Хүн бүр тодорхой насанд хүрсэн хойноо ажлаа зогсоож, улсаас тэтгэвэр авах эрхтэй. Бүрэн шинэчлэл хийсний дараа өндөр насны сонгодог төлбөрийг даатгалын тэтгэврээр сольсон. Түүнчлэн төлбөрийн загвар, тодорхойлолтын зарим онцлогийг тохируулсан.

Үзэл баримтлалын талаар

Энэ нь хөгжлийн бэрхшээлтэй иргэдэд тогтмол олгодог материаллаг дэмжлэгийн төлбөрийн нэг хэлбэр юм. Ийм төлбөрийн гол зорилго нь хэрэглэгчийн ажиллаж байхдаа олж авсан орлогын өмнөх түвшинг нөхөн төлөх явдал юм.

Эрхэм уншигчид! Нийтлэлд хууль эрх зүйн асуудлыг шийдвэрлэх ердийн аргуудын талаар ярьдаг боловч тохиолдол бүр хувь хүн байдаг. Хэрэв та яаж мэдэхийг хүсч байвал яг таны асуудлыг шийд- зөвлөхтэй холбоо барина уу:

7 хоногийн 7 өдөр, 24/7 ӨРГӨДӨЛ, ДУУДЛАГА ХҮЛЭЭН АВНА..

Энэ нь хурдан бөгөөд ҮНЭГҮЙ!

Даатгалын тэтгэврийг ерөнхийд нь зөвхөн байгаа хэрэглэгчдэд зориулж тогтоодог. Үүний зэрэгцээ иргэн тэтгэвэр авахын тулд албан ёсоор ажиллаж, орлогоосоо Тэтгэврийн санд сар бүр шимтгэл төлөх үүрэгтэй.

Даатгалын сарын төлбөрийг 2015 оноос, өөрөөр хэлбэл бүхэл бүтэн тогтолцоо шинэчлэгдсэн үеэс эхлэн батлагдсан бөгөөд түүний гол зорилго нь хөдөлмөрийн тэтгэврийн даатгалын хэсгийг тусдаа даатгалын тэтгэвэр болгон өөрчлөх явдал байв. Энэ төрлийн үнэт цаасыг бүрдүүлэхдээ хасалтыг харгалзан үзнэ, хэрэглэгчид орлогоосоо Тэтгэврийн санд шилжүүлдэг.

Өндөр насны даатгалын тэтгэвэр тогтоолгох нөхцөл

Тэтгэврийн төлбөрийг тогтмол бүртгэж, цаашид авах боломжтой гэж заасан зарим нарийн ширийн зүйлсийн дагуу:

• хэрэглэгч зөвшөөрсөнд хүрсэн;
• иргэн амьдралынхаа туршид албан ёсоор ажиллаж, даатгалын тэтгэвэр авахад шаардлагатай орлогыг хуримтлуулсан;
• Тэтгэвэр авагч нь хувь хүний ​​орлого хуримтлуулсан бөгөөд энэ нь даатгалын тэтгэврийг тогтоох үндэслэл болдог.

ОХУ-ын хууль тогтоомжийн бодит хэм хэмжээний дагуу. Хүн бүр даатгалд хамрагдах эрхтэй. Эдгээрт дараахь ангиллын иргэд орно.

1. Хөдөлмөрийн гэрээний нөхцлийн дагуу ажилладаг цалинтай ажилчид. Тэтгэврийн санд оруулсан бүх шимтгэлийг ажил олгогч өөрөө төлнө.
2. өөрийн бизнесийн үйл ажиллагаа эрхэлдэг, мэргэжлийн ур чадварынхаа дагуу хувийн дадлага хийдэг хэрэглэгчид гэх мэт.
3. Тэтгэврийн санд төлбөр хийх сайн дурын шийдвэрийг бие даан гаргасан иргэд.
4. ОХУ-ын харьяалалд байгаа нутаг дэвсгэрээс гадуур хөдөлмөрийн үйл ажиллагаа эрхэлж буй иргэд тэтгэврийн даатгал, Тэтгэврийн санд тодорхой шимтгэл төлөх асуудлаар сайн дураараа эрх зүйн харилцаанд орохоор шийдсэн тохиолдолд.

Тэтгэврийн нас

Манай улсад тодорхой хугацааны дараа иргэд ажлаа зогсоож, төрөөс санхүүгийн дэмжлэг авах эрхтэй байдаг. 2019 оны байдлаар тэтгэврийн нас нь:

• 60 жилилүү хүчтэй сексийн төлөөлөгчдийн хувьд;
• 55 жилэмэгтэйчүүдийн хувьд.

Мөн тодорхой байдаг хэрэглэгчид эрт тэтгэвэрт гарах эрхийг олж авах нөхцөл. Тодруулбал, дараахь ажил хөдөлмөр эрхэлж буй иргэдэд ийм боломжууд бий.

• цаг агаарын хүнд нөхцөлд;
• аюул өндөртэй аж ахуйн нэгжийн ажилчид;
• стратегийн зорилготой үйлдвэрлэлийн байгууламжид .

2019 оноос хойш зарим нь бий төрийн албан хаагчидтай холбоотой зохицуулалт. Хөдөлмөр эрхлэлтийн энэ бүлэгт хамаарах иргэдийн хувьд тэтгэврийн насыг үе шаттайгаар нэмэгдүүлэх тогтолцоог нэвтрүүлнэ. Ялангуяа сүүлийн үе шат орно насны доод хязгаарыг 65, 63 насаар тогтоохтус тус. Бусад иргэдийн хувьд ойрын хугацаанд ийм зохицуулалт хийхгүй байна.

Хамгийн бага туршлага

Даатгалын хугацаа нь ирээдүйд тэтгэврийн төлбөрийн тодорхой хэмжээг тодорхойлох үндэс суурь болно. Үнэн хэрэгтээ даатгалын хугацаа нь хэрэглэгчийн нэрийн өмнөөс ОХУ-ын Тэтгэврийн санд шимтгэлийг цаг тухайд нь төлсөн бүх ажлын үеийг багтаасан болно.

Одоогийн мөрдөж буй дүрэм, журмын дагуу Төлбөрийн боловсруулалт болон тодорхой хэмжээ нь дараах хугацаанаас ихээхэн нөлөөлнө.

1. Хэрэглэгч эсвэл түүний ажил олгогч нь Тэтгэврийн санд шимтгэл төлсөн гэрээний дагуу хөдөлмөрийн үйл ажиллагаа.
2. Цэргийн алба хааж байсан тул иргэн ажлынхаа үйл ажиллагааг тасалдуулахад хүрсэн.
3. (заримдаа эрэгтэйчүүд) 1.5-аас доош насны хүүхдүүдийг асран хүмүүжүүлэх амралтанд байдаг.
4. Хөдөлмөрийн биржтэй албан ёсоор хамтран ажилладаг, үйл ажиллагаагаа цэгцэлж, ажилд орох хүсэлтэй иргэнээр бүртгүүлсэн хэрэглэгчид.
5. Эрүүгийн ял эдэлж байсан иргэд тодорхой хугацааны дараа гэм буруугүй нь тогтоогдсон.
6. Асрамжийн хүмүүс нь хөгжлийн бэрхшээлтэй иргэд, өндөр настан, түүнчлэн нас нь хязгаарыг давсан хэрэглэгчид.

Ажлын туршлагын доод түвшинг аажмаар нэмэгдүүлж, дээд хэмжээнд нь 2024 онд (15 жил) хүрнэ гэж заасан. Одоогийн хугацааны хувьд энэ үзүүлэлт 8 жил байна.

Онооны тоо

Тэтгэврийн оноо гэж нэрлэгддэг хувь хүний ​​тэтгэврийн коэффициент нь хэрэглэгчийн даатгалд хамрагдах эрхийг тусгасан тусгай функц юм. Энэ утгыг харьцангуй нэгжээр харуулсан бөгөөд тухайн иргэний ажиллаж байх хугацаанд Тэтгэврийн санд оруулсан бүх шимтгэлийг харгалзан бүрдүүлдэг.

Батлагдсан журмын дагуу тэтгэврийн цэгийн үнэ цэнийг зөвхөн төрийн байгууллага тогтоодог Жил бүрийн хоёрдугаар сарын 1, дөрөвдүгээр сарын 1. Тодорхой үзүүлэлтийг тодорхойлохдоо өнгөрсөн тайлант үеийн инфляцийг харгалзан үзнэ.

2019 онд тэтгэврийн оноо = 11.4

Тэтгэврийн онооны хязгаарт хүрнэ 2025 онд 30 нэгж болно. Тэтгэврийн шинэчлэлийг баталсан үеэс эхлэн тогтоосон хугацаа хүртэл жил бүр нэмэгдэнэ. 2.4.

Эрт бүртгүүлэх давуу эрх

Хууль тогтоогч нь тодорхой хөнгөлөлтөд найдаж болох тодорхой ангиллын иргэдийг байхаар заасан байдаг. Энэ боломжийг зөвхөн албан ёсоор ажилладаг, ажил олгогчтойгоо ОХУ-ын Хөдөлмөрийн тухай хуулийн шаардлагыг хангасан гэрээ байгуулсан хэрэглэгчдэд олгоно.

2013 оны 12-р сарын 29-нд эрт тэтгэвэрт гарах хувилбаруудыг авч үзсэн. Тодруулбал, 30 оноотой тэнцэх оноотой, нэмэлт шаардлага хангасан хүмүүст эрт тэтгэвэрт гарах давуу эрх олгох тухай заалтыг баталсан.

• цаг агаарын хүнд нөхцөлд албан үүргээ биелүүлэх эсвэл амь насанд аюул заналхийлэх (уурхайчид, нутаг дэвсгэрт ажиллаж буй иргэд гэх мэт);
• нийгмийн тайвшралд хамрагдсан иргэдийн тодорхой ангилал (олон хүүхэдтэй эхчүүд болон бусад олон);
• ажлын тусгай нөхцөл (нийтийн тээврийн жолооч, сургууль гэх мэт).

Мэдээжийн хэрэг, энэ жагсаалт бүрэн гүйцэд биш юм. Хууль тогтоогч нь даатгалын тэтгэврийн давуу эрх олгосон хэрэглэгчдийн 30 ангилалд заасан байдаг. Мөн үйлдвэрлэлийн байгууламж татан буугдсан, дампуурсны улмаас ажилгүй болсон хүмүүст тусгай шаардлага хангасан тохиолдолд тэтгэврийн хөнгөлөлттэй бүртгэлд хамрагдах боломжтой болохыг харуулж байна.

1. Тэтгэвэрт гарах хүртэл хугацаа үлдсэн 2 жилээс илүүгүй.
2. Эрт тэтгэвэрт гарах өргөдөл гаргагч нь ажилласан хугацаатай байдаг 20-25 жил.
3. Хэрэглэгч нь ховор, нэхэмжлээгүй ур чадвартай тул хөдөлмөрийн бирж түүнд тохирох сул орон тоог санал болгож чадахгүй.

2019 онд ямар хэмжээтэй байна

Даатгалын тэтгэврийн тодорхой үзүүлэлтүүдийг Холбооны хууль-400-д заасан батлагдсан шаардлагад үндэслэн тооцдог. Тэгэхээр, Хууль тогтоогч дараахь томъёог тогтооно.

SP = IPC x SIPC + FV

JV- өндөр насны даатгалын тэтгэврийн хэмжээ;
IPC– хуримтлагдсан тэтгэврийн онооны үзүүлэлт;
SIPC- тэтгэврийн цэгийн өртөг;
FV- тогтмол төлбөр.

Сүүлийн хоёр үзүүлэлтийг инфляцийн үйл явцыг харгалзан улсын түвшинд тодорхойлж, тогтоодог. Тэгэхээр өнгөрсөн жил SIPC байсан 74.27 рубль, болон FV - 4558.93 рубль. 2019 онд тодорхой шалтгааны улмаас индексжүүлэлт хийх боломжгүй байсан тул Засгийн газраас нэг удаагийн төлбөрийг хийх шийдвэр гаргасан. 5 мянган рубльтэтгэвэр авагч бүрт.

