Индексация сотрудникам полиции. Пенсия по выслуге лет сотрудникам мвд. Дополнительные льготы для МВД

Изменение пенсионного законодательства и реформа МВД естественно затронут и тех полицейских, которые уже находятся на заслуженном отдыхе. Именно поэтому этот вопрос является одним из самых обсуждаемых и актуальных, сообщает портал 1rre.ru

Цель увеличения выслуги лет для работников МВД

Министерство внутренних дел России является местом работы более 15 миллионов россиян, кроме того актуальность этой профессии увеличивается с каждым годом. Объяснить это достаточно легко, ведь работники полиции имеют:

постоянные льготы;
стабильную финансовую поддержку;
досрочную пенсию;
престижную специальность.
другие привлекательные бонусы.

Стоит также учитывать, что как любая другая организация, МВД имеет определенный финансовый лимит, который может тратить на нужды своих специалистов, а также ветеранов профессии. В связи с увеличением численности сотрудников, повышается и количество пенсионеров. То есть весь бюджет МВД теперь придется делить только на выплату зарплат и пенсий.

Если данную ситуацию игнорировать, то вскоре организация не сможет покупать новую технику, обучать специалистов, а значит и обеспечивать своевременную и надежную защиту населения. Именно поэтому поднятие выслуги лет специалисты считают крайне необходимой мерой.

Вступление в силу закона о повышении выслуги лет для работников МВД

На данный момент информации о том, когда ожидать изменений, нет. Более того, со стороны правительства даже наблюдается некое игнорирование данного вопроса. Тем не менее следует отметить, что нынешний бюджет МВД просто не способен обеспечить выплатами всех пенсионеров. Если служба будет продлена еще на 5 лет, как планируется, количество специалистов, уходящих на заслуженный отдых, удастся существенно снизить.

Стоит отметить, что существует и другое решение вопроса. Ранее эксперты уже подготовили план, который обеспечит постепенное поднятие выслуги до 30 лет. Сейчас он не обсуждается, так как еще не до конца проверен. Более того, решение с добавлением 5 лет к стажу может закрыть вопрос ранее.

Увеличение пенсии для сотрудников МВД

Потенциальный размер пенсии высчитывается, в зависимости от нескольких факторов:

должностной оклад;
прибавка за звание;
деньги за трудовой стаж;
оплата за выслугу лет и другое.

Статистика показывает, что в среднем военные получают около 23 тысяч рублей, а работники органов безопасности – 30 тысяч рублей. Работники правоохранительных органов могут рассчитывать лишь на 17 тысяч рублей.

Учитывая возможный рост выслуги в МВД до 25 лет, в 2019 году социальные выплаты за гражданскую работу могут стать неактуальными. На момент наступления пенсионного возраста большинство сотрудников просто не успеют наработать достаточный стаж для получения гражданских выплат.

ДОПОЛНИТЕЛЬНО

В подготовленном российским правительством проекте бюджета на следующий год эксперты увидели отображение реальных приоритетов государства в направлении внутренней политики. Чиновники планируют увеличить пенсии судьям и полицейским, сократив одновременно выплаты инвалидам и ветеранам, об этом сообщают журналисты раздела «Новости России» интернет-издания для деловых людей «Биржевой лидер» со ссылкой на «Независимую газету».

По мнению экспертов, настоящие приоритеты государства во внутренней политике можно четко увидеть в правительственном проекте бюджета на 2019 год. К примеру, в следующем году расходы на пенсии служащим МВД, ФСБ и судьям увеличиваются с 5,6 до 8,9 процента, для остальных категорий пенсионеров предусмотрено сокращением выплат. Об этом говорится в заключении на проект бюджета, подготовленном аналитиками Института Гайдара и РАНХиГС.

Среди прочих неоднозначных моментов эксперты обращают внимание на то, что в федеральном бюджете на следующий год неудовлетворительными остаются прозрачность и открытость данных. Засекреченными будут почти 17 процентов всех расходов бюджета на 2019 год. В рамках открытых разделов бюджета на национальную оборону планируется потратить лишь за следующий год около 2,9 триллиона рублей (16,2 процента расходов федерального бюджета или 2,8 процента ВВП). В следующие два года расходы на оборону в номинальном выражении будут возрастать.

Экономисты также отмечают, что почти весь объем увеличения расходов по разделу «Национальная оборона» в трехлетнем периоде приходится на 2 раздела – «Вооруженные силы России» и «Прикладные исследования в области национальной обороны». Эксперты объясняют этот момент наращиванием государственного оборонного заказа, ростом численности военнослужащих-контрактников и расходов на содержание армии.

Серьезно различаются в новом бюджете расходы на пенсионное обеспечение силовых структур. Для вышедших на пенсию сотрудников МВД в бюджете на следующий год предусмотрен рост обеспечения на 5,6 процента (до суммы 249,3 миллиарда рублей), пенсии бывших сотрудников ФСБ возрастут на 9 процентов до 65,4 миллиарда рублей. В обоих случаях предусматривается более внушительное увеличение пенсии, чем в Минобороны (скромный рост на 1,1 процента до 349,5 миллиарда рублей).

Обращают внимание экономисты на то, что такое увеличение бюджета не позволит повысить пенсии военнослужащих на 4,3 процента в 2019 году. Указанное в законопроекте повышение денежного довольствия военнослужащих и пенсий в следующем году вызовет снижение жизненного уровня военнослужащих и ветеранов армии. В итоге вполне возможен рост социального напряжения.

Совокупные расходы бюджета на пенсии для всех силовиков по проекту бюджета на 2019 год составят 474 миллиарда рублей, на 2020 и 2021 год ожидаются расходы в сумме 646 и 556 миллиардов рублей соответственно. В процентах к ВВП эти траты также снизятся. В реальном выражении с учетом индекса потребительских цен в 2019 году расходы федерального бюджета на пенсии силовиков увеличатся на 2 процента, но в 2020 и 2021 году сократятся соответственно на 16,6 и 17,3 процента.

Для сравнения следует отметить, что за этот же период расходы бюджета на пенсии государственных судей увеличатся. В следующем году планируется рост пенсии судей на 7,5 процента, на 2020 и 2021 год планируется увеличение пособий соответственно на 5 и 3,9 процента.

Пенсионерам будут платить меньше.

Общие бюджетные расходы на пенсионное обеспечение в следующем году составят 3,25 триллиона рублей, на 2020 и 2021 год запланировано снижение расходов соответственно до 3,22 и 3 триллионов рублей. По словам экспертов, в реальном выражении и с учетом индекса потребительских цен расходы бюджета по разделу «Пенсионное обеспечение» в 2019-2021 годах сократятся на 3,6-10,3 процента относительно уровня нынешнего года. Расходы бюджета Пенсионного фонда в реальном выражении также будут сокращаться с 8,16 до 7,88 процента ВВП на следующий год.

Заметное сокращение ждет и расходы федерального бюджета, предназначенные для поддержки различных социальных групп. К примеру, на поддержку инвалидов будет выделено на 6,3-9,5 процента меньше. Расходы на помощь ветеранам ВОВ и боевых действий в указанный период снизятся на 15,5-20,7 процента.

Из заключения следует, что в период с 2019 по 2021 год будет фиксироваться незначительный рост в реальном выражении объема компенсации лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособными гражданами и детьми-инвалидами. Экономисты сообщают, что объем помощи увеличится на 0,3-0,8 процента, что связано с ожидаемым ростом количества получателей этого вида выплат. Размеры компенсации в номинальном выражении при этом останутся неизменными – 1200 рублей. Сумма выплаты утверждена еще в 2008 году и к 2021 году в реальном выражении относительно показателя начального периода снизится на 55,7 процента.

Неизменным останется размер выплаты родителям, ухаживающим за детьми-инвалидами – 5500 рублей. Сумма выплаты утверждена в 2013 году и к 2021 году в реальном выражении снизится на 36,8 процента. Из-за ожидаемого роста реального размера страховых пенсий по старости неработающим пенсионерам сократится в будущем объем бюджетных расходов на социальные доплаты к пенсии неработающим пенсионерам. Прогнозируется снижение на 11,6-12,8 процента в реальном выражении.

По большинству подразделов раздела «Пенсионное обеспечение» в целом ожидается снижение расходов. Эксперты связывают это со снижением численности лиц, получающих пенсию, на фоне поэтапного повышения пенсионного возраста со следующего года. По этому разделу снизится также объем трансфертов из пенсионному фонду – с 2,23 процента ВВП в следующем году до 1,95 процента ВВП в 2021 году.

Реформа МВД - главные новости, выслуга лет, повышение пенсии 2019

Новые правила игры

Разрабатываемый сейчас правительством проект закона о повышении пенсионного возраста не распространяется на силовиков. Однако источники в коридорах власти заявили, что параллельно сейчас обсуждаются изменения по выплате ведомственной пенсии сотрудникам силовых структур, сообщает портал gosrf.ru

Дифференцированный подход

Ту же Росгвардию, которая ранее входила в МВД в виде Внутренних Войск, не так давно вывели из-под контроля полиции и у неё свои полномочия и своя организационно-правовая база. В том числе и для начисления денежного содержания, льгот и пенсионных выплат. В настоящее время в структуру МВД следует относить сотрудников полиции, несущих службу в: Отделах МВД, ЛОВД (на транспорте) Управлениях МВД Министерствах внутренних дел в субъектах Российской Федерации Оперативных бюро Центрах Спецназа МВД Следственном департаменте МВД ГИБДД Оперативно-поисковом управлении Управлениях на транспорте Управлениях на базе ФСКН и ФМС

Для назначения данного вида пенсии, сотрудникам МВД необходимо соответствовать двум условиям: Иметь необходимый стаж за выслугу лет Достичь предельно необходимого возраста для выхода на пенсию Когда сотрудники МВД выходят на пенсию, то им: Засчитывается время учебы в ВУЗах Засчитывается период работы в иных силовых ведомствах РФ. К этим силовым ведомствам относятся: Росгвардия; Федеральная службе исполнения наказаний; Государственная противопожарная служба; Вооруженные Силы Российской Федерации; Федеральная служба по контролю за оборотом наркотиков. Существует льготное исчисление пенсии, если бывший сотрудник МВД: Участвовал в контртеррористических операциях Северного Кавказа. Проходил службу в подразделениях уголовного розыска. Проходил службу в зоне действия военного конфликта.

Реформа МВД 2019 - свежие новости, повышение пенсии, выслуга | HFA

Новые правила игры

Разрабатываемый сейчас правительством проект закона о повышении пенсионного возраста не распространяется на силовиков. Однако и в коридорах власти заявили, что параллельно сейчас обсуждаются изменения по выплате ведомственной пенсии сотрудникам силовых структур, сообщает портал gosrf.ru

Есть три сценария пенсионной реформы касаемо силовиков:

Повышение минимального возраста выхода на пенсию с 45 лет до 50 лет с 2019 года
Повышение выслуги до 25 лет для сотрудников полиции с 2019 года
Повышение сотрудникам полиции в будущем выслуги до 30 лет

В середине июня стало известно, что Минфин совместно с Министерством обороны РФ обсуждают увеличение минимального для выхода на пенсию стажа у военнослужащих и силовиков.

Об этом заявил первый вице-премьер Антон Силуанов, который попутно является министром финансов. Это одно из предложений, которые прорабатывает сейчас министерство. Отметим, что при подготовке пенсионной реформы именно сценарий министерства Силуанова был взят на вооружение правительством, потому что его команда предлагала повысить пенсионный возраст женщинам до 63 лет, а мужчинам до 65-ти.

Сейчас минимальный стаж силовиков, дающий им право получать ведомственную пенсию, составляет 45 лет, как у сотрудников МВД, так и у ФСБ. За счет разницы стажа на севере и во время боевых действий рассчитывать на государственную пенсию бойцы и офицеры могут с 40 лет. Для выхода на пенсию сейчас сотрудникам двух силовых ведомств достаточно наработать трудовой стаж в 20 лет. Однако известно, что поправки об увеличении минимального стажа для сотрудников внутренних дел уже подготовлены, только правительство пока медлит с их принятием. Поэтому пенсионная реформа не обойдет МВД стороной.

Судя по всему, соответствующий законопроект будет одобрен правительством в 2019 году. Три года назад Кабмин уже рассматривал сценарий повышения минимального срока службы с 20 до 30 лет, но этот вариант был отвергнут. Вообще предложения о повышении нижнего предела выслуги лет для сотрудников МВД звучат с 2013 года, когда экономика страны начала откровенно стагнировать, к чему спустя год прибавились санкции и упавшие цены на нефть.

Увеличение выслуги лет связывают с чрезмерными затратами МВД на зарплаты и пенсии в 400 млрд рублей. Ожидаемой индексации в 2017 году сотрудники внутренних сил так и не дождались. Зато на 6% (на уровень инфляции) повысили доходы сотрудникам Федеральной службы безопасности, а отставникам ФСБ - еще на 4% проиндексировали пенсии. Если бы МВД не приходилось содержать Росгвардию, то, возможно, они могли тоже участвовать в “аукционе невиданной щедрости” правительства. Или хотя бы им могли бы индексировать доходы и пенсии своих сотрудников.

Кардинальный вариант пенсионной реформы силовиков - отмена ведомственной пенсии как таковой. Самый жесткий сценарий развития событий, который предлагает Минфин, это переход от пожизненных выплат силовых ведомств на единовременное пособие с последующим трудоустройством на гражданке.

Уже подсчитано, если подобное предложение будет касаться не только сотрудников правоохранительных органов и органов уголовно-исполнительной системы, но также служащих службы безопасности и внешней разведки, пожарных подразделений, следователей, прокуроров, а также военных, то ежегодно в бюджете будут экономить 500-700 млрд рублей (!). Широкую российскую общественность может эта новость только порадовать: тогда нет нужды всем поднимать пенсионный возраст, когда за счет силовиков, и так рано выходящих на пенсию и работающих на гражданке, можно добиться такой экономии. Но не все так однозначно.

Дифференцированный подход

Действительно, есть среди силовиков категория штабных сотрудников, которые мало чем отличаются от офисных сотрудников, и тем не менее выходят на пенсию раньше. К тому же по совершенно другим правилам, чем обычные россияне. Но есть и другие – те, которые работают “в поле”: в горячих точках, отслеживают террористов, годами работают под прикрытием в преступной среде, работают с радиоактивными материалами. Служат в Заполярье или на подлодках.

Условия работы этих людей, которые рискуют собой, выполняя задание, не сравнить с теми, что у руководящего состава: они годами сидят в офисе, занимаясь бумажной работой. Однако, при обсуждении грядущей пенсионной реформы силовиков, никто не собирается обращать внимание на специфику работы.

Сейчас один год службы на севере идет в трудовой стаж за два, а месяц во время боевых действия - за три. И это справедливо, потому что работа в таких условиях протекает с повышенными рисками и должна быть вознаграждена больше чем труд тех, кто работает в спокойных привычных условиях. Именно этот льготный трудовой стаж силовиков сказывается впоследствие на здоровье и ведет к инвалидности.

Чтобы воспользоваться этими гарантиями, их еще нужно доказать. Пособие по инвалидности получают сотрудники МВД, если будет установлено, что причиной причисления их к одной из трех групп инвалидности было трудовое увечье или заболевание, полученное не позднее трех месяцев после увольнения со службы или от травмы, полученной при службе. Инвалидам I и II групп по причине военной травмы пособие составит 85% всего ежемесячного денежного довольствия, инвалидам III группы - 50% довольствия. Инвалидность от заболевания, полученного в период службы, оценивается на 10% ниже у соответствующих категорий.

Надо понимать, что пенсии силовикам выплачиваются не из дефицитного Пенсионного фонда России (ПФР), как всем обычным россиянам, а напрямую из федерального бюджета. Расходы на выплаты пенсий сотрудникам полиции и другим силовикам внесены в бюджетные статьи профильных ведомств. И это справедливо, что расплачиваться за покалеченное здоровье силовиков приходится именно структурам, в которых они проходили службу. И если кому-то в таких трудных условиях все-таки удалось уцелеть, то они должны получать достойное вознаграждение, чтобы в принципе сохранять материальный бонус от выполнения этих государственных задач. Редко кто захочет рисковать своим здоровьем на одном лишь патриотизме.

Между прочим на МВД России, с появлением ФС Росгвардии, были наложены дополнительные обязательства. Пенсионная служба гвардейцев еще не создана, поэтому все моменты относительно выплат возлагаются на МВД. Бойцы Росгвардии отнесены к сотрудникам МВД, что и позволяет им иметь все доплаты силовиков.

Вместе с тем расходы на “полевых” сотрудников внутренних сил становятся все менее приоритетными для чиновников. Несмотря на то, что дополнительные расходы на МВД превысили в 6 раз расходы на здравоохранение, зарплатный фонд сотрудникам, “осуществляющим оперативно-служебную деятельность”, был урезан на 8,9 млрд рублей, чем предполагалось ранее. Зато большую часть составили траты на руководящий состав: 7,3 млрд рублей из 11,4 млрд рублей дополнительно выделенных.

Теперь вообразите гнев сотрудников МВД, которые узнают, что эти не самые благоприятные условия им придется терпеть на 5 лет дольше, чтобы получить свою ведомственную пенсию. Почему? Просто потому что правительство решило сэкономить на них бюджетные деньги.

Путин делает ставку на гвардейцев

Политологи считают, что с самого начала своих полномочий Владимир Путин нацелился на силовиков: армию, ВВ, милицию, следователей, прокуроров и сотрудников ФСБ. Он активно взращивал электорат, всегда преданно голосующий за него на выборах (и не только сами сотрудники, но и их семьи, родня, друзья и т.д.). Начиная с 2016 года, когда внутренние войска МВД были преобразованы в Росгвардию, органы внутренних дел стали получать все меньше привилегий.

Запланировано, что гвардейцы будут получать самые высокие доходы среди всех силовиков. К этому постепенно и идём. Не успели в январе 2016 года создать саму структуру, как уже в конце года президент решил повысить доплаты к пенсии бывшим сотрудникам национальной гвардии сразу на 1200 рублей - с 2500 рублей до 3700 рублей. А с 1 января 2017 года президент решил еще увеличить пособие вышедшим в отставку гвардейцам до 4900 рублей.

Зачем Владимиру Путину нужна Росгвардия? Ответ прост: чтобы не терять контроль.

В ноябре 2017 года Владимир Путин внес в Госдуму проект закона, по которому в задачи национальной гвардии президентом было предложено включить охрану глав регионов. В феврале этого года проект был утвержден депутатами. “Опричники” могут быть приставлены к губернатору или мэру города федерального значения только по поручению президента. Причем платить за свою охрану должны будут главы субъектов из региональных бюджетов в федеральную казну.

Помимо охраны губернаторов, основной функцией гвардейцев остается разгон митингов и устранение других акций протеста. Вероятными акциями против повышения пенсионного возраста будет заниматься как раз эта структура. Понятно, что поощрение работы таких силовиков для власти важнее, чем содержание органов внутренних дел, которые не имеют права заявлять о своем недовольстве, как обычные россияне. Разговор в таких структурах короткий: что-то не нравится - уходи и сдай оружие. После этого безработным, вышедшим в отставку по служебному несоответствию, он может идти митинговать. Готовых пойти на такие условия - единицы.

Пенсионная реформа, как видим, коснется даже силовиков, но оставит в стороне чиновников, депутатов, сенаторов, высших представителей власти и судей. За счет оптимизации расходов на себя наши министры и правительство решать задачу экономии бюджетных средств не готовы. За чужой счет реформы всегда масштабнее.

НАЗНАЧЕНИЕ ПЕНСИИ СОТРУДНИКАМ МВД

На основании закона Российской Федерации № 4468-1 от 12.02.1993 года и статьей 8 «О страховых пенсиях», когда сотрудники МВД выходят на заслуженный отдых, они могут претендовать на следующие пенсионные выплаты: Пенсия за выслугу лет, Страховая пенсия по старости, Пенсия по инвалидности.

КТО ОТНОСИТСЯ К СОТРУДНИКАМ МВД

В системе МВД в настоящее время трудятся более 1 миллиона человек (хотя в период с 2016 года Президент сократил около 164 тысяч человек и предельная численность личного состава сократилась до чуть более 900 тысяч), причем структуру постоянно реорганизуют, сокращая Центральный аппарат и сливают ранее не принадлежавшие к министерству службы (как это произошло с ФМС и ФСИН, которые с 2016 года являются структурными подразделениями Министерства Внутренних Дел РФ).

В настоящее время в структуру МВД следует относить сотрудников полиции, несущих службу в: Отделах МВД, ЛОВД (на транспорте) Управлениях МВД Министерствах внутренних дел в субъектах Российской Федерации Оперативных бюро Центрах Спецназа МВД Следственном департаменте МВД ГИБДД Оперативно-поисковом управлении Управлениях на транспорте Управлениях на базе ФСКН и ФМС

ПЕНСИЯ ПО ВЫСЛУГЕ ЛЕТ СОТРУДНИКАМ МВД

К этим силовым ведомствам относятся: Росгвардия; Федеральная службе исполнения наказаний; Государственная противопожарная служба; Вооруженные Силы Российской Федерации; Федеральная служба по контролю за оборотом наркотиков. Существует льготное исчисление пенсии, если бывший сотрудник МВД: Участвовал в контртеррористических операциях Северного Кавказа. Проходил службу в подразделениях уголовного розыска. Проходил службу в зоне действия военного конфликта.

На территории Российской Федерации работает значительное количество граждан, входящих в состав МВД. Страна находится на третьем месте во всём мире по объему служащих в данной сфере, потому вопрос о повышении получаемых сумм является достаточно актуальным.

В 2019 году зарплата полиции будет увеличена. Свежие новости из МВД РФ указывают на это. Повышение планируется провести в два этапа.

Какие нормативные документы используют для формирования зарплат?

Почти 900 000 сотрудников полиции в 2019 году могут улучшить свое материальное состояние. На территории страны работает федеральный закон, фигурирующий в реестре под третьим номером. Он был подписан еще 7 февраля 2011 года и определяет основные процессы, которые связаны с денежным содержанием сотрудников полиции.

Ряд норм, которые используются для начисления зарплаты полицейским, содержатся в Трудовом кодексе РФ. Представители власти акцентируют внимание на том, что сотрудники Министерства внутренних дел должны получать заработную плату, увеличенную путем индексации.

В законодательстве существует вариант подписания специальных приказов, позволяющих значительно увеличивать зарплаты людей, обеспечивающих безопасность в стране. Например, в 2014 году президент подписал документ для значительного увеличения зарплат сотрудникам МВД. Во внимание принимался показатель больший, чем уровень инфляции.

Представители власти акцентируют внимание на том, что финансирование структуры МВД происходит за счёт государственного бюджета. Для того чтобы производить увеличение получаемых сумм, уполномоченные лица, осуществляющие индексацию зарплат, обращают внимание на инфляционные показатели за предыдущий отчетный период, то есть 2018 год.

Когда полицейским произведут индексацию?

Увеличение получаемых сумм в 2019 году будет происходить в два этапа – первый начал работать 1 января 2019 года. На территории Российской Федерации изменили минимальный размер оплаты труда, фигурирующий в информационном пространстве под аббревиатурой МРОТ. Его значение составляет 11 280 рублей. Все граждане, которые работают в МВД и получают заработную плату меньше этого показателя, столкнутся с ее увеличением.

Основное повышение получаемых сумм будет наблюдаться 1 октября 2019 года. В 2018 году инфляция на территории страны составила 4,3%. Именно этот показатель был заложен при формировании сумм, направленных на индексацию ежемесячных выплат, получаемых сотрудниками полиции. Пока представители власти не разрабатывали другие документы, позволяющие увеличить зарплату более чем на 4,3%.

Зарплаты полицейских повысят в октябре 2019 г. на 4,3%. Изменение коснется должностных окладов и денежного довольствия по званиям, но не отразится на относительном выражении надбавок. В итоге средняя зарплата сотрудников МВД в 2019 г. составит 39 000 руб.

Будет ли повышение зарплаты сотрудникам полиции в 2019 году

Сотрудники правоохранительных органов на себе испытали, что такое реформы. Для усиления силовых структур корректировались требования к работе полиции, оптимизировался личный состав и структура правоохранительных органов, проводилась переаттестация.

Изменялось все, кроме заработной платы. Фактически, с 2012 г., когда оклады были увеличены в 2-3 раза, доходы полицейских оставались неизменными. Рост средних зарплат происходил за счет увеличения выслуги лет и других надбавок.

Повышение зарплаты в МВД на 4% в январе 2018 г. фактически нивелировало текущий рост цен, но не смогло вернуть покупательской способности, так как за последние 5 лет доходы полицейских обесценились на 46%.

Неудивительно, что новости о поэтапном повышении окладов сотрудников правоохранительных органов до 150%, по сравнению с 2012 г., было воспринято с настороженностью. И, действительно, по майскому Указу президента, такой значительный рост окладов запланирован, но он будет происходить поэтапно до 2024 года. А вот новая реформа Министерства внутренних дел стартует уже с начала 2019 г. – подготовка началась в последнем квартале 2018 г. Согласно новому закону, произойдет:

слияние некоторых структур;
передача части полномочий в другие силовые ведомства;
сокращение штата сотрудников;
отказ от высвобождения рабочих единиц после выхода сотрудника на пенсию;
новая аттестация.

Справка! Повышать пенсионный возраст военнослужащим и приравненным к ним лицам на данном этапе не планируется. Однако будет с 2019 г. увеличиваться до 25 лет.

Неужели новый этап реформы снова затронет большинство аспектов, кроме денежного довольствия? Однозначно, в ближайшие месяцы жалование не вырастет одномоментно в 1,5 раза. Но в проект бюджета уже заложено повышение зарплаты полиции в 2019 году и последующие 2 года.

Причем, вырастете не только денежное довольствие полицейских, но и пенсии бывших сотрудников.

Свежие новости МВД о проводимой реформе и повышении зарплаты в видеоролике:

На сколько повысят зарплату сотрудникам МВД

Изначально планировалась индексация окладов сотрудникам полиции на 4% ежегодно, что должно было перекрыть обесценивание зарплат из-за инфляции. В августе 2019 г. Минэкономразвития дало уточняющий прогноз по поводу годовой инфляции. Был обозначен уровень не выше 3,4%, что на 0,3 б.п. выше первоначальных прогнозов. Именно на эти показания ориентируется Министерство при составлении проекта бюджета. Как же ухудшение экономической ситуации отразится на размерах жалования силовиков? Правительство снизит показатели до уровня инфляции или же, наоборот, увеличит на фоне обесценивания доходов?

Точные планы стали известны из официальных источников после внесения проекта федерального бюджета страны на рассмотрение. В нем отражено, что военнослужащим и приравненным к ним лицам, в том числе сотрудникам МВД, запланировано увеличение бюджетных ассигнований на ежегодное повышение оплаты труда в 2019 году на 4,3%.

Если проект бюджета будет утвержден в этой редакции, жалование полицейских вырастет на 4,3% в 2019 г.

Справочно! В бюджет заложено повышение оплаты труда сотрудникам правоохранительных органов на 2020 г. в размере 3,8%, на 2021 г. – 4%.

Аналогичные новшества запланированы в отношении окладов сотрудников федеральных государственных органов и .

Сроки повышения

Неоднозначная информация распространяется в прессе и по поводу сроков повышения денежного довольствия – фигурирует январь, май и октябрь. Когда и кому все же поднимут выплаты в 2019 году?

В январе претендовать на рост платежей могут только те полицейские, уровень жалования которых меньше размера МРОТ. С начала года этот показатель увеличат на 1% до 11 280 руб. Поэтому рядовые начинающие сотрудники, а также стажеры, которые получают меньше минимальной оплаты труда, получат доплаты до этого уровня автоматически. Фактически, для них денежное довольствие увеличится на 117 руб. Остальные сотрудники, у которых жалование выше этих цифр, никаких доплат в январе не получат.

Справочно! Январское повышение коснется, прежде всего, сотрудников бюджетной сферы, а именно , учителей и медиков.

Майское повышение в 2019 г. не запланировано. В предыдущем году оно было связано с повторным ростом МРОТ.

Основная индексация оплаты труда, которая затронет оклады всех полицейских, будет проводиться в октябре 2019 г. Эти же сроки обозначены в законе и для последующих индексаций.

Какая будет средняя зарплата в полиции

Повышение отразится только на должностных окладах и выплатах за звание. Однако это только базовая часть , на которую начисляются различные надбавки. Именно их индексация не затронет. Например, надбавка за выслугу лет не будет проиндексирована, но вырастет за счет фактического срока службы.

Таблица 1. Изменение окладов полицейских в 2019 г.

*Звание/должность*	*Оклад 2018 г., руб.*	*Оклад с октября 2019 г., руб.*
Рядовой	5 800	6 050
Сержант	6 900	7 200
Младший сержант	7 200	7 500
Старший сержант	7 800	8 130
Старшина	7 900	8 240
Прапорщик	8 300	8 660
Старший прапорщик	8 400	8 760
Младший лейтенант	9 600	10 010
Старший лейтенант	10 700	11 160
Лейтенант	11 000	11 470
Капитан	12 000	12 520
Майор	12 500	13 040
Полковник	13 000	13 560
Генерал-майор	21 200	22 110
Генерал-лейтенант	23 800	24 820
Старший следователь	25 000	26 075
Генерал-полковник	25 500	26 600
Генерал	28 500	29 730
Зам. начальника департамента	31 000	32 330
Начальник департамента	41 000	42 760
Зам. министра	45 300	47 250
Министр	50 000	52 150

При расчете новой зарплаты полицейского будут учтены не только оплата труда за звание, но и оклады за должность, которые также умножаются на коэффициент 1,043. Что касается надбавок, они рассчитываются исходя из размера оклада. Поэтому в денежном выражении они автоматически станут больше.

Расчетная средняя заработная плата полицейского в 2019 г. вырастет до 37 500 руб.

Динамика изменений зарплаты полицейских за последние 10 лет

Существенное изменение размера денежного довольствия полицейских было зафиксировано в 2012 г.

За 5 лет оклады не увеличивались, однако средняя зарплата колебалась, что связано с введением новых надбавок и перераспределением обязанностей. Незначительно отразилась на зарплате сотрудников правоохранительных органов и последняя 4%-ая индексация.

Таблица 1. Динамика зарплаты полицейских в 2011-2019 гг.

*Год*	*Размер з/платы, руб.*
2010	14 000
2011	14 000
2012	35 000
2013	35 000
2014	37 000
2015	35 000
2016	36 000
2017	35 000
2018	36 000
2019	37 500

Учитывая, что «стоимость» зарплаты полицейских за последние 6 лет обесценилась на 46%, а цены в стране выросли на 60%, суммарная индексация на 8,3% (за 2018-2019 гг.) не обеспечит достойного уровня дохода силовиков. По факту, рост зарплат составит всего лишь 2,38%, так как текущая инфляция за 2 года «съела» 5,92% повышения.

В итоге, за период с 2018 г. по 2021 г. жалование вырастет ориентировочно на 16,1%, что далеко от обещанного 50% роста окладов. Однако, фактические цифры на 2020-2021 гг. станут известны только после утверждения соответствующих бюджетов, и еще неизвестно, какие новшества планирует внедрять Правительство в отношении зарплат силовиков в 2022-2024 гг.

Образование: Высшее экономическое, специализация – менеджмент в производственной сфере (Краматорский экономико-гуманитарный институт).
10 октября 2018 .

В течение нескольких последних лет Правительство РФ ведет целенаправленную работу, связанную с реформированием Министерства Внутренних дел. Изменения происходят постоянно, и касаются самых разных сфер деятельности ведомства – от его названия (была Милиция – стала Полиция), до штатной численности, прав и обязанностей. Крайне редко при всех этих переменах рассматривался и решался положительно один-единственный вопрос – размер денежного довольствия.

Текущее положение дел

В течение последних пяти лет финансирование данной статьи расходов для полицейских не менялось. Несмотря на громкие заявления чиновников различных рангов, эти показатели (в отличие от инфляции, роста цен и т.п.) не менялись. Естественно, обещания увеличить зарплату сотрудникам ведомства на 50, 100, 150% оставались лишь простыми популистскими заявлениями. И только в 2018 году наконец, произошло долгожданное изменение. Было принято решение увеличит денежное довольствие на величину инфляции. По мнению Правительства этот показатель не превысил 4%. Именно ан столько и была проиндексирована зарплата. Решила ли она накопившиеся проблемы? Позволила ли компенсировать убытки, снижение уровня жизни для людей в погонах? Ответа на этот вопрос не требуется. Достаточно лишь посмотреть, на сколько за этот же период времени выросли квартплата и коммунальные платежи!

Прогнозы повышения зарплат в полиции в 2019 году

Существенные практические изменения в МВД все-таки начнутся. Согласно указу Президента РФ, в первую очередь будет проведена существенная перестройка организационно-штатной структуры. Уже в конце 2018 года будет упразднено Управление по обеспечению безопасности ДД. Далее в штат ведомства введут подразделения пожарной безопасности и МЧС, пройдет слияние ППС и ГИБДД.

Наконец, из источников близких к Правительству, стало известно о начале реализации ряда социальных вопросов, качающихся всех работников министерства. Самый ожидаемый из этих вопросов – повышение зарплаты в 2019 году. В майских указах Президента была поставлена задача увеличить на 150% денежное довольствие сотрудникам МВД по сравнению с 2012 годом. Скорее всего, постепенное выполнение этого требования начнется с Нового года.

Как может измениться зарплата полиции в 2019 году, немного цифр

Государство, продолжая свою внутреннюю политику, направленную на укрепление власти, приступает в наступающем году к плановой, постепенной реализации планов по повышению зарплаты полиции в 2019 году. Чтобы оценить масштабы грядущих перемен, необходимо знать сколько получают те или иные сотрудники в настоящее время, после проведенной 4-хпроцентной индексации. Вот эти показатели:

Следователь (оперуполномоченный) 17 тыс. руб.
Старший следователь 18,3 тыс. руб.
Начальник отделения 20,3 тыс. руб.
Начальник отдела 23 тыс. руб.
Начальник управления 26 тыс. руб.

Очевидно, что, как и во многих других ведомствах, силовых структурах и организациях государственного подчинения, к должностным окладам есть и другие разделы, влияющие на итоговую величину денежной суммы, получаемой полицейским на руки. Это:

Надбавка за воинское звание (с учетом квалификации сотрудника могут достигать 30% от должностного оклада).
Доплата за стаж. Чем больше срок службы в ведомстве, тем на большую сумму ДД можно рассчитывать.
Надбавка за особые условия службы (коэффициент, устанавливаемый в зависимости от региона прохождения службы).

Очевидно, что повышение зарплаты сотрудникам полиции в 2019 году, если оно все же начнется, будет включать в себя не только изменение должностного оклада, но и рост дополнительных выплат.

Самые свежие новости из МВД

Одним из важнейших условий успешного реформирования ведомства, наряду с повышением зарплаты полицейских с 1 января 2019 года, будут также и существенные структурные преобразования. О части из них мы уже сказали, но это далеко не все изменения. С высокой долей вероятности можно сказать, что в составе МВД с Нового года заработает подразделение МГБ. Если верить информации, поступающей из некоторых СМИ, этот орган будет состоять из нескольких подразделений ФСБ и наделен самыми существенными полномочиями. Эта структура формируется не с «чистого листа», а создается на базе ранее действовавшей ФСО. По новому штату федеральная служба охраны сохранится, но ее функции и обязанности будут оптимизированы и максимально конкретизированы.

Грядущие изменения в структуре дорожной полиции и ГИБДД приведут не только к функциональным переменам, новшество непосредственно коснется каждого сотрудника, ведь значительная часть из них будет переведена на гражданские должности.

Что ждут от перемен власть, полиция и граждане? Подводим итоги

Очевидно, что первоочередные задачи, которые стремится решить Президент и Правительство – это повышение эффективности деятельности ведомства в целом за счет оптимизации численности, реформирования с учетом текущих конъектур, а также повышением престижа службы в МВД. Отсюда ожидаем пусть и не резкое, но все-таки повышение зарплаты сотрудникам полиции в 2019 году. Важное внимание уделяется также способности полицейских, в случае необходимости, пойти на любые жесткие меры для поддержания правопорядка и противодействия любым попыткам общественного давления на власть.

Для рядовых сотрудников министерства, приоритеты также очевидны. Это достойные условия труда и нормальное денежное довольствие. Офицеры будут стремиться сделать карьеру, а для гражданского персонала важно создать условия труда с нормированным рабочим днем, достойным заработком и возможностью получения дополнительных привилегий.

Ну а народ, как всегда, ждет перемен к лучшему и надеется, что когда-нибудь вернется знаменитый персонаж из известного стихотворения Михалкова – «Дядя Степа»! Настанут времена, когда вновь можно будет обращаться к полицейским на улице практически за любой помощью и быть уверенным, что каждый гражданин будет надежно защищен в правовом поле.

Как все будет на самом деле – время покажет!

Цель увеличения выслуги лет для работников МВД

постоянные льготы;
стабильную финансовую поддержку;
досрочную пенсию;
престижную специальность.
другие привлекательные бонусы.

Вступление в силу закона о повышении выслуги лет для работников МВД