečių. Tačiau į pastaraisiais metaisši figūra pradėjo augti. Dabar yra tendencija aktyvus augimas tarnybos Vidaus reikalų ministerijoje populiarumo. Daugelis rusų nori patekti į šią sritį. Tačiau tai nenuostabu – Vidaus reikalų ministerija savo darbuotojams siūlo puikų socialines išmokas, finansinė pagalba, privalumai, ankstyva pensija ir daugelis kitų gražios premijos, jau nekalbant apie tai, kad tarnyba Vidaus reikalų ministerijoje yra prestižinė.

Kaip ir bet kuri kita organizacija, Vidaus reikalų ministerija turi tam tikrą finansinį balansą. Jei darysime prielaidą, kad darbuotojų daugės ir toliau, tai galime prognozuoti, kaip bus su VRM biudžetu. Paprasta – bus išleista atlyginimams ir pensijoms. Štai kodėl būtina ilginti savo darbuotojų „tarnavimo laiką“. Oficialioji VRM valdymo dalis teigia, kad daugelis darbuotojų tiesiog nedirba sumokėtų pinigų, tvarko dokumentus, kuriuos būtų galima atlikti automatiškai. Visų pirma Valentinas Agarkovas teigia, kad visiškas daugumos „popierinių“ procesų automatizavimas gali išgelbėti situaciją šiuo metu.

Taigi Rusijos vidaus reikalų ministerija nusprendė, kad dvidešimt metų išdirbusiems darbuotojams darbo užmokesčio, taip pat pensijų mokėjimas nėra pati maloniausia išlaidų dalis, todėl ją reikėtų mažinti. O jei su atlyginimais viskas aišku, tiesiog priimk mažiau žmonių, sumažinti esamą personalą, tai yra bet kokiomis priemonėmis sumažinti darbuotojų skaičių - tada su pensijomis viskas yra šiek tiek sudėtingiau. Priimtiniausias variantas buvo penkeriais metais padidinti Vidaus reikalų ministerijos darbuotojų darbo stažą.

Kada bus įvestas darbo stažo didinimas?

Šiuo metu šis įstatymo projektas dar nepatvirtintas. Taigi darbo stažas gali ir nepadidėti. Tačiau šiandien vyksta aktyvios diskusijos dėl šio projekto, todėl, greičiausiai, jis bus priimtas artimiausiu metu.

Dabartinėje redakcijoje įstatymo projektu siūloma iki 2019 metų padidinti darbo stažą nuo 20 iki 25 metų. Tai gana reikšmingas padidėjimas – visu ketvirčiu. Tačiau valdžia tuo nesiruošia sustoti. Šią tendenciją planuojama tęsti. Gali būti, kad iki 2025 metų darbo stažas iki išėjimo į pensiją bus 30 metų – toks įstatymo projektas jau parengtas, tačiau valdžios dar nebuvo itin aptartas.

Verta pažymėti, kad net ir įsigaliojus šiam įstatymo projektui kai kurie lengvatiniai stažo skaičiavimai veiks ir toliau. Pavyzdžiui, regionuose Tolimoji Šiaurė(ty už poliarinio rato), darbo stažas bus kaupiamas dvigubai daugiau. Pavyzdžiui, už dvidešimties dienų tarnybą Tolimojoje Šiaurėje Vidaus reikalų ministerijos darbuotojas gaus keturiasdešimties dienų stažą.

Kokios bus ilgėjančio darbo stažo pasekmės Vidaus reikalų ministerijos darbuotojams?

Deja, šio įstatymo projekto priėmimo pasekmės yra labai pražūtingos. Finansų ministerija oficialiai pareiškė, kad jei šis įstatymo projektas bus priimtas, svarbiausia pasekmė bus nedarbo didėjimas. Bedarbiais taps apie dešimt procentų šiuo metu Vidaus reikalų ministerijoje dirbančių žmonių. Be to, jie turės mokėti privalomąjį sveikatos draudimą.