2019 оны хоёрдугаар сард даатгалын тэтгэврийг нэмэгдүүлсэнөнгөрсөн жилийн инфляцийн мэдээлэлд үндэслэн . Тиймээс нийт үнэ цэнэ өссөн 5.4%-иар тус тус:

• SIPC - 78.28 рубль;
• FV - 4805.11 рубль.;
• 4-р сард өөр нэг үзүүлэлт гарсан бөгөөд үүний үр дүнд үзүүлэлтүүд өөр нэгээр нэмэгдсэн 5,8% .

Тогтмол төлбөр

Тогтмол төлбөр гэдэг нь улсын хэмжээнд тогтоогдсон, төлсөн шимтгэлийн хэмжээнээс үл хамаарах тэтгэврийг бүрдүүлдэг мөнгөн дүнгийн тодорхой хэсэг юм. Энэ үзүүлэлтийг жил бүр индексжүүлдэг бөгөөд инфляцийн түвшингээс шууд хамаардаг.

2019 онд PV = 4805.11 рубль

Энэ үзүүлэлт нь шинэчлэлээс өмнө хамааралтай байсан суурь тэтгэврийн тогтмол хэмжээтэй бүрэн нийцэж байна. Тиймээс, Энэхүү төлбөрийн зорилго өөрчлөгдөөгүй.

Тогтмол төлбөрийн нэмэгдлийн хүснэгт:

Хаана холбоо барих вэ

Тэтгэвэр авах хүсэлт гаргахын тулд хэрэглэгч Тэтгэврийн сангийн хамгийн ойрын салбар руу очих шаардлагатай.

• иргэний оршин суугаа газраас хамааран нутаг дэвсгэр;
• бодит байршлын дагуу, хэрэв хэрэглэгч бүртгэлийн дансгүй бол;
• бүртгэлийн мэдээлэл байхгүй бол оршин суух газраас хамаарна.

Ойрын ирээдүйд хүндрэлээс зайлсхийхийн тулд та дор хаяж Тэтгэврийн сантай холбоо барих хэрэгтэй тэтгэвэр авах эрх үүсэхээс нэг сарын өмнө. Баримт бичгийг ирүүлэхдээ ийм төрлийн үйл ажиллагаа явуулах нотариатаар гэрчлүүлсэн итгэмжлэл байгаа тохиолдолд шуудангаар эсвэл эрх бүхий этгээдээр дамжуулан өргөдөл илгээж болно.

Эцсийн хугацаа, баримт бичиг

Хууль тогтоогч нь тэтгэврийн төлбөрийг хэрэглэгч Тэтгэврийн санд өргөдөл гаргаснаас хойш эхлүүлнэ гэж тогтоосон боловч түүнийг авах эрх үүсэхээс өмнө биш юм. Тэтгэврийн санд өргөдөл гаргахдаа өргөдөл гаргагчийн сонгосон аргыг харгалзан үзвэл, дараахаас хамааран тодорхой огноог томилно.

• PFR-ийн ажилтнууд өргөдлийг хэлэлцэхээр хүлээн авсан мөч;
• шуудангийн тэмдэг дээр заасан огноо;
• MFC-ийн ажилтнууд баримт бичгийг хүлээн авсан огноо;
• Тэтгэврийн сан эсвэл төрийн үйлчилгээний интернет порталаар дамжуулан шаардлагатай баримт бичгийг цахим хэлбэрээр өгөх огноо.

Өргөдөл нь тодорхой баримт бичгийг хавсаргах ёстой, үүнд:

• өргөдөл гаргагчийн паспорт;
• Ажлын туршлага;
• сүүлчийн ажлын байранд авсан цалингийн гэрчилгээ;

PF-ийн ажилтнууд шаардлагатай бүх бичиг баримтыг хүлээн авмагц 10 хоногийн доторхэрэглэгч эцсийн хариуг өгч, бичгээр мэдэгдэнэ.

Мэдэгдэл

Тэтгэврийн өргөдөл нь тодорхой хэлбэртэй, хатуу зохицуулалттай баримт бичиг юм.
Энэ нь өргөдөл гаргагчийн талаархи бүрэн бөгөөд найдвартай мэдээллийг харуулах ёстой. Алдаа гаргахыг зөвшөөрөхгүй, эс тэгвээс иргэн бүх шаардлагыг хангасан өргөдөл гаргах хүртэл цаасыг татгалзаж болно.

ОХУ-ын тэтгэврийн тогтолцооны шинэчлэл 2002 онд эхэлсэн. 2013 он гэхэд 400-FZ хууль боловсруулж, баталсан бөгөөд энэ нь тэтгэврийн хадгаламжийн төрлүүдийг ялгах үндэс болсон юм. Тэр дундаа “даатгалын тэтгэвэр” гэдэг ойлголтыг оруулж ирсэн.

Хөгшрөлтийн амьдралд хууль тогтоомж хэрхэн нөлөөлөхийг иргэн бүр ойлгохыг зөвлөж байна. Тэгээд ч шинэ нөхцлийн зарчим бол иргэд өөрсдөө хуримтлалдаа санаа тавих ёстой. Хөдөлмөрийн чадвараа алдсан тохиолдолд амьжиргааны зардлын хамгийн том биш тодорхой хэмжээний төлбөрийг төрөөс баталгаажуулдаг.

Үзэх, хэвлэхийн тулд татаж авах:

Даатгалын тэтгэвэр нь хөдөлмөрийн тэтгэвэрээс юугаараа ялгаатай вэ?

Өмнө нь хууль тогтоомжид "хөдөлмөрийн тэтгэвэр" гэсэн ойлголт байдаг. Одоо үүнийг даатгалаар сольсон.Гол ялгаа нь тооцоололд үндэслэсэн үзүүлэлтүүдээс төлбөрийн хамааралтай байх зарчим юм. Тэгэхээр:

1. Хөдөлмөрийн тэтгэвэр тооцохдоо үндсэн параметр нь тодорхой ажилчинд зориулж ажил олгогчоос шилжүүлсэн ОХУ-ын Тэтгэврийн санд (PFR) төлөх төлбөрийн хэмжээ байв.
2. ОХУ-ын Тэтгэврийн сангаас даатгалын төлбөрийг тооцохдоо албан ёсны ажлын хугацаа (тогтоосон хугацаа), түүнчлэн даатгалын бус хөнгөлөлтийн хугацаа зэргийг харгалзан үздэг.

Чухал: Даатгалын тэтгэвэр нь хөдөлмөрийн чадвараа алдсан тохиолдолд төрөөс баталгаажуулсан төлбөр юм. Энэ нь иргэний алдагдсан орлогыг нөхөн төлөх зорилгоор хийгддэг.

Даатгалын тэтгэврийн төлбөр хэрхэн бүрддэг вэ?

Шинэ журам хэрэгжиж эхэлснээр иргэдийг төрсөн он сар өдрөөр нь хоёр том бүлэгт хуваасан. 1967 оныг хилийн шугам гэж хүлээн зөвшөөрсөн:

1. Төрсөн он сар өдөр нь тогтоосон хугацаанаас өмнө тохиолдсон хүмүүст зөвхөн даатгалын төлбөрт хамрагдана. Энэ нь данс хоорондын хөдөлгөөнийг тооцоолох, ялгахад хүндрэлтэй байгаатай холбоотой юм.
2. Залуу ажилчид заавал тэтгэврийн даатгалын (OPS) төрлийг сонгох боломжтой.
   • Онцгой даатгал. Энэ сонголт нь шилжүүлгийн 22% -ийн 16-г даатгалын төлбөрт тооцох явдал юм. Тэдгээрийг таны хувийн дансанд бүртгэж, оноо болгон хувиргадаг.
   • Хадгаламжийн дансыг өөрөөр тооцдог: төлбөрийн нэг хэсэг (6%) нь төрийн бус тэтгэврийн сан (NPF) эсвэл менежментийн компанид (MC) шилждэг. Үлдсэн 10% нь өмнөх тохиолдлын адил оноо болгон хувиргадаг.

Анхаарах зүйл: Засгийн газраас иргэдийн хадгаламжийг хамгаалах зорилгоор шимтгэлийг санхүүжүүлэх аргыг ашиглахыг хориглосон. Энэ нь 2014-2020 он хүртэл үргэлжилнэ. Энэ үед Төв банк NPF болон менежментийн компанийг шалгаж, бүртгэлд оруулна. Анхаар! ОХУ-д зохих өргөдөл гаргаж, тэтгэврийн шимтгэлийг Тэтгэврийн санд бие даан шилжүүлэх замаар SOPS-д сайн дураараа элсэх боломжтой. 2018 онд жилийн шимтгэлийн доод хэмжээг дараахь томъёогоор тооцоолсон: 2 хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээ × 26% × 12. Гэсэн хэдий ч 2019 оноос эхлэн тооцоолол дахь хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээг 1 болгон бууруулж байна.

Даатгалын тэтгэвэр гэж юу вэ?

ОХУ-д даатгалын тэтгэврийг томилох нөхцөл, хүлээн авагчийн дагуу хуваадаг. Тооцооллын арга болон эцсийн төлбөрийн хэмжээ нь төрлөөс хамаарна.Гурван үндсэн бүлэг байдаг:

• настай;
• хөгжлийн бэрхшээлтэй тухай;
• тэжээгчээ алдсан тухай.

Мэдээлэл авахын тулд: Даатгалд хамрагдахын тулд та өөрийн харьяа Тэтгэврийн сангийн хэлтэстэй холбоо барина уу. Баримт бичгийг судалж, өргөдөл нь хууль ёсны эсэхийг тогтоохын тулд мэргэжилтнүүд ажлын арав хоногийн хугацаа өгдөг. Тэтгэврийн төлбөрийг өргөдөл гаргасан, шаардлагатай бичиг баримтыг бүрдүүлж өгсөн өдрөөс эхлэн тооцдог боловч эрх үүсэхээс өмнө биш юм. Өргөдөл гаргагчид бичиг баримтаа бүрдүүлэхэд гурван сарын хугацаа байна.

Өндөр насны даатгалын тэтгэмж олгоход тавигдах шаардлага

Даатгалын төлбөрийг тооцох аливаа өргөдөлд ийм эрхийг баталгаажуулсан баримт бичиг хавсаргасан байх ёстой. Өндөр насны тэтгэвэр олгох нөхцөл нь:

1. 2019.01.01-ний өдрөөс эхлэн шалгуурыг өөрчилсөн насны хязгаарт хүрсэн:
   • эмэгтэйчүүдийн хувьд 60 нас;
   • 65 - эрэгтэйчүүдэд;
2. Хамгийн бага туршлага;
3. Тодорхой тооны оноо.

Чухал: Ирэх 7 жилийн хугацаанд тэтгэвэрт гарах насыг үе шаттайгаар нэмэгдүүлэх заалт бий болно. Үзэх, хэвлэхийн тулд татаж авах:

2013 оны 12-р сарын 28-ны өдөр батлагдсан 400-ФЗ тоот хуульд сүүлийн хоёр үзүүлэлтийг аажмаар нэмэгдүүлэх нөхцөлийг тусгасан болно.

Анхаар: тэтгэврийн оноо буюу коэффициентийг даатгалын шимтгэлийн хэмжээгээр тодорхойлно. Тэдний нийт хэмжээ нь хуваарилагдсан агуулгад нөлөөлдөг. Чухал! 2025 оноос тэтгэвэр тооцох онооны систем ажиллахаа болино. Тооцооллын алгоритмд юуг ашиглахыг хараахан тодорхойлоогүй байна.

Энэ асуудлын талаар мэдээлэл хэрэгтэй байна уу? Мөн манай хуульчид тантай удахгүй холбогдох болно.

Тахир дутуугийн тэтгэвэр

Ажил хийх, цалин авах боломжоо алдсан иргэд төрөөс нийгмийн дэмжлэг авдаг.Үүнийг хангах үндэслэлийг 1995 оны 11-р сарын 24-ний өдрийн 181-ФЗ-р хуульд тусгасан болно. Тахир дутуугийн тэтгэвэр олгох нөхцөл нь:

• эмнэлгийн болон нийгмийн шинжилгээний байгууллага (МХБ)-аас хөгжлийн бэрхшээлийг тогтоох;
• даатгалын хугацааг баталгаажуулах чадвар (хугацааг тооцохгүйгээр).

Шинэ хууль тогтоомж нь хөгжлийн бэрхшээлийн шалтгааныг харгалзаагүй болно. Үүнээс гадна нийгмийн халамж нь зарчмын хувьд туршлагатай иргэнд хамаарна. Ажил олгогч шимтгэлээ шилжүүлсэн нэг өдөр ч гэсэн
Тэтгэврийн сан.

Анхаар: хэрэв хүн ажлын туршлагагүй бол түүнд нийгмийн тэтгэмж олгодог. Ялангуяа хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхдүүд үүнийг авдаг. Үзэх, хэвлэхийн тулд татаж авах:

Тэжээгчээ алдсаны даатгалын тэтгэвэр

Нас барсан хүний ​​хөгжлийн бэрхшээлтэй төрөл төрөгсдийг дэмжихийн тулд тэдэнд тэтгэвэр тогтоодог. Түүний хэмжээ нь нас барсан хүний ​​олсон коэффициентээс хамаарна.Дараах хүмүүс энэ төлбөрийг авах боломжтой.

1. Талийгаачийн гэр бүлийн гишүүд болох асран хамгаалагчид. Гол шалгуур нь өөрөө мөнгө олох чадваргүй байх явдал юм. Тэтгэвэр авах хөнгөлөлтийн үндэслэлд залуу хүн бүтэн цагаар суралцаж, 23 нас хүрээгүй байх зэрэг орно.
2. Талийгаачийн эцэг эх, эхнэр / нөхөр нь хүүхдүүдээ (14 нас хүрээгүй) асардаг. Энэ бүлэгт ах, эгч, ач зээ болон бусад хамаатан садан багтдаг. Гол шалгуур нь хүүхэдтэй хамт амьдардаг хөдөлмөрийн чадвартай эцэг эх байхгүй байх явдал юм.
3. Зарим тохиолдолд өмнө нь нас барсан хүний ​​асрамжинд байгаагүй хүнд тэтгэвэр тогтоодог. Энэ нь хүн орлогын бусад эх үүсвэрээ алдах үед тохиолддог. Үүний зэрэгцээ, нас барснаас хойш хичнээн цаг хугацаа өнгөрсөн нь төлбөрийг томилох шийдвэрт нөлөөлөхгүй.

Тэжээгчээ алдсантай холбогдуулан тэтгэвэр авах өргөдөл гаргах нөхцөл:

• хуучин тэжээгч нь даатгалын хамгийн бага хугацаатай (дор хаяж нэг өдөр);
• Өргөдөл гаргагчийн зүгээс тэжээгчээ нас барахад хүргэсэн гэмт хэргийн шинжтэй үйлдлийг нотлох баримт дутмаг.

Анхаарах зүйл: Тэтгэврийн сангийн төсвийн зардлаар ижил төрлийн засвар үйлчилгээ нь тэжээгчээ сураггүй алга болсон гэж зарласан гэр бүлд зориулагдсан болно.

Даатгалын тэтгэврийн томилгоог тооцох зарчим

Төлбөрийн хэмжээг тооцоолох томъёо нь:

• RP = IPKof x ZDK, үүнд:
• RP - тэтгэврийн төлбөрийн тооцоолсон хэмжээ;
• IPKof - тэтгэврийн коэффициент, дангаар нь тодорхойлно;
• ZDK - Томилсон өдөр рубль дэх IPKof үзүүлэлт.

Лавлагааны хувьд: шинэ томъёо хүчин төгөлдөр болохоос өмнө хөдөлмөрийн үйл ажиллагаа эрхэлж байсан иргэдийн хувьд хувь хүний ​​коэффициент (оноо) -ийг ОХУ-ын Тэтгэврийн санд байгаа мэдээлэлд үндэслэн тооцдог. Анхаар! 2025 оноос эхлэн өөр томъёолол, өөрчилсөн арга, тооцооны журам хэрэгжинэ.

Хувь хүний ​​коэффициентийг хэрхэн тооцдог вэ?

IPKof нь Тэтгэврийн сангаас ирээдүйн орлогод нөлөөлөх гол үзүүлэлт юм. Үүнийг тодорхойлох томъёо нь:

• IPKof = (IPKs + IPKn) x KvSP, энд:
• IPCs - 2015.01.01-ээс өмнөх үеийн үзүүлэлт;
• IPKn - тогтоосон огнооноос хойш IPKof;
• KvSP нь хожим төлбөрийн программуудыг урамшуулахад ашигладаг өсөлтийн коэффициент юм.

Өндөр нас, тэжээгчээ алдсаны нийгмийн тэтгэмжийг олгохдоо дараахь нэмэгдлийг хэрэглэнэ.

• Тиймээс, хэрэв та хуулийн хугацаанаас хойш нэг жилийн хугацаанд өргөдлийг хойшлуулсан бол коэффициент нь IPKof-ийг 7% -иар нэмэгдүүлнэ;
• таван жилээр хойшлуулбал хувь хэмжээ 45% -иар нэмэгдэнэ;
• мөн 8 жилийн дараа 90%-иар өснө.

Тэтгэврийн үндсэн буюу тогтмол хэсэг

Аккруэлийн энэ хэсгийг төрөөс баталгаажуулдаг. Энэ нь 400-FZ-ийн хуулиар тогтоогдсон бөгөөд жил бүр (2-р сарын 1) индексжүүлнэ. Тиймээс 2019 онд хуримтлалын энэ хэсгийн хэмжээ 5334.19 рубль байна.

Хууль тогтоомжид зарим тохиолдолд тэтгэврийн төлбөрийн үндсэн бүрэлдэхүүн хэсгийн хэмжээг нэмэгдүүлэхийг тогтоожээ. Тухайлбал:

• 80 насны босгыг давсан өндөр настан, 1-р бүлгийн хөгжлийн бэрхшээлтэй иргэдийн хувьд 2 дахин нэмэгдүүлсэн;
• өсөлт нь асрамжийн газартай тэтгэвэр авагчдад зориулагдсан;
• үндсэн хувь хэмжээ нэмэгддэг:
  • эцэг эхийн хараа хяналтгүй үлдсэн хүүхдүүд;
  • арвин туршлагатай (15-20 жил) алс хойд нутгийн ажилчид;
  • 30-аас дээш жил ажилласан хөдөө аж ахуйн ажилчид.

Хөдөлмөрлөх чадвартай 3-р бүлгийн хөгжлийн бэрхшээлтэй хүмүүст (үндсэн үзүүлэлтийн 50%) суурь тарифыг бууруулна.

Анхаар: Тэтгэврийг хойшлуулах хүсэлт гаргасан иргэдийн хувьд үндсэн бүрэлдэхүүн хэсэг нь хувиар нэмэгддэг. Тодорхой тоо нь тэтгэвэрт гарах хугацааг хойшлуулсан хэдэн жилээс хамаарна.

Даатгалын тэтгэврийг хэрхэн хуваарилдаг

ОХУ-ын Тэтгэврийн сангаас засвар үйлчилгээ авахын тулд томилгооны ажлыг эхлүүлэх шаардлагатай. Иргэн Тэтгэврийн сангийн салбартай холбогдож болно:

• биечлэн (илүү тохиромжтой);
• шуудангийн үйлчилгээгээр дамжуулан (та нотариатаар баталгаажуулсан баримт бичгийн хуулбартай байх шаардлагатай);
• Интернетээр дамжуулан (Тэтгэврийн сангийн албан ёсны вэбсайт дээр);
• олон үйлдэлт төвийн үйлчилгээг ашиглах (хотод);
• төлөөлөгчөөр дамжуулан (нотариатаар гэрчлүүлсэн итгэмжлэл шаардлагатай);
• ажил олгогчоор дамжуулан (хүний ​​нөөцийн ажилтан баримт бичгийг бүрдүүлнэ).

Өргөдөлд даатгалын төлбөрийн хууль ёсны байдлыг баталгаажуулсан баримт бичгийг хавсаргасан байх ёстой. Баримт бичгийг бүртгэж, бүх өгөгдлийг тусгай сэтгүүлд бүртгэдэг.

Чухал: тэтгэврийн төлбөрийг өргөдөл гаргасан өдрөөс эхлэн тооцдог боловч эрх үүсэхээс өмнө биш юм. Энэ нь дараах тохиолдолд өргөдөл гаргасан өдөр гэж тооцогддог.

• бүх бичиг баримтыг дараагийн гурван сарын дотор өгсөн;
• Тэдэнд ямар нэгэн зөрчил илрээгүй.

Тэтгэврийн төлбөрийг зогсоож болох уу?

Даатгалын тэтгэврийн төлбөрийг хуулиар тогтоосон нөхцөлүүд:

• түр зогсоох;
• Зогс.

Дараах шалтгааны улмаас хуримтлалыг царцааж болно.

• хүлээн авагч зургаан сараас дээш хугацаанд төлбөрийг хүлээн авахгүй;
• иргэн ОУЦХБ-д дахин шалгалт өгөөгүй;
• насанд хүрээгүй хүлээн авагч 18 нас хүрсэн бөгөөд төлбөрийг сунгах давуу талуудын талаар мэдээлээгүй;
• иргэний оршин суух зөвшөөрлийн хугацаа дууссан (гадаадын иргэдийн хувьд);
• хүлээн авагч нь ОХУ-тай иргэдэд тэтгэвэр олгох тухай гэрээ байгуулсан улс руу байнга оршин суухаар ​​нүүсэн.

Даатгалын тэтгэврийн төлбөрийг хүлээн авагч дараахь тохиолдолд зогсооно.

• нас барсан;
• сураггүй алга болсон гэж зарласан;
• хуримтлалыг түдгэлзүүлсэн өдрөөс хойш зургаан сарын дотор Тэтгэврийн сангийн байранд ирээгүй;
• заасан төрлийн агуулгын эрхээ алдсан;
• тэтгэвэрээс татгалзсан;
• оршин суух зөвшөөрөл аваагүй (гадаадын иргэдэд хамаарна).

Анхаарах зүйл: тэтгэврийн хуримтлал бүхий эдгээр үйл ажиллагаа нь үндэслэл үүссэн өдрөөс хойшхи сарын эхний өдрөөс эхлэн хийгддэг.

Тэтгэврийн тэтгэмж олгох арга

Тэтгэврийн агуулгыг тухайн хугацаанд сар бүр хүлээн авагчид шилжүүлдэг. Үйл ажиллагаа явуулах аргыг өргөдлийг хэлэлцэх явцад тодорхойлно.Түүнчлэн, иргэд хувийн тав тухыг харгалзан өөрийн санаачилгаар өөрчлөхийг зөвшөөрдөг. Үүнийг хийхийн тулд та Тэтгэврийн сангийн эрх бүхий байгууллагад холбогдох өргөдлийг гаргах ёстой.

Дүрмээр бол тэтгэврийн хэмжээг хүлээн авагчид дараахь байдлаар авдаг.

• Шуудангийн газар;
• банкны байгууллага.

Анхаарах зүйл: оршин суугаа газраа өөрчилсөн тохиолдолд контентыг хүргэх тохиромжтой аргыг тодорхойлохын тулд иргэд ОХУ-ын Тэтгэврийн санд мэдэгдэх шаардлагатай.

2019 онд тэтгэврийг индексжүүлэх журам

Даатгалын агуулгыг жил бүр улсаас индексжүүлдэг. Ийнхүү 2016 онд 12.9 хувийн инфляцитай буюу 4%-иар л нэмэгджээ. 2017 оны нэгдүгээр сард иргэдийн хохирлын нөхөн төлбөрт тус бүр таван мянган төгрөг олгосон.

2016 оны инфляцийн түвшинг 5.4% гэж тогтоосон. Гэсэн хэдий ч Тэтгэврийн сангийн төсөвт 5.8% -ийн индексжүүлэлтийг тусгасан. Тиймээс 2017 оны 4-р сард тэтгэврийн хэмжээ дахин 0.38 хувиар нэмэгдэх болно.

2016 онд засгийн газар үндсэн шийдвэрүүдийг гаргаж, хүчинтэй байх хугацааг одоогийн байдлаар сунгасан.

• хөдөлмөр эрхэлж буй хүмүүсийн тэтгэврийн индексжүүлэлт хийгдээгүй (2019 он хүртэл сунгагдсан);
• ажил эрхэлж буй тэтгэвэр авагчид ажлаас халагдсаны дараа индексжүүлэлттэй холбоотой бүх нэмэгдлийг авна;
• Хэрэв дахин ажилд орсон бол хүлээн авагчийн албан тушаал ахихыг дахин зогсооно.

2018 онд даатгалын тэтгэврийг 3.7 хувиар индексжүүлсэн.

Анхаарах зүйл: нэмэлт оноо авахтай холбоотой тэтгэврийн хэмжээг жил бүр дахин тооцоолох ажлыг ажилчдын хувьд хэвээр үлдээсэн.

2018 оны 8-р сард ОХУ-ын Ерөнхий сайд 2019 оны 1-р сараас эхлэн ажил хийдэггүй тэтгэвэр авагчдын даатгалын тэтгэврийг 7.05 хувиар индексжүүлж байгаагаа зарлав.

2019-2024 он хүртэлх хугацаанд Оросуудын ажилгүй иргэдийн даатгалын тэтгэврийг жил бүр 1-р сард индексжүүлнэ. М.Топилин (Хөдөлмөр, нийгмийн хамгааллын сайд) хэлэхдээ, хийгдэж буй тэтгэврийн шинэчлэл нь одоогийн тэтгэвэр авагчдын тэтгэврийн хангамж, өндөр наснаас хойш тахир дутуу болох ирээдүйн хүмүүсийн тэтгэврийн коэффициентийг нэмэгдүүлэх болно.

Сүүлийн өөрчлөлтүүд

2019 оны 3-р сараас хойш даатгалын тэтгэвэр олгохдоо тооцоолсон тэтгэврийн хөрөнгийг IPC (хувийн тэтгэврийн коэффициент) -ээр сольсон. Энэ үеэс даатгалын тэтгэвэр олгохтой зэрэгцүүлэн тооцно. Нэмж дурдахад, хэрэв иргэн өндөр насны даатгалын тэтгэвэр авсны дараа удаан ажилласан эсвэл тахир дутуу болсон тохиолдолд тэтгэвэр авах эрхтэй бол тэтгэвэр тооцохдоо IPC-д тооцсон хугацааг харгалзан үзэх боломжтой. урт хугацааны үйлчилгээ, хөгжлийн бэрхшээлтэй.

Манай мэргэжилтнүүд танд найдвартай мэдээллээр хангахын тулд хууль тогтоомжийн бүх өөрчлөлтийг хянаж байдаг.

2019 онд ОХУ-д 35 сая гаруй хүн өндөр насны тэтгэвэр авдаг. Өмнө нь бүх тэтгэвэр авагчид өөр өөр гавьяа байгуулсан байдаг тул томилох нөхцөл, тэтгэврийн хэмжээ харилцан адилгүй байдаг. Бүх төрлийн өндөр насны тэтгэвэр, төлбөрийн хэмжээ, хэн өндөр насны тэтгэвэр тогтоолгох, хэрхэн өргөдөл гаргах, авах тухай мэдээллийг доороос авах боломжтой.

Өндөр насны тэтгэврийн төрлүүд

Одоогийн Оросын тэтгэврийн тогтолцоонд өндөр насны тэтгэвэр авагчийн өмнөх үйл ажиллагаанаас хамааран 3 төрөлд хуваагддаг. - Оросын хамгийн түгээмэл тэтгэвэр, хуучин нэр нь өндөр насны хөдөлмөрийн тэтгэвэр. Үүнийг авахын тулд танд даатгалын туршлага (өмнө нь ажлын туршлага) болон хуримтлагдсан тэтгэврийн оноо хэрэгтэй. Энэ нь тодорхой насанд хүрсэн (доор дэлгэрэнгүй) болон Орос улсад 15-аас дээш жил амьдарсан хүмүүс, түүнчлэн хойд нутгийн цөөн тооны ард түмэнд зориулагдсан болно. Ийм тэтгэвэр авахын тулд даатгалын туршлага, тэтгэврийн оноо шаардлагагүй. Чернобылийн атомын цахилгаан станцад болсон эмгэнэлт явдал, түүнчлэн цацраг идэвхт бодис болон бусад хиймэл гамшгийн улмаас хохирсон иргэдэд төлсөн.

Чернобылийн АЦС-ын ослоор хохирсон, хангалттай ажлын туршлага, тэтгэврийн оноо цуглуулсан хүмүүс өндөр насны тэтгэвэр авах эсэхээ сонгох эрхтэй: даатгал эсвэл улсын.

Өндөр насны даатгалын тэтгэвэр

Өндөр насны даатгалын тэтгэвэр (хуучин нэр - хөдөлмөрийн тэтгэвэрөндөр нас) нь ОХУ-ын иргэдэд өндөр насны улмаас алдсан орлогын нөхөн олговор болгон олгодог.

Энэ төрлийн тэтгэврийг 2015 оны 12-р сарын 29-нд нэмэлт өөрчлөлт оруулсан "Даатгалын тэтгэврийн тухай" холбооны хуулиар зохицуулдаг.

Хортой, аюултай ажил эрхэлж байсан хүмүүсийн тэтгэврийн насны доод хязгаарыг бууруулсан. Ийм 300 орчим ажил, мэргэжил байдаг.Тэдний бүрэн жагсаалт, түүнтэй холбоотой тэтгэвэрт гарах насыг эрт тэтгэвэрт гарах хуудсанд байрлуулсан байна.

Төрийн албан хаагчдын хувьд эсрэгээрээ тогтоосон тэтгэврийн нас аажмаар нэмэгдэнэ. Тэтгэврийн насны хувьд тусдаа шаардлага тавьдаг төрийн ажлын жагсаалт болон төрийн албан хаагчдын тэтгэврийн талаарх бусад дэлгэрэнгүй мэдээллийг төрийн албан хаагчийн тэтгэврийн насны хуудаснаас харж болно.

Өндөр насны даатгалын тэтгэврийн хэмжээ

Өндөр насны даатгалын тэтгэврийн хэмжээг таны даатгалын хугацаа болон хуримтлагдсан тэтгэврийн онооноос хамаарах тул дангаар нь тооцдог.

Тэтгэврийн хэмжээ нь бүх тэтгэвэр авагчдад адилхан тогтмол төлбөр, биечлэн тооцдог даатгалын хэсгээс бүрдэнэ.

2019 онд өндөр насны даатгалын дундаж тэтгэвэр: 15,210 рубль.

Ажил хийдэггүй тэтгэвэр авагчдын хувьд даатгалын дундаж тэтгэвэр 14,329 рубль байна.

Энэ хэмжээ нь даатгалын тэтгэврийн индексжүүлэлт хийгдсэн 2019 оны 1-р сарын 1-ээс хүчинтэй байна. Даатгалын тэтгэврийн хэмжээг 2018 онтой харьцуулахад 2019 онд 7.05 хувиар нэмэгджээ. 2018 онд 3.7 хувиар өссөн байна. 2017 онд тэтгэврийг 5.4%-иар индексжүүлсэн.Индексжүүлэлтийн талаар дэлгэрэнгүй уншиж болно.

Тэтгэврийн хэмжээг яг тодорхой болгохын тулд тэтгэвэр тооцох хэсэгт дэлгэрэнгүй тайлбарласан аргыг ашиглан тооцоолох хэрэгтэй. Та тэндээс шаардлагатай бүх томъёо, утга, коэффициентийг олох боломжтой.

Өндөр насны даатгалын тэтгэвэр нь төрөөс тогтоосон тэтгэвэр авагчийн амьжиргааны баталгаажих доод түвшнээс доогуур байгаа хүмүүс энэ хүртэлх насны нийгмийн нэмэгдэл авах эрхтэй.

Өндөр насны даатгалын тэтгэвэр яаж авах вэ

Өндөр насны даатгалын тэтгэвэр авах хүсэлт гаргахын тулд та байнгын болон түр хугацаагаар бүртгүүлсэн газартаа Тэтгэврийн сангийн хэлтэст өргөдөл, баримт бичгийг (маягт, баримт бичгийн жагсаалтыг доор харуулав) өгөх шаардлагатай.

Өөрийн сонголтоор үйлчлэх арга:

• биечлэн;
• проксигоор дамжуулан;
• Оросын шуудангаар илгээх;

Та тэтгэвэрт гарах нас хүрэхээсээ өмнө хуанлийн 1 сарын (гэхдээ эрт биш) өндөр насны даатгалын тэтгэвэр тогтоолгох боломжтой.

Хэрэв та тэтгэвэр авах эрхтэй болсон бөгөөд энэ жилээс тэтгэвэр авч эхлэхээр төлөвлөж байгаа бол аль болох түргэн Тэтгэврийн сантай холбоо бариарай. Өргөдөл гаргахаа хойшлуулсан тохиолдолд тэтгэврээ олгохгүй.

Хэрэв та тэтгэвэр тогтоолгосноос хойш нэг жилийн дараа тэтгэвэр тогтоолгох хүсэлт гаргасан бол даатгалын тэтгэврийн тогтмол төлбөрийг тэтгэвэр тогтоолгосон үеэс эхлэн өргөдөл гаргах хүртэл бүтэн жил тутамд нэмэгдэл хэмжээгээр нэмэгдүүлнэ. Тэтгэврийн санд.

Өндөр насны даатгалын тэтгэвэр авах өргөдөл гаргах бичиг баримт

Өндөр насны даатгалын тэтгэвэр авах өргөдөл гаргахын тулд та тэтгэврийн санд дараахь баримт бичгийн багцыг өгөх шаардлагатай.

• Өндөр насны даатгалын тэтгэвэр авах өргөдөл;
• ОХУ-ын паспорт эсвэл оршин суух зөвшөөрөл;
• SNILS;
• Ажлын дэвтэр эсвэл ажлын туршлагыг баталгаажуулсан бусад баримт бичиг;
• 2002 он хүртэл 60 дараалсан сарын дундаж орлогын гэрчилгээ (заавал биш).

Хэрэв та 2000-2001 онд ажил хийгээгүй, албан бусаар ажиллаж байсан, бага орлоготой байсан бол тэтгэврээ тооцохдоо бусад хугацааны сарын дундаж орлогыг харгалзан үзэхийг хүсч байвал сарын дундаж орлогын гэрчилгээ шаардлагатай. Дараа нь та Тэтгэврийн санд 1999 оныг багтаасан 60 ба түүнээс дээш сар дараалсан гэрчилгээ олгох шаардлагатай болно. Хэрэв та гэрчилгээ өгөөгүй бол тэтгэврийг Тэтгэврийн санд байгаа хувь хүний ​​​​(хувийн болгосон) бүртгэлийн дагуу тооцно.

Төрөл бүрийн нөхцөл байдлаас шалтгаалан Тэтгэврийн сангаас шаардаж болох бүх баримт бичгийн бүрэн жагсаалтыг доороос татаж авч болно.

Татаж авах:

Өндөр насны даатгалын тэтгэвэр тогтоолгох баримт бичгийн дэлгэрэнгүй жагсаалт
Өндөр насны даатгалын тэтгэвэр авах өргөдлийн маягт
Өндөр насны даатгалын тэтгэвэр авах өргөдөл бөглөх журам

Өндөр насны даатгалын тэтгэвэр тогтоолгох эцсийн хугацаа

Тэтгэвэр тогтоолгох хүсэлт гаргасан өдөр нь Тэтгэврийн санд өргөдөл гаргасан өдөр эсвэл шуудангийн тэмдэгт дээр заасан шуудангаар өргөдөл илгээсэн өдөр юм. Энэ өдрөөс эхлэн өндөр насны даатгалын тэтгэврийг тухайн үед авах эрхтэй байсан бол тогтооно.

Өргөдөл болон бичиг баримтын иж бүрдлийг хүлээн авсны дараа Тэтгэврийн сан ажлын 10 хоногийн дотор өргөдлийг авч үзнэ.

Зарим бичиг баримт дутуу бол өргөдлийг ирүүлсэн өдрөөс хойш 10 хоногийн дотор авч үзнэ. Энэ тохиолдолд дутуу бичиг баримтыг 3 сарын дотор өгөх ёстой бөгөөд ингэснээр өргөдөл хүлээн авсан огноог тэтгэвэр авах өргөдөл гаргасан өдөр гэж үзнэ.

Өндөр насны тэтгэврийг өргөдөл гаргасан өдрөөс өмнө зөвхөн нэг тохиолдолд тогтоодог: хэрэв та үүнийг авах эрхтэй болсон бол ажлаасаа гарч, түүнээс хойш 30-аас илүүгүй хоногийн дараа Тэтгэврийн санд өргөдөл гаргасан. Дараа нь тэтгэвэр тогтоолгох өдрийг ажлаас халагдсаны дараагийн өдөр гэж үзнэ.

Нийгмийн өндөр насны тэтгэвэр

Нийгмийн өндөр насны тэтгэвэр нь хүн амын эмзэг давхаргыг дэмжих зорилготой. Үүнийг ОХУ-д байнга оршин суудаг өндөр настай иргэд авах боломжтой.

Даатгал, улсын тэтгэврээс ялгаатай нь нийгмийн өндөр насны тэтгэвэр нь даатгалын туршлагагүй, тэтгэврийн оноо, тэр байтугай Оросын иргэншилгүй хүмүүс авч болно.

Нийгмийн өндөр насны тэтгэвэр олгох асуудлыг "ОХУ-ын төрийн тэтгэврийн тухай" хуулиар зохицуулдаг.

Хэн өндөр насны нийгмийн тэтгэвэр авах эрхтэй вэ?

Нийгмийн өндөр насны тэтгэврийг хоёр ангиллын иргэдэд олгоно.

• ямар нэг шалтгааны улмаас хангалттай хэмжээний даатгалын даатгал, тэтгэврийн оноо авч чадаагүй өндөр настан;
• тэднийг дэмжихийн тулд хойд нутгийн уугуул ард түмний төлөөлөгчид.

Нийгмийн өндөр насны тэтгэвэр тогтоолгох нөхцөл

Даатгалын даатгалд хамрагдаагүй, тэтгэврийн оноогүй өндөр настанд дор дурдсан нөхцөл хангагдсан тохиолдолд өндөр насны даатгалын тэтгэвэр тогтооно.

Тэтгэвэрт гарах нас: 65 нас - эрэгтэй, 60 жил - эмэгтэй
ОХУ-ын иргэншил эсвэл 15 жилээс хойш ОХУ-д байнга оршин суух
Албан ёсны ажлын байр дутмаг

Энэ төрлийн тэтгэвэр нь хөгжлийн бэрхшээлтэй иргэдийг дэмжих зорилготой тул цалинтай ажлын байр байгаа нь түүнийг томилоход саад болж болзошгүй юм. Тиймээс нийгмийн өндөр насны тэтгэвэр тогтоолгохдоо албан бусаар ажиллаж байгаа бол энэ тухайгаа Тэтгэврийн санд битгий мэдэгдээрэй.

Хойд нутгийн жижиг ард түмний төлөөлөгчдийн хувьд дараахь нөхцөлүүд байна.

Тэтгэвэрт гарах нас: 55 нас - эрэгтэй, 50 жил - эмэгтэй
Тэтгэвэрт гарахдаа хойд бүс нутагт байнга оршин суух

Нийгмийн өндөр насны тэтгэврийн хэмжээ

Нийгмийн өндөр насны тэтгэврийн хэмжээ: 5,180.24 рубль.

Тэтгэвэр авагчийн амьжиргааны өртөг нийгмийн өндөр насны тэтгэвэрээс өндөр байгаа ОХУ-ын бүс нутгийн оршин суугчид бүх нэмэлт төлбөрийг харгалзан тэтгэвэрт нь нийгмийн нэмэгдэл авах эрхтэй.

Хөдөлмөрийн тахир дутуугийн тэтгэвэр авсан боловч 65, 60 нас хүрсэн (эрэгтэй, эмэгтэй тус тус) нийгмийн өндөр насны тэтгэвэр авахаар шилжүүлсэн иргэдийн хувьд түүний хэмжээ хөдөлмөрийн тахир дутуугийн хэмжээнээс бага байж болохгүй. тэтгэвэр. Ийм хүмүүст нийгмийн тэтгэвэр нэмэгддэг.

Алс Хойд болон түүнтэй адилтгах бүс нутгийн оршин суугчдад нийгмийн тэтгэврийг холбогдох коэффициентоор үржүүлж төлдөг.

Бүс нутгийн коэффициент нь тэтгэвэр авагч тухайн нутаг дэвсгэрт амьдардаг, оршин суугаа газраа өөрчлөх хүртэл хүчинтэй байна.

Өндөр насны нийгмийн тэтгэвэр яаж авах вэ

Өргөдөл болон баримт бичгийн иж бүрэн багцыг таны байнгын болон түр хугацаагаар бүртгүүлсэн газар дахь Тэтгэврийн сангийн албанд ирүүлэх ёстой. Хэрэв бүртгэл байхгүй бол баримт бичгийг таны оршин суугаа газар дахь Тэтгэврийн сангийн салбар нэгжид ирүүлнэ.

Өөрийн сонголтоор үйлчлэх арга:

• биечлэн;
• проксигоор дамжуулан;
• Оросын шуудангаар илгээх;
• Тэтгэврийн сангийн вэбсайт дээрх хувийн дансаар дамжуулан.

Өндөр насны нийгмийн тэтгэврийг ОХУ-ын Тэтгэврийн санд хандсан сарын 1-ээс эхлэн хязгааргүй хугацаагаар (тодорхой бус хугацаагаар) тогтоодог боловч үүнийг авахаас өмнө биш юм.

Үл хамаарах зүйл бол өмнө нь тахир дутуугийн тэтгэвэр авч байсан боловч насанд хүрсэн тул нийгмийн тэтгэвэр авахаар шилжүүлсэн иргэд юм. Эдгээр хүмүүсийн хувьд тэтгэвэр олгох хугацаа өөрчлөгдөхгүй хэвээр үлдэнэ.

Нийгмийн өндөр насны тэтгэвэр авах өргөдөл гаргах бичиг баримт

Өндөр насны тэтгэвэр авах өргөдөл гаргахын тулд танд дараахь бичиг баримт шаардлагатай болно.

• нийгмийн өндөр насны тэтгэвэр авах өргөдөл;
• паспорт.

Түүнчлэн, Тэтгэврийн сан таны нөхцөл байдлаас шалтгаалан нэмэлт бичиг баримт шаардаж болно. Та шаардлагатай байж болох баримт бичгийн бүрэн жагсаалт, түүнд тавигдах шаардлагуудыг доорх линкээс татаж авах боломжтой.

Татаж авах:

Улсын өндөр насны тэтгэвэр

Төрийн өндөр насны тэтгэврийг Чернобылийн атомын цахилгаан станцад болсон эмгэнэлт явдал эсвэл бусад хүний ​​​​гамшгийн улмаас хохирсон оросуудад олгодог.

Энэхүү тэтгэврийг Чернобылийн АЦС-ын ослын үр дагаврыг арилгахад оролцогчид болон дараахь хүмүүст олгоно.

• өмнө нь бохирдсон газарт амьдарч, нүүлгэн шилжүүлсэн буюу бие даан орхисон;
• нүүлгэн шилжүүлэлтийн бүсэд одоо ажиллаж, амьдарч байгаа;
• цацраг идэвхт цацрагт өртсөн, өвчтэй, хөгжлийн бэрхшээлтэй болсон;
• одоогийн байдлаар нийгэм эдийн засгийн давуу талтай бүс нутагт амьдарч байна.

Чернобылийн АЦС-тай холбоотой иргэдэд 2001 оны 12-р сарын 15-ны өдрийн 166-ФЗ Холбооны хуулийн дагуу эсвэл ОХУ-ын 1991 оны 5-р сарын 15-ны өдрийн 1244-р хуулийн дагуу өндөр насны тэтгэвэр тогтоодог. 1.

Улсын өндөр насны тэтгэвэр хэнд олгох вэ?

Улсаас өндөр насны тэтгэвэр авах нөхцөл нь олон хүчин зүйлээс хамаарч өөр өөр байдаг. Энэхүү тэтгэвэр авагчдыг доор жагсаасан хэд хэдэн ангилалд хуваадаг бөгөөд эдгээрийн хувьд улсын өндөр насны тэтгэвэр авах өөр өөр нөхцөл байдаг.

Улсын өндөр насны тэтгэвэр авах нас

Чернобылийн АЦС-ын ослоор хамгийн их хохирол амссан иргэдийн тэтгэврийн насыг 5-10 жилээр бууруулсан.

Чернобылийн АЦС-ын ослоос 1986 оны 6-р сарын 30-ны өдрийг хүртэлх хугацаанд ямар ч үед бохирдсон бүсэд ажиллаж, амьдарч байсан иргэдийн хувьд нийтээр тогтоосон тэтгэвэрт гарах хугацааг доорх хүснэгтийн дагуу багасгасан.

Иргэдийн ангилал	Насны бууралт
Нүүлгэн шилжүүлэлтийн бүсээс нүүлгэн шилжүүлсэн иргэд
нүүлгэн шилжүүлэлтийн бүсэд байнга оршин сууж буй иргэдийг өөр газар нүүлгэн шилжүүлэхээс өмнө
Нүүлгэн шилжүүлэлтийн бүсэд ажиллаж байгаа иргэд (энэ бүсэд оршин суудаггүй)	Нүүлгэн шилжүүлэлтийн бүсэд оршин суугаа, ажилласан бүтэн жил тутамд 3 жил, нэмэлт зургаан сар, гэхдээ нийтдээ 7 жилээс илүүгүй байна.
нүүлгэн шилжүүлэх эрхтэй оршин суугаа бүсэд байнга оршин суудаг иргэд
Оршин суугаа бүсээсээ нүүлгэн шилжүүлэх эрхтэйгээр сайн дураараа шинэ газар руу гарсан иргэд	Заасан бүсэд оршин суугаа, ажилласан 3 жил тутамд 2 жил, нэмэлт 1 жил, гэхдээ нийтдээ 5 жилээс илүүгүй байна.
нийгэм, эдийн засгийн давуу эрх бүхий орон сууцны хороололд байнга оршин суудаг иргэд	Заасан бүсэд оршин суугаа, ажилласан 4 жил тутамд 1 жил, нэмэлт 1 жил, гэхдээ нийтдээ 3 жилээс илүүгүй.
Бусад (Чернобылийн бус) цацраг болон хүний ​​үйл ажиллагааны гамшгийн улмаас хөгжлийн бэрхшээлтэй болсон иргэд	Тэтгэвэр олгох нөхцөлийг тусдаа журмаар зохицуулдаг

Улсын өндөр насны тэтгэвэр авах нөхцөл

Төрөөс өндөр насны тэтгэвэр авахын тулд тэтгэврийн насанд хүрэхээс гадна хамгийн багадаа ажилласан хугацаа шаардлагатай.

Улсын өндөр насны тэтгэвэр авах даатгалын доод хугацаа 5 жил байна

Энэ тохиолдолд тэтгэврийг 2001 оны 12-р сарын 15-ны өдрийн 166-ФЗ "ОХУ-д улсын тэтгэврийн хангамжийн тухай" Холбооны хуулийн дагуу томилно.

Хэрэв та дээрх ангилалд багтсан, даатгалын дэвтэр, тэтгэврийн оноо хангалттай байвал улсын тэтгэврийн оронд эрт авах боломжтой. Үүнийг 1991 оны 5-р сарын 15-ны өдрийн 1244-1 тоот “Чернобылийн атомын цахилгаан станцад гарсан гамшгийн улмаас цацрагт өртсөн иргэдийн нийгмийн хамгааллын тухай” хуулиар зөвшөөрсөн.

Улсын өндөр насны тэтгэврийн хэмжээ

Улсын өндөр насны тэтгэврийн хэмжээг хувиар хэмждэг нийгмийнөндөр насны тэтгэвэр. Одоогийн байдлаар энэ нь янз бүрийн ангиллын иргэдийн нийгмийн тэтгэврийн 250% ба 200% байна.

Тахир дутуу болсон гэр бүлийн гишүүдийн тэтгэвэр авагчдын хувьд өндөр насны улсын тэтгэврийн хэмжээ нь асран хамгаалагч бүрт сард 1,653.28 рубль, гэхдээ 3 хүнээс илүүгүй байна.

Улсын өндөр насны тэтгэвэр яаж авах вэ

Өргөдөл болон баримт бичгийн иж бүрэн багцыг таны байнгын болон түр хугацаагаар бүртгүүлсэн газар дахь Тэтгэврийн сангийн албанд ирүүлэх ёстой.

Хэрэв бүртгэл байхгүй бол баримт бичгийг таны оршин суугаа газар дахь Тэтгэврийн сангийн салбар нэгжид ирүүлнэ.

Өөрийн сонголтоор үйлчлэх арга:

• биечлэн;
• проксигоор дамжуулан;
• Оросын шуудангаар илгээх;
• Тэтгэврийн сангийн вэбсайт дээрх хувийн дансаар дамжуулан.

Хэрэв та ОХУ-аас гадуур амьдардаг бол өргөдлийг 119049, Москва, ст. Шаболовка, 4

Та тэтгэвэрт гарах нас хүрэхээсээ өмнө хуанлийн 1 сарын (гэхдээ эрт биш) улсын өндөр насны тэтгэвэр тогтоолгох боломжтой.

Тэтгэвэрийг өргөдөл гаргасан сараас хойшхи сарын эхний өдрөөс эхлэн хязгааргүй (тодорхойгүй) хугацаагаар олгоно.

Улсын өндөр насны тэтгэвэр тогтоолгох бичиг баримт

Улсын өндөр насны тэтгэвэр авах өргөдөл гаргахын тулд танд дараахь бичиг баримт хэрэгтэй болно.

• улсын өндөр насны тэтгэвэр авах өргөдөл;
• оХУ-ын иргэний паспорт;
• ажлын дэвтэр эсвэл ажлын туршлагыг баталгаажуулсан бусад баримт бичиг.

Түүнчлэн, Тэтгэврийн сан таны нөхцөл байдлаас шалтгаалан нэмэлт бичиг баримт шаардаж болно. Та шаардлагатай байж болох баримт бичгийн бүрэн жагсаалт, түүнд тавигдах шаардлагуудыг доороос татаж авах боломжтой.

Татаж авах:

Улсын өндөр насны тэтгэвэр тогтоолгох баримт бичгийн жагсаалт
Улсын өндөр насны тэтгэвэр тогтоолгох өргөдлийн маягт
Улсын өндөр насны тэтгэвэр авах өргөдөл бөглөх журам

Энэ зүйлд заасан тэтгэвэр авах эрх үүссэн өдрөөс хойш бүх тохиолдолд.

2. Энэхүү Холбооны хуулийн 21 дүгээр зүйлийн 7 дахь хэсгийн заалтыг харгалзан тэтгэврийн тэтгэвэр авах хүсэлт гаргасан өдөр нь тэтгэврийн хангамжийн байгууллага өргөдөл гаргагчийн ирүүлэх шаардлагатай бүх бичиг баримтын хамт холбогдох өргөдлийг хүлээн авсан өдөр гэж тооцогддог. . Хэрэв заасан өргөдлийг шуудангаар илгээсэн эсвэл цахим баримт бичиг хэлбэрээр ирүүлсэн бол түүнийг хэрэгжүүлэх журмыг ОХУ-ын Засгийн газар тогтоосон, эсхүл төрийн болон хотын үйлчилгээ үзүүлэх олон талт төвөөр дамжуулан ирүүлсэн бол. Үүний зэрэгцээ өргөдөл гаргагчийн ирүүлэх шаардлагатай бүх бичиг баримтыг түүнд хавсаргасан бөгөөд даатгалын тэтгэвэр авах өргөдөл гаргасан өдөр энэ өргөдлийг илгээх газар дахь холбооны шуудангийн үйлчилгээний байгууллагын шуудангийн тэмдэглэгээнд заасан өдөр гэж тооцогддог. эсвэл төрийн болон хотын үйлчилгээний нэгдсэн портал зэрэг олон нийтийн мэдээлэл, харилцаа холбооны сүлжээ, түүний дотор интернетийн мэдээлэл, харилцаа холбооны сүлжээг ашиглан өргөдөл гаргасан огноо, эсвэл төрийн болон хотын үйлчилгээний олон талт төвөөс өргөдлийг хүлээн авсан огноо. үйлчилгээ.

3. Энэхүү Холбооны хуулийн 21 дүгээр зүйлийн 7 дахь хэсгийн заалтыг харгалзан даатгалын тэтгэвэр тогтоолгох өргөдөлд өргөдөл гаргагчийн бүрдүүлэх шаардлагатай бүх бичиг баримтыг дагаагүй бол тэтгэврийн тэтгэврийг олгох байгууллага нь тэтгэврийн тэтгэвэр авах хүсэлт гаргасан хүнд олгодог. даатгалын тэтгэвэр нь ямар бичиг баримтыг нэмж өгөх ёстой талаар тайлбар. Хэрэв ийм баримт бичгийг холбогдох тодруулгыг хүлээн авснаас хойш гурван сарын дотор ирүүлсэн бол даатгалын тэтгэвэр авах өргөдөл гаргасан өдөр нь даатгалын тэтгэвэр тогтоолгох өргөдөл хүлээн авсан өдөр, эсвэл даатгалын тэтгэврийн тухай хуульд заасан өдөр гэж тооцогддог. Энэхүү өргөдлийг илгээсэн газар дахь холбооны шуудангийн байгууллагын шуудангийн тэмдэг, эсвэл төрийн болон хотын үйлчилгээний нэгдсэн портал зэрэг нийтийн мэдээлэл, харилцаа холбооны сүлжээ, түүний дотор интернетийн мэдээлэл, харилцаа холбооны сүлжээг ашиглан өргөдөл гаргасан огноо, эсвэл хүлээн авсан огноо. төрийн болон хотын үйлчилгээ үзүүлэх олон талт төвийн өргөдлийн тухай.

4. Тэтгэвэр олгох байгууллага нь өргөдлийг хүлээн авахдаа даатгалын тэтгэвэр тогтоолгох хүсэлт гаргасан этгээдэд төрийн бусад байгууллага, орон нутгийн засаг захиргааны байгууллага, төрийн байгууллага, орон нутгийн захиргааны байгууллагад харьяалагддаг байгууллагуудын мэдэлд байгаа ямар баримт бичигтэй холбоотой тайлбарыг өгдөг. , тэр өөрийн санаачилгаар өргөн мэдүүлэх эрхтэй.

5. Дараах тохиолдолд даатгалын тэтгэвэрийг энэ зүйлийн 2 дахь хэсэгт заасан даатгалын тэтгэвэр тогтоолгох хүсэлт гаргасан өдрөөс өмнө тогтооно.

1) өндөр насны даатгалын тэтгэвэр - хэрэв заасан тэтгэвэр авах өргөдөл нь ажлаас халагдсан өдрөөс хойш 30-аас доошгүй хоногийн дотор гарсан бол ажлаас халагдсан өдрийн дараагийн өдрөөс;

2) тахир дутуугийн даатгалын тэтгэвэр - тухайн хүнийг тахир дутуу гэж хүлээн зөвшөөрсөн өдрөөс хойш, хэрэв энэ тэтгэвэр авах өргөдөл энэ өдрөөс хойш 12 сараас хэтрэхгүй бол;

3) тэжээгчээ алдсаны даатгалын тэтгэвэр - тэжээгч нь нас барсан өдрөөс хойш, хэрэв заасан тэтгэвэр авах өргөдөл нь нас барснаас хойш 12 сарын дотор, хэрэв энэ хугацаа хэтэрсэн бол 12 сар. заасан тэтгэвэр тогтоолгох хүсэлт гаргасан өдрөөс өмнө.

6. Энэ Холбооны хуулийн 8 дугаар зүйлийн 1, 1.1-д заасны дагуу өндөр насны даатгалын тэтгэвэр тогтоолгох насанд хүрсэн, тахир дутуугийн даатгалын тэтгэвэр авч байгаа хүнд 15-аас доошгүй насны өндөр насны даатгалын тэтгэвэр. даатгалын туршлага, хувь хүний ​​тэтгэврийн коэффициент дор хаяж 30-аас доошгүй байх нь тухайн байгууллагад байгаа мэдээллийн үндсэн дээр өндөр насны даатгалын тэтгэвэр тогтоолгох өргөдөл гаргах шаардлагагүйгээр тогтоосон насанд хүрсэн өдрөөс эхлэн тогтоогддог. тэтгэвэр. Тэтгэвэр олгох байгууллага өндөр насны даатгалын тэтгэвэр тогтоолгох тухай шийдвэр гарснаас хойш ажлын 10 хоногийн дотор тухайн хүнд өндөр насны даатгалын тэтгэвэр тогтоолгосон тухай мэдэгдэнэ.

(өмнөх хэвлэл дэх текстийг үзнэ үү)

7. Даатгалын тэтгэвэр тогтоолгох тухай өргөдөл, даатгалын тэтгэвэрт шилжүүлэх, даатгалын нэг төрлөөс нөгөөд шилжүүлэх тухай өргөдлийг тухайн байгууллага хүлээн авсан өдрөөс хойш ажлын 10-аас доошгүй хоногийн дотор хянан хэлэлцэнэ. Энэхүү Холбооны хуулийн 21 дүгээр зүйлийн 7 дахь хэсгийн заалтыг харгалзан өргөдөл гаргагчийн ирүүлэх шаардлагатай бүх бичиг баримтын хамт тэтгэвэр олгодог байгууллага, түүний заалтыг харгалзан өөрийн санаачилгаар гаргаж өгөх эрхтэй. Энэхүү Холбооны хуулийн 21 дүгээр зүйлийн 8 дахь хэсэг нь энэ зүйлийн 3 дахь хэсэг, энэ зүйлд заасны дагуу нэмэлт баримт бичгийг ирүүлсэн өдрөөс, эсхүл бусад төрийн байгууллага, орон нутгийн засаг захиргааны байгууллагаас тэтгэвэр тэтгэмж олгодог байгууллагаас хүссэн баримт бичгийг хүлээн авсан өдрөөс хойш. эсхүл төрийн байгууллага, орон нутгийн засаг захиргааны харьяа байгууллагууд.

8. Даатгалын тэтгэвэр тогтооход шаардлагатай бичиг баримтад шалгалт хийсэн, төрийн байгууллага, нутгийн захиргааны байгууллага, төрийн болон орон нутгийн захиргааны байгууллагын харьяа байгууллагууд тогтоосон хугацаанд баримт бичгийг ирүүлээгүй тохиолдолд тэтгэврийн хангамж нь шалгалтыг дуусгах, заасан байгууллага, байгууллагаас хүссэн баримт бичгийг ирүүлэх хүртэл, гэхдээ гурван сараас илүүгүй хугацаагаар хүсэлтийг хэлэлцэх хугацааг түдгэлзүүлэх эрхтэй.

9. Даатгалын тэтгэвэр тогтоолгох, даатгалын тэтгэвэрт шилжүүлэх, даатгалын нэг төрлөөс нөгөөд шилжүүлэх тухай хүсэлтийг хангахаас татгалзсан тохиолдолд тэтгэвэр тогтоолгох байгууллага нь ажлын таваас доошгүй хугацаагаар. холбогдох шийдвэр гарснаас хойш хэд хоногийн дараа өргөдөл гаргагчид татгалзсан шалтгаан, түүнийг давж заалдах журмыг зааж, түүний ирүүлсэн бүх баримт бичгийг буцааж өгнө.

Саяхан ОХУ-д тэтгэврийн шинэчлэлийг хийж, одоо ч хийж байгаа нь өндөр насны тэтгэвэр юунаас бүрддэг вэ гэсэн олон асуултыг бий болгов.

Одоо хийгдэж буй тэтгэврийн шинэчлэл нь 2019 оноос хойш тэтгэвэрт гарах нөхцөл, журмыг эрс өөрчилсөн. Мөн томоохон өөрчлөлтүүдийн нэг нь тэтгэврийн насыг нэмэгдүүлэх явдал юм. Хууль тогтоомжийн өөрчлөлт нь 2019, 2020, 2021 онд 60 нас хүрсэн хүмүүст нөлөөлсөн.2019 оноос эхлэн тэтгэвэрт гарах шинэ нөхцөлүүдийг нарийвчлан авч үзье.

"Тэтгэврийн шинэ шинэчлэл"-ийн дагуу өндөр насны тэтгэвэр нь хоёр хэсгээс бүрдэнэ.

1. даатгалын тэтгэвэр;
2. санхүүжүүлсэн тэтгэвэр.

Хөдөлмөрийн тэтгэврийн нэг бүрэлдэхүүн хэсэг нь даатгалын тэтгэвэр гэж нэрлэгддэг тэтгэвэр юм.

Даатгалын тэтгэвэр гэж юу вэ - ойлголт

ОХУ-д даатгалын тэтгэвэр авах, төлөх тодорхойлолт, нөхцөлийг 2013 оны 12-р сарын 28-ны өдрийн N 400-ФЗ "Даатгалын тэтгэврийн тухай" Холбооны хуульд заасан болно.

Даатгалын тэтгэвэр - энэ нь даатгуулагчид өндөр нас, тахир дутуу болсоны улмаас хөдөлмөрийн чадвараа алдсаны улмаас алдсан хөдөлмөрийн хөлс, бусад төлбөр, нөхөн олговрыг, даатгуулагчийн гэр бүлийн хөгжлийн бэрхшээлтэй гишүүдийн цалин хөлс, бусад төлбөрийг нөхөн төлөх зорилгоор сар бүр олгох мөнгөн төлбөр юм. эдгээр даатгуулагч нас барсны улмаас тэжээгчээ алдсаны тэтгэмж.

Дүрмээр бол даатгалын тэтгэврийн сарын төлбөр нь хоёр хэсгээс бүрдэнэ.

• даатгалын тэтгэвэр;
• даатгалын тэтгэврийн тогтмол төлбөр

Даатгалын тэтгэврийн төрлүүд

Тэтгэвэр авах эрх үүссэн үндэслэлээс хамааран дараахь төрлийн даатгалын тэтгэврийг ялгадаг.

1. өндөр насны даатгалын тэтгэвэр;
2. тахир дутуугийн даатгалын тэтгэвэр;
3. тэжээгчээ алдсаны даатгалын тэтгэвэр.

Хэн даатгалын тэтгэвэр авах эрхтэй вэ?

Өндөр насны даатгалын тэтгэвэр авахын тулд дараахь гурван нөхцөлийг хангасан байх ёстой.

1. нас;
2. ажлын туршлага;
3. хувь хүний ​​тэтгэврийн онооны хамгийн бага тоо.

Өндөр насны даатгалын тэтгэвэр авах насны доод хэмжээ

Одоо өндөр насны хөдөлмөрийн тэтгэвэр авахын тулд эрэгтэй 65 нас, эмэгтэй 60 нас хүрсэн байх ёстой.

Тэтгэврийн өмнөх насны хүмүүст зориулсан "Даатгалын тэтгэврийн тухай" хуульд ерөнхий дүрмийн дагуу тэтгэврийн насыг аажмаар нэмэгдүүлэхийг тогтоосон (доорх хүснэгтийг үзнэ үү).

ОХУ-д тэтгэвэрт гарах насыг 2019 оноос хойш эрэгтэйчүүдийн хувьд 65 нас, эмэгтэйчүүдийн хувьд 60 нас хүртэл нэмэгдүүлсэн.

Тэтгэврийн ширээ

Өндөр насны даатгалын тэтгэвэр тогтоолгох жил	Тэтгэвэр тогтоолгох жил (нөхцөл)	Төрсөн он	Тэтгэврийн нас
Би 2019 оны хагас	2019 оны II хагас	1959 онд төрсөн эрчүүд (жилийн эхний хагас) 1964 онд төрсөн эмэгтэйчүүд (жилийн эхний хагас)	60.5 жил - эрэгтэй 55.5 жил - эмэгтэйчүүд
2019 оны II хагас	Би 2020 оны хагас	1959 онд төрсөн эрчүүд (жилийн 2-р хагас) 1964 онд төрсөн эмэгтэйчүүд (жилийн 2-р хагас)	60.5 жил - эрэгтэй 55.5 жил - эмэгтэйчүүд
Би 2020 оны хагас	2021 оны II хагас	1960 онд төрсөн эрэгтэй (жилийн эхний хагас) 1965 онд төрсөн эмэгтэйчүүд (жилийн эхний хагас)	61.5 жил - эрэгтэй 56.5 жил - эмэгтэйчүүд
2020 оны II хагас	Би 2022 оны хагас	1960 онд төрсөн эрэгтэй (жилийн 2-р хагас) 1965 онд төрсөн эмэгтэйчүүд (жилийн 2-р хагас)	61.5 жил - эрэгтэй 56.5 жил - эмэгтэйчүүд
2021	2024	1961 онд төрсөн эрчүүд 1966 онд төрсөн эмэгтэйчүүд	63 настай - эрэгтэй 58 настай - эмэгтэйчүүд
2022	2026	1962 онд төрсөн эрэгтэй 1967 онд төрсөн эмэгтэйчүүд	64 настай - эрэгтэй 59 настай - эмэгтэйчүүд
2023	2028	1963 онд төрсөн эрэгтэй 1968 онд төрсөн эмэгтэйчүүд	65 настай - эрэгтэй 60 нас - эмэгтэйчүүд
2024	2029	1964 онд төрсөн эрчүүд 1969 онд төрсөн эмэгтэйчүүд	65 настай - эрэгтэй 60 нас - эмэгтэйчүүд
2025	2030	1965 онд төрсөн эрэгтэй 1970 онд төрсөн эмэгтэйчүүд	65 настай - эрэгтэй 60 нас - эмэгтэйчүүд
2026 ба түүнээс дээш	2031	1966 онд төрсөн эрэгтэй 1971 онд төрсөн эмэгтэйчүүд	65 настай - эрэгтэй 60 нас - эмэгтэйчүүд

Өндөр насны даатгалын тэтгэвэр авах хамгийн бага ажилласан хугацаа

"Даатгалын тэтгэврийн тухай" Холбооны хуульд даатгалын тэтгэвэр тогтоох үйлчилгээний хугацааг аажмаар нэмэгдүүлэхийг тодорхойлсон.

2015 оноос хойш 6-аас доошгүй жил ажилласан туршлагатай бол даатгалын тэтгэврийг тогтоодог бөгөөд дараа нь жил бүр ажилласан жилийн доод хэмжээг 15 жил хүртэл нэмэгдүүлнэ.

ОХУ-д даатгалын тэтгэвэр авахын тулд үйлчилгээний хамгийн бага хугацааг хүснэгтээс үзнэ үү.

Тиймээс 2024 оноос хойш 15-аас доошгүй жил даатгалын туршлагатай бол өндөр насны даатгалын тэтгэвэр тогтоодог.

Өндөр насны даатгалын тэтгэвэр авах хувь хүний ​​тэтгэврийн коэффициентийн доод утга.

“Даатгалын тэтгэврийн тухай” хуулийн хавсралтад тэтгэврийн доод коэффициентийг дараалан нэмэгдүүлэх шаардлагыг тогтоосон. Тиймээс 2015 оны 1-р сарын 1-ний өдрөөс эхлэн хувь хүний ​​тэтгэврийн коэффициент 6.6-аас доошгүй байвал өндөр насны даатгалын тэтгэврийг жил бүр 2.4-өөр 30-аар нэмэгдүүлнэ.

тэтгэвэрт гарсан жил	тэтгэврийн онооны хамгийн бага тоо
2015 он	6,6
2016 он	9
2017 он	11,4
2018 он	13,8
2019 он	16,2
2020 он	18,6
2021 он	21
2022 он	23,4
2023 он	25,8
2024 он	28,2
2025 оноос хойш	30

Тиймээс 2025 оноос эхлэн хувь хүний ​​тэтгэврийн коэффициент 30-аас доошгүй байвал өндөр насны даатгалын тэтгэврийг томилно. Тэтгэврийн оноог тодорхойлох журмын талаар дэлгэрэнгүй мэдээллийг холбоос дээрх нийтлэлээс үзнэ үү.

Даатгалын туршлага гэж юу вэ

Даатгалын ажилласан хугацаа гэдэг нь даатгалын шимтгэлийг ОХУ-ын Тэтгэврийн санд хуримтлуулж, төлсөн даатгалын тэтгэвэр авах эрх, түүний хэмжээг тодорхойлохдоо харгалзан үзсэн ажил болон (эсвэл) бусад үйл ажиллагааны нийт хугацаа юм. түүнчлэн даатгалын (ажлын) ажилласан хугацаанд тооцсон бусад хугацаа.

Даатгалын хугацаа нь өөрөө хөдөлмөрийн үйл ажиллагаанаас өөр зүйл биш юм. Даатгалын хугацааг хэрхэн тооцдог, түүнд ямар ажлын хугацаа багтсан талаар дэлгэрэнгүйг холбоос дээрх нийтлэлээс уншиж болно.

Даатгалын тэтгэвэр авах үйлчилгээний хугацаанд багтсан ажлын хугацаа

Ажилласан болон (эсвэл) бусад үйл ажиллагааны хугацаатай хамт (энэ хугацаанд ОХУ-ын Тэтгэврийн санд даатгалын шимтгэлийг хуримтлуулж, төлсөн тохиолдолд) дараахь хугацааг ажилласан хугацаанд тооцно.

1. ОХУ-ын "Цэргийн алба хааж, дотоод хэргийн алба, Төрийн гал түймрийн алба, хяналтын байгууллагад алба хааж байсан хүмүүст тэтгэвэр олгох тухай" хуульд заасан цэргийн алба хаах хугацаа, түүнчлэн түүнтэй адилтгах бусад алба хаах хугацаа. Мансууруулах эм, сэтгэцэд нөлөөт бодисын эргэлт, эрүүгийн тогтолцооны байгууллага, байгууллага, тэдгээрийн гэр бүлийн тухай" (цагдаа, цагдаа, гааль, прокурор, шүүх гэх мэт алба);
2. түр хугацаагаар тахир дутуу болсон хугацаанд заавал нийгмийн даатгалд хамрагдах тэтгэмж авах хугацаа;
3. эцэг эхийн аль нэг нь хүүхэд бүрийг нэг нас хагас хүртэл, гэхдээ нийтдээ зургаан жилээс илүүгүй асрах хугацаа;
4. ажилгүйдлийн тэтгэмж авах хугацаа, цалинтай олон нийтийн ажилд оролцох хугацаа, хөдөлмөр эрхлэлтийн төрийн албаны чиглэлээр өөр орон нутагт ажилд орох, нүүлгэн шилжүүлэх хугацаа;
5. үндэслэлгүйгээр яллагдагчаар татагдсан, үндэслэлгүйгээр хэлмэгдсэн, улмаар хүмүүжсэн хүмүүсийн цагдан хоригдсон хугацаа, хорих болон цөллөгт ял эдэлсэн хугацаа;
6. I бүлгийн хөгжлийн бэрхшээлтэй иргэн, хөгжлийн бэрхшээлтэй хүүхэд, 80 нас хүрсэн хүнийг хөдөлмөрийн чадвартай хүн асарсан хугацаа;
7. Эхнэр, нөхөртэйгээ гэрээгээр алба хааж байгаа цэргийн албан хаагчийн эхнэр, нөхөр нь хөдөлмөр эрхлэх боломж хомс байсан тул ажиллах боломжгүй газар, гэхдээ нийтдээ таван жилээс илүүгүй хугацаагаар оршин суух хугацаа;
8. ОХУ-ын дипломат төлөөлөгчийн газар, консулын газар, ОХУ-ын олон улсын байгууллагын дэргэдэх байнгын төлөөлөгчийн газар, ОХУ-ын гадаад улс дахь худалдааны төлөөлөгчийн газар, холбооны гүйцэтгэх засаглалын төлөөлөгчийн газар, төрийн байгууллагуудад илгээсэн ажилтны эхнэр, нөхөр гадаадад оршин суух хугацаа. Холбооны гүйцэтгэх засаглалын дэргэд эсвэл эдгээр байгууллагуудын гадаад дахь төлөөлөгчийн хувьд, түүнчлэн ОХУ-ын төрийн байгууллагуудын гадаад дахь төлөөлөгчийн газрууд (ЗХУ-ын төрийн байгууллага, төрийн байгууллагууд), жагсаалтыг ОХУ-ын Засгийн газар баталсан олон улсын байгууллагуудад. ОХУ, гэхдээ нийтдээ таваас дээш жил;
9. "Мөрдөн шалгах ажиллагааны тухай" Холбооны хуульд заасны дагуу даатгалын хугацаанд тооцсон хугацаа.

Эдгээр хугацаа нь өмнөх болон (эсвэл) дараа нь ажлын болон (эсвэл) бусад үйл ажиллагааны хугацаа (хугацаанаас үл хамааран) байсан бол даатгалын хугацаанд тооцогдоно гэдгийг анхаарах хэрэгтэй.

Даатгалын тэтгэвэр тооцох журам

Өндөр насны даатгалын тэтгэврийг дараахь томъёогоор тодорхойлно.

SPst = IPK x SPK + FV,

• SPst - өндөр насны даатгалын тэтгэврийн хэмжээ;
• IPC - хувь хүний ​​тэтгэврийн коэффициент;
• SPK - өндөр насны даатгалын тэтгэвэр тогтоосон өдрийн нэг тэтгэврийн коэффициентийн зардал;
• FV - тогтмол төлбөр.

Тиймээс үнэ цэнэ нь их байх болно тэтгэврийн коэффициент (тэтгэврийн оноо), тэтгэвэр их байх тусам. Хариуд нь тэтгэврийн коэффициентийн хэмжээ нь ажилласан хугацаа, цалингийн хэмжээнээс хамаарна.

Даатгалын тэтгэврийн хэмжээг жил бүр нэг тэтгэврийн цэгийн үнэ цэнийг нэмэгдүүлэх, түүнчлэн тогтмол төлбөрийн хэмжээг нэмэгдүүлэх замаар тохируулдаг.

Хэрэв хүн санхүүжүүлсэн тэтгэвэр тогтоолгохоос татгалзсан бол 2021 онд байх тэтгэврийн онооны дээд хэмжээ 10 оноо, санхүүжүүлэхээс татгалзаагүй хүмүүсийн хувьд 6.25 оноотой тэнцэх болно гэдгийг тэмдэглэх нь зүйтэй.

Нэг тэтгэврийн коэффициентийн зардлыг хүснэгтэд тусгасан болно.

Нэг тэтгэврийн цэгийн зардал

огноо	Хэмжээ (рубль)

Даатгалын тэтгэврийн тогтмол төлбөр

2015 оноос хойш даатгалын тэтгэврээс гадна тэтгэврийн даатгалын хэсэг нь тогтмол төлбөрийг багтаасан болно. Даатгалын тэтгэврийн тогтмол төлбөрийг даатгалын тэтгэвэр тогтоолгохтой нэгэн зэрэг тогтоодог

Өндөр насны даатгалын тэтгэвэр, тахир дутуугийн даатгалын тэтгэвэрт тогтмол төлбөр төлдөг (III бүлгийн тахир дутуу хүмүүсийн тахир дутуугийн даатгалын тэтгэврийн тогтмол төлбөрөөс бусад). III бүлгийн тахир дутуу хүмүүсийн тахир дутуугийн даатгалын тэтгэвэр, түүнчлэн тэжээгчээ алдсаны даатгалын тэтгэврийн тогтмол төлбөрийг тогтоосон дүнгийн 50 хувьтай тэнцэх хэмжээгээр тогтооно.

Цэргийн тэтгэвэр, хууль сахиулах байгууллагад удаан хугацаагаар ажилласан тэтгэвэр авагч, өөрөөр хэлбэл хоёр тэтгэвэр нэгэн зэрэг авдаг хүмүүст тэтгэвэрт нэмэлт төлбөр байдаггүй.

Тэтгэврийн тогтмол төлбөрийн хэмжээ

Нэмэлт төлбөрийн хэмжээг жил бүр индексжүүлдэг.

Тиймээс 2015 оны 1-р сарын 1-ний байдлаар тогтмол тэтгэврийн төлбөрийн хэмжээ сард 3,935 рубль байна.

2016 оны 02-р сарын 1-ний өдрөөс эхлэн өндөр насны даатгалын тэтгэврийн тогтмол төлбөрийн хэмжээ 4,558.93 рубль байв.

2019 оноос хойш хуулиар дараахь тогтмол төлбөрийн хэмжээг тогтоосон (хүснэгтийг үзнэ үү).

Тогтмол төлбөрийн хэмжээ

Даатгалын тэтгэвэрт төлөх тогтмол төлбөрийн хэмжээ	Хэмжээ (рубль)
2019.01.01-ээс	5334,19
2020.01.01-ээс	5686,25
2021.01.01-ээс	6044,48
2022.01.01-ээс	6401,10
2023.01.01-ээс	6759,56
2024.01.01-ээс	7131,34

Тогтмол төлбөрийн хэмжээг нэмэгдүүлсэн

80 нас хүрсэн буюу I бүлгийн хөгжлийн бэрхшээлтэй хүмүүсийн хувьд өндөр насны даатгалын тэтгэврийн тогтмол төлбөрийг батлагдсан төлбөрийн дүнгийн 100 хувьтай тэнцэх хэмжээгээр нэмэгдүүлнэ.

Түүнчлэн, асран хамгаалагчид нь хөгжлийн бэрхшээлтэй гэр бүлийн гишүүд, түүнчлэн Алс Хойд нутагт хуанлийн 15-аас доошгүй жил ажилласан хүмүүст коэффициентийг нэмэгдүүлсэн.

Ажил хийдэггүй бүх тэтгэвэр авагчдын санхүүгийн дэмжлэг (түүн дээр тэтгэвэр, бүх тогтоосон нийгмийн нэмэгдэл орно) оршин суугаа бүс нутгийн тэтгэвэр авагчийн амьжиргааны доод түвшнээс доогуур байвал тэтгэвэрт нь холбооны нийгмийн нэмэгдэл авах эрхтэй. Тэтгэвэрт олгох нийгмийн нэмэгдлийг тооцох журам, хэн авах эрхтэй талаарх мэдээллийг холбоос дээрх нийтлэлээс уншина уу.

Хөдөлмөр эрхэлж буй тэтгэвэр авагчдад тэтгэвэр тогтоох, тооцох онцлогийн талаархи дэлгэрэнгүй мэдээллийг холбоос дээрх нийтлэлээс үзнэ үү.

Даатгалын тэтгэврийг дахин тооцоолох журам

Хууль тогтоомж нь даатгалын тэтгэврийн хэмжээг бүхэлд нь дахин тооцоолох, эсвэл өндөр насны даатгалын тэтгэврийн нэг хэсэг болох тусдаа тогтмол төлбөрийг хийх боломжийг олгодог. Тэтгэвэр авагч нь нэмэлт орлого байгаа эсвэл түүний авах тэтгэврийн хэмжээнд нөлөөлж болзошгүй нөхцөл байдал үүссэн, зогссон эсэхийг баталгаажуулсан тодорхой баримт бичгийг бүрдүүлж өгсний үр дүнд үүнийг хийж болно.

Тэтгэвэр авагч бүр ийм дахин тооцооллыг өөрийн хүсэлтээр шууд, ийм үйл явцад оролцох эрхийг баталгаажуулсан өргөдөл, баримт бичгийг бүрдүүлж, эсвэл төрийн санаачилгаар хийж болно гэдгийг мэдэж байх ёстой.

Мэргэшсэн комиссоор дамжсаны үр дүнд тухайн хүний ​​хөгжлийн бэрхшээлтэй бүлэг өөрчлөгдсөн тохиолдолд тогтмол төлбөрийн дахин тооцоог хийж болно; гэрчилгээг эмнэлгийн байгууллагаас шууд илгээдэг тул өргөдөл бичих шаардлагагүй болно. ОХУ-ын Тэтгэврийн санд.

Өргөдөл гаргах нь тэжээгчээ алдсаны улмаас тахир дутуу болсон гэр бүлийн гишүүд, ямар нэгэн шалтгаанаар даатгалын төлбөрийн ангилал өөрчлөгдсөн, шаардлагатай ажилласан хугацаа, хугацаа бий болсон тохиолдолд шаардлагатай. Алс Хойд бүс нутаг дахь хууль тогтоомжид заасан оршин суух болон түүнтэй адилтгах субьектүүд өнгөрсөн.

Өргөдөл гаргасан тохиолдолд паспортын хуулбар, эх хувь, түүнчлэн тэтгэвэр авагч нь даатгал эсвэл тогтмол төлбөрийг дахин тооцоолохыг шаардах эрхийг олж авсан баримт бичгийг өгөх ёстой. Өргөдөл гаргагчийн шаардлагыг хангахаас татгалзсан тохиолдолд Тэтгэврийн сан энэ тухай шийдвэр гаргасан өдрөөс хойш ажлын тав хоногийн дотор иргэнд мэдэгдэнэ. Хэрэв хариулт эерэг байвал өгсөн баримт бичгийг (түүний хуулбар) буцааж өгөх боломжгүй.

Санхүүжүүлсэн болон даатгалын тэтгэврийн хооронд ямар ялгаа байдаг вэ?

Тэтгэврийн санхүүжүүлсэн болон даатгалын хэсгүүдийн гол ялгаа нь тухайн хүн цаг хугацаа болон төрөөс урьдчилан тогтоосон бусад зохицуулалтыг нэлээд хатуу баримталж байж даатгалын тэтгэвэрт нөлөөлж чадна. Санхүүжүүлсэн тэтгэвэр нь тодорхой насанд хүрмэгц гартаа байгаа бүх зүйлийг шууд авах, эсвэл дараа нь тэтгэврийн санхүүжүүлсэн хэсэгт орох дүнг бие даан нэмэх замаар эдгээр санг ашиглах боломжийг олгодог. Мөн та санхүүжүүлсэн тэтгэврийн хэдэн жилийг бие даан сонгох боломжтой, гэхдээ 120 сараас илүүгүй байна. Иргэний тэтгэврийн санхүүжүүлсэн хэсэгт зориулж хийсэн, тэтгэвэрт гарах хугацаандаа аваагүй бүх хадгаламжийг ОХУ-ын Иргэний хуульд заасны дагуу өв залгамжлагчид нь өвлөн авдаг.

Бэлтгэсэн "Personal Prava.ru"