Daugelis ekspertų išreiškė savo nuomonę, tokius valdžios veiksmus vadindami neleistinais. Tačiau šiuo metu nekalbama apie šio įstatymo projekto įgyvendinimo atšaukimą. Atsakydami šį įstatymo projektą rengę pareigūnai teigia, kad „išlaidos už socialine sfera mūsų šalyje yra per didelės“, o valstybė tiesiog negali sau leisti tokių didelių išlaidų. Šį argumentą patvirtina teiginiai, kad nesumažinus šių išlaidų neįmanoma padidinti BVP. Papildomas argumentas dėl šio įstatymo projekto priėmimo buvo liūdnai pagarsėjusi krizė, palietusi visus mūsų ekonomikos sluoksnius.

Mūsų svetainėje galite gauti visiškai nemokamą profesionalaus teisininko konsultaciją!

Populiariausias:

26 komentarai

Daug gerų iniciatyvų mūsų šalyje iš reikalingos iniciatyvos virsta pigia profanacija. Atrodo, kad 2018 metų pasaulinė Vidaus reikalų ministerijos reforma užima vidurinę poziciją tarp dviejų kraštutinumų. Idėja gera iš deklaruojamų galutinių tikslų: atsikratyti balasto, dirbti geriau ir efektyviau. Tačiau kažkodėl tokie rimti pareiškimai įgyvendinami pusiau priemonių pagalba, kurios vargu ar turės įtakos personalo profesinio tinkamumo augimui.

Pradėjome ne ta koja

Galutinė pakeitimo forma dar nepriimta: Vidaus reikalų ministerijos vadovybės atstovų teigimu, operatyviniai koregavimai bus atliekami internetu, priklausomai nuo konkrečios iniciatyvos sėkmės. Bet neabejotina, kad VRM reforma prasidės nuo karjeros darbuotojų skaičiaus mažinimo. Tai visų pirma reiškia, kad atleidžiami tūkstančiai policijos pareigūnų, kurie Tikras gyvenimas ir todėl to neužtenka.

Kai žmogus ateina į policijos komisariatą su savo bėdomis, jam dažnai atsisakoma padėti ne todėl, kad jie nenori padėti, o todėl, kad tiesiog nėra kam to padaryti. Policija buvo priblokšta popierizmo: norint įforminti pažeidimo padarymu įtariamo asmens sulaikymą, pagal taisykles reikia užpildyti iki 13 A4 formato lapų! Taip švaistomos valandos brangaus laiko. Turime pradėti nuo biurokratijos panaikinimo ir popierinių dokumentų pavertimo elektronine forma.

Įdomu: kai kuriuose regionuose teisėsaugos institucijų vadovai uždraudė savo pavaldiniams lankytis naktiniuose klubuose ir restoranuose.

Ar mažiau visada geriau?

Tačiau patyrusiems ir padoriems policijos pareigūnams dėl atleidimo nėra ko bijoti. Jame pirmiausia bus susijusių organizacijų ir skyrių darbuotojai. Jau šių metų sausį buvo vykdomi atleidimai iš darbo. Be to, daugelis darbuotojų nebebus kariškiai. Civiliais taps šių kategorijų darbuotojai: vidaus kariuomenės:

• buhalteriai;
• personalo pareigūnai;
• psichologai;
• gydytojai;
• kovos su ekstremizmu skyrių darbuotojai.

Tai kelia daug klausimų, nes perėjus į civilinį statusą atlyginimai pastebimai kris, daugelis tikriausiai pasitrauks (to reformatoriai lyg ir siekia), bet kas suskaičiuos atlyginimus ir sugrąžins aktyviems policijos pareigūnams ramybę ?! O dėl ekstremizmo paskutinės naujienos apie Vidaus reikalų ministerijos reformą 2018 m., jie aiškiai leidžia suprasti, kad nuo šiol tuo užsiims Rusijos gvardija. Ar suma pasikeis, jei sąlygos bus sukeistos?

Ekspertų ir kriminalistų, kurie taip pat nori likti už sistemos ribų, likimo klausimas dar neišspręstas. Tačiau idėja panaikinti policijos pareigas išduoti ir pakeisti bendruosius civilinius ir užsienio pasus jau įgyvendinta. Dabar šias funkcijas atlieka Rosreestr, o kiekvienas pilietis gali gauti asmens tapatybės dokumentą ne policijos pasų skyriuje, o gerai žinomoje ir jau pažįstamoje MFC.

Dabartinis skaičius: iš viso bus atleista apie 20 tūkst.

Be vaistų, bet su pensijomis

Policijos įvaizdžiu rūpinosi ir Vidaus reikalų ministerijos reformos organizatoriai. Iki metų pabaigos žinybinės klinikos, ligoninės ir sanatorijos pateks į civilinių ministerijų sparną. Taip esą lėmė vis daugiau gydytojų skundų dėl saugumo pajėgų atstovų spaudimo. Pastarieji dabar bus gydomi įprastose klinikose pagal privalomojo sveikatos draudimo ir savanoriško sveikatos draudimo sistemą.

Tačiau niekas nepagalvojo, kaip persikėlimas paveiks civilių gydymo įstaigų ir pacientų mikroklimatą. Vidaus kariuomenės darbuotojo moralinio charakterio grynumą turėtų paremti ir jau įsigaliojęs draudimas skolinti iš mikrofinansų organizacijų. Belieka tikėtis stažo: kol kas jis nedidės, o 2018 metų VRM pensijų reforma numato išmokas indeksuoti 7–9 proc.

Tarp pasaulinių pokyčių – išnykusi Ekstremalių situacijų ministerija, kurios užduotis vykdys Krašto apsaugos ir Vidaus reikalų ministerijos. Neaišku, kodėl kuriama MGB – Valstybės saugumo ministerija, kuri įsisavins FSO ir Užsienio žvalgybos tarnybą. Tyrėjai vėl susivienys su prokurorais, o kelių policija – su patrulių tarnyba. Ekspertų teigimu, tai gali atleisti ministerijos darbo užmokestį. Belieka tikėtis, kad pokyčiai bus naudingi paprastiems rusams.

Dienos klausimas: jei dėstytojo personalo darbuotojas net neprivalo žinoti taisyklių eismo, kokia prasmė jungtis su kelių policija?

Pensininkai yra tema ypatingas dėmesys daugelyje šalių. Daugiausia dėl to, kad juos vis sunkiau prižiūrėti. Iš čia ir nuolat kalbama apie paaukštinimą pensinio amžiaus, įskaitant Vidaus reikalų ministerijos darbuotojus.

Ne išimtis ir Rusija, ypač tokiomis sąlygomis, kai jai taikomos ekonominės ir kitos sankcijos, stengiamasi pabloginti jos piliečių gyvenimą.

Šioje situacijoje suprantamas padidintas dėmesys, kurį valstybė skiria kariškiams – tiek esantiems, tiek jau perėjusiems į gretas. buvę darbuotojai. Jie yra valstybės viltis ir apsauga.

Rusijos valdžia šią problemą supranta savaip, jai tenkančių užduočių požiūriu. Finansų ministras Siluanovas viename iš viešojo kalbėjimo 2015 metų vasarį jis palietė savo mėgstamą pensinio amžiaus didinimo temą, šį kartą buvo kalbama apie Vidaus reikalų ministerijos darbuotojų stažo ilginimą. Jis svarstė, kad būtų tikslinga jį iš karto padidinti 10 metų.

Ministro požiūris į problemą buvo pagrįstai diferencijuotas, tokios priemonės neturėjo turėti įtakos tiems, kurie lankėsi „karštuosiuose taškuose“, jų teisės į ankstyva pensija neginčijama.

Tačiau darbuotojams, kurie tarnybą praleido galiniuose padaliniuose ar biuruose, dirbdami „popierinius“ darbus, buvo nuspręsta, kad patartina išeiti į pensiją kiek vėliau.

Šiaip ar taip, oficiali Finansų ministerijos iniciatyva, kurią ji sugalvojo 2015 m., buvo padidinti darbo stažą iki 25 metų.

Siūlomas įstatymo projektas nenumato jokių pensijų apskaičiavimo formulių pakeitimų. Tačiau tai pailgina laikotarpį, suteikiantį teisę padidinta pensija, už ¼ šios dienos patirties, ty 5 metus. apie, Kokia šiuo metu pensija Vidaus reikalų ministerijoje ir ar ji didės?, perskaitykite šį straipsnį.

Vidaus reikalų ministerijos pensinio amžiaus didinimas 2016 m

2016 metais pagaliau pradėta stažo didinimo į pensiją reforma. Pirmieji tai ant savęs išbandė policijos pareigūnai, tačiau tai nereiškia, kad tai nepaveiks kitų kategorijų teisėsaugos pareigūnų.

Galutinis terminas, iki kurio bus baigti visi parengiamieji darbai, susiję su Prezidento dekretu, nustatomas pagal šią sistemą: 2016 m. lapkričio 1 d. – 2017 m. spalio 1 d. Reformą lydi Vidaus reikalų ministerijos sudėties mažinimas, apie kurį sklando gandai, kurie dar nelabai patvirtinti faktais.

Žiniasklaida apskriejo panišką žinią apie beveik visišką Vidaus reikalų ministerijos darbuotojų mažinimą, tačiau nieko panašaus neįvyko. policininkai, užimtas darbais siekiant užtikrinti Rusijos Federacijos piliečių saugumą, praktiškai nėra mažinami.

Apie ką dabar sklando gandai: Vidaus reikalų ministerijos darbuotojas, sistemoje išdirbęs ne mažiau kaip 25 metus, gali kreiptis dėl pensijos 2017 m. O tie, kurie planavo išeiti į pensiją po 2019 m. sausio 1 d., turės išdirbti dar 5 papildomų metų. Turima 25 metų patirtis leidžia ateityje išeiti į pensiją bet kurioje amžiaus kategorijoje.

Teisėsaugos pareigūnų pensijų klausimai 2017 metais ir toliau diskutuojami tiek kalbant apie pensijų didinimą, tiek kalbant apie 2017 m. amžiaus ypatybės. Tik tie, kurie pasiekia tam tikro amžiaus. Kartu yra ir pereinamojo laikotarpio variantų, pagal kuriuos augimas bus laipsniškas, 6 mėnesiai per metus, kaip ir valstybės tarnautojams. Tačiau iki šiol jie nepriėmė sprendimo.

Vidaus reikalų ministerijos darbuotojų stažo didinimo faktas padidins atsakomybę ir išlaikys personalą, tačiau kartu, kaip nurodo ta pati Finansų ministerija, sukels nedarbo didėjimą.

Tai palies apie 10% piliečių, kurie šiuo metu yra Vidaus reikalų ministerijos gretose.

Vyriausybės pareigūnai nepavargsta kartoti, kad socialinės išlaidos Rusijos Federacijoje yra nepateisinamai didelės, o valstybė negali toliau nešti šios naštos. Tai galioja ir Vidaus reikalų ministerijos darbuotojams, o apie ketinimų įgyvendinti šį įstatymo projektą atšaukimą iš valdžios nekalbama.

Tačiau diskusijos nenutrūko, sprendimas dar nepriimtas, ir tai džiugina. Be to, liūdnai pagarsėjusi krizė, nors ir nesibaigė, šiek tiek atlaisvino savo gniaužtus.

Pensinio amžiaus didinimas Rusijos Federacijos vidaus reikalų ministerijoje 2017 m

Karo prievolę numatantys skyriai parengė įstatymo projektą, kuriuo minimalus tarnybos stažas, suteikiantis teisę gauti karinę pensiją, būtų padidintas nuo 20 iki 25 metų. Tai pranešė „Kommersant“, remdamasi šaltiniu, artimu vienos iš Rusijos teisėsaugos institucijų vadovybei. Šią informaciją leidiniui patvirtino ir pašnekovas Krašto apsaugos ministerijoje.

Dokumente siūlomi pakeitimai Rusijos teisė"Apie pensijų aprūpinimas praėję asmenys karinė tarnyba, tarnyba vidaus reikalų įstaigose, valstybinė priešgaisrinė tarnyba, narkotinių ir psichotropinių medžiagų apyvartos kontrolės institucijos, kriminalinės pataisos sistemos įstaigos ir įstaigos, Federalinė karo tarnyba nacionalinė gvardija, ir jų šeimoms“ 1993 m. vasario 12 d.

Įstatymo projekto rengimo darbai vykdomi nuo šių metų kovo atitinkamu Rusijos prezidento Vladimiro Putino sprendimu. Gegužės 22 dieną Krašto apsaugos ministerijos pagrindinio personalo skyriaus viršininkas generolas Viktoras Goremykinas apie dokumentų rengimą pranešė departamento vadovo pavaduotojui generolui Dmitrijui Bulgakovui, pranešė ministerija.

Kaip laikraščiui aiškino aukštas prezidento administracijos pareigūnas, rengiant įstatymo projektą dalyvavo visų su karine tarnyba susijusių padalinių atstovai. „Tema labai subtili, dar reikia surengti nemažai konsultacijų vyriausybės finansinių, ekonominių ir socialinių blokų, taip pat visų suinteresuotų šalių lygiu“, – pridūrė jis.

Leidinio pašnekovai nenurodė numatomo pataisų priėmimo laiko, tačiau, jų nuomone, būtų logiška dokumentą priimti po prezidento rinkimų, kurie įvyks 2018 metų kovą.

Įstatymo projekto autoriai taip pat neatskleidžia žemutinės stažo slenksčio didinimo mechanizmo: ar jis bus įvestas tam? pereinamasis laikotarpis, dar nežinoma. Taip pat neaišku, kaip pataisų priėmimas paveiks biudžetą.

Publikacijoje paaiškinama, kad įstatymo projektui priimti reikės keisti šio įstatymo 13 straipsnį (sąlygos, nustatančios teisę į ilgametę pensiją) ir 14 straipsnį (pensijų dydžiai).

Įjungta Šis momentas Jau dabar žinoma, kad pataisos, jei jos bus priimtos, nepalies tų karių, kurių darbo sutarties pabaiga sutampa su tarnybos 20-mečiu. Visi kiti turės ištarnauti penkeriais metais ilgiau, kad galėtų gauti karinę pensiją.

Idėja ilginti minimalų darbo stažą buvo svarstoma jau seniai. 2013 metais kariškiai pasiūlė padalinti šį procesą į du etapus: iki 2019 metų visam kariškiui, ištarnavusiems daugiau nei 20 metų, tačiau neišėjusiems į pensiją, išmokėti 25% pensijos, kurią jie būtų galėję gauti, dydžio priedą, o nuo 2019 m. 2019 m. sausio 1 d. pagaliau sueis 25 metai apatinė riba paslaugos trukmė Tačiau tuo metu atlikus skaičiavimus paaiškėjo, kad federaliniame biudžete tam neužteko lėšų papildomi mokėjimai būtini pereinamajam laikotarpiui.

2015 metais šio klausimo svarstymą atnaujino Finansų ministerijos vadovas Antonas Siluanovas. Vyriausybė manė, kad kario pensijai reikalingas stažas gali būti nedelsiant padidintas iki 30 metų, tačiau toks variantas buvo atmestas.

Prieš trejus metus Rusijoje stebėta nestabili ekonominė padėtis Finansų ministeriją taip pat privertė galvoti apie atsisakymą didinti išmokas kariniams pensininkams.

Siluanovas ir gynybos ministras Sergejus Šoigu sugebėjo išspręsti visus klausimus ir rasti papildomo finansavimo tik V. Putinui įsikišus į situaciją.

Praėjusį mėnesį šalies vadovė pasirašė įstatymą, kuriuo didinamas valstybės tarnautojų pensinis amžius. Pagal dokumentą pareigūnų pensinis amžius padidintas iki 65 metų vyrams ir 63 metų moterims. Įstatymas taip pat numato laipsnišką didinimą minimalus terminas ilgametės tarnybos pensijai gauti reikalinga valstybės tarnyba, nuo 15 iki 20 metų.

Dabar „kariški pensininkai“, kurie, patekę į atsargą (išėjimo į pensiją), toliau dirba su karine tarnyba nesusijusias pareigas, turi teisę gauti antrąją, „civilinę“ pensiją pagal 2014 m. Pensijų fondas Rusija sulaukus valstybės nustatyto pensinio amžiaus (moterims - 55 metai, vyrams - 60 metų) ir minimalaus reikalaujamo paslaugos trukmė(2017 m. – 8 metai, o iki 2024 m. padidės vieneriais metais iki 15 metų).

Kovo mėnesį Valstybės Dūmos Gynybos komiteto pirmininkas, buvęs Oro pajėgų vadas generolas pulkininkas Vladimiras Šamanovas interviu Gazeta.Ru sakė, kad vidutinis dydis pensijos 2016 m. buvo: karinės tarnybos pensininkams - apie 23 tūkst. rublių, teisėsaugos tarnybos pensininkams - 17 tūkst. rublių, saugumo įstaigoms - 30 tūkst.

Anot jo, skaičiuojant „karinę“ pensiją, atsižvelgiama į atlyginimą už karines pareigas arba pareiginę algą, atlyginimą už karinį laipsnį arba atlyginimą už specialųjį laipsnį ir priedą už tarnybos stažą (stažą). .

Karo teisėjų, prokurorų ir tyrėjų atlyginimai nustatomi pagal atitinkamo skyriaus pirmojo asmens atlyginimą. Kituose padaliniuose atlyginimai nustatomi Vyriausybės nutarimu Rusijos Federacija. Tuo pačiu metu atlyginimai pagal rangą yra vienodi visiems, o atlyginimai už tipines pareigas Užsienio žvalgybos tarnyboje, Federalinėje saugumo tarnyboje, Federalinėje saugumo tarnyboje ir Specialiųjų objektų tarnyboje prie prezidento yra maždaug 20% ​​didesnės nei prezidento pareigose. Ginkluotosios pajėgos ir kitos kariuomenės bei karinės formacijos. Taip yra dėl šių įstaigų atliekamų užduočių specifikos ir griežtesnės atrankos.

Rusijoje kariškių darbo užmokesčio indeksavimas nebuvo vykdomas daugiau nei penkerius metus.

„Kariškių darbo užmokesčio apsaugos nuo nusidėvėjimo garantija neįvykdyta pastaruosius penkerius metus, tai yra praktiškai visą galiojimo laikotarpį. federalinis įstatymas„Apie pinigines pašalpas kariškiams ir jiems individualias išmokas“, – paaiškino Šamanovas.

Šio įstatymo nuostatos, numatančios, kad atlyginimų už karines pareigas dydžiai ir atlyginimai už kariniai laipsniai indeksuojamas kasmet, atsižvelgiant į infliacijos lygį nuo 2013 m., kasmet sustabdomas atskiru federaliniu įstatymu.

Tačiau, anot Šamanovo, „karinės“ pensijos indeksavimas įvyko didinant vadinamąjį mažinimo koeficientą, kuris, vadovaujantis 2007 m. 43 įstatymo „Dėl pensinio aprūpinimo karinę tarnybą...“ 2012 metais buvo 54 proc., o nuo 2017 metų vasario 1 dienos – 72,23 proc. Realus jo padidėjimas buvo: už 2013 metus - 8,2%, už 2014 metus - 6,2%, už 2015 metus - 7,5%, už 2016 metus - 4%, o nuo 2017 metų vasario 1 dienos - 4%. Taigi per pastaruosius penkerius metus - nuo 2013 iki 2017 m. - „karinė“ pensija padidėjo 30%. O nuo 2011 iki 2017 metų „kariškių“ pensija padidėjo 90 proc